【正文】 解制度。隨著市場經濟的發(fā)展、政治體制的改革、各種利益關系的調整，農村各種矛盾糾紛呈現(xiàn)多發(fā)性、復雜性和跨行業(yè)性等新特點，人民調解面臨的婚姻、家庭、鄰里、生產經營、賠償?shù)让芗m紛，傳統(tǒng)的糾紛調解職能已不能完全適用農村矛盾糾紛多樣性的新形勢。因此，要堅持行政調解與人民調解相結合，聚合調解資源，建立聯(lián)席調解制度。對于復雜疑難但可以不通過民事訴訟或治安處罰來解決的矛盾糾紛實行聯(lián)席調解，以非訴訟方式予以化解。要成立了由黨政主要領導和鎮(zhèn)屬單位負責人、各村調委會主任組成的聯(lián)席調解會議領導小組，聘請公安、司法、法庭、交警等單位業(yè)務骨干為特邀調解員，參與相關的跨行業(yè)疑難民事糾紛調解。聯(lián)席調解既能提高調解效率，降低糾紛解決的成本，又能使各單位各部門之間功能相濟相互協(xié)調，解決各單位各部門之間相互推諉的問題，同時加強溝通，統(tǒng)一口徑，維護調解的嚴肅性，建立“大調解”工作機制。（四）依法調解，確認人民調解協(xié)議的法律效力。按照最高人民法院《關于審理涉及人民調解協(xié)議的民事案件的若干規(guī)定》有關問題的說明，凡調解協(xié)議的內容是雙方當事人自愿達成的，不違反國家法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不損害國家、集體、第三人及社會公共利益，不具有無效、可撤銷或變更法定事由的，應當確認其法律效力，并以此作為確立當事人權利義務的依據(jù)，通過法院的裁判樹立人民調解協(xié)議的公信力。加強人民調解是化解矛盾糾紛的有力抓手，是維護社會穩(wěn)定的一支重要力量。我們始終要把人民調解工作放在維護基層穩(wěn)定、構建和諧社會的大局中來考慮，圍繞經濟社會發(fā)展抓調解，圍繞群眾的根本利益抓調解，圍繞和諧穩(wěn)定抓調解，有力的化解、人民內部矛盾，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境，促進經濟社會又好又快的發(fā)展。第五篇：切實抓好人民調解,全力維護社會穩(wěn)定(街道)文章標題：切實抓好人民調解,全力維護社會穩(wěn)定(街道)街道位于___市城鄉(xiāng)結合部，轄區(qū)面積35平方公里，，轄區(qū)地域廣闊，社情復雜。近年來，隨著改革開放的不斷深入和經濟快速發(fā)展，跨地區(qū)、跨部門、跨行業(yè)的糾紛時有發(fā)生，對轄區(qū)經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定造成一定的負面影響，人民調解工作也面臨新的挑戰(zhàn)和壓力，街道調解委員會在街道黨工委、辦事處領導下和各職能部門緊密協(xié)作下，面對新形勢，立足實際，著眼大局，始終把握“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”三者關系，建立健全調解網絡，注重發(fā)揮人民調解第一道防線的作用，積極拓展其工作領域，有力地維護了社會穩(wěn)定。一、健全組織，建章立制，構筑“大調解”格局我街道調解組織由街道、村（社區(qū)、企業(yè)）及信息員三級網絡組成，街道調解中心人員構成主要由轄區(qū)公安派出所、法庭、工商所、土管所及街道經濟發(fā)展科、農業(yè)農經科、村鎮(zhèn)管理科、司法所、法律服務所等有關同志組成。調解中心主任由黨工委分管政法領導擔任。司法所所長任副主任并負責調解中心日常工作。村調委會，由村兩委會成員任主任，人員由村治保主任、婦女主任及有一定威望黨員干部或村民小組長組成，同時，村調解主任兼調解中心信息員，企業(yè)及有關部門設信息員。調解中心在街道黨工委、辦事處的重視和領導下，主要抓了“四個到位”。一抓硬件投入到位。專門建立調解室、接待室，購置必要的辦公用具，如電腦、打印機、傳真機、復印機等，還配置一輛小車，兩輛三輪摩托。二抓工作人員到位。專門落實了三名總體素質好，事業(yè)性強，懂法律的同志到調解中心專職辦公。三抓制度建設到位，調解中心分別建立聯(lián)合調解制度、分級調解制度、信息聯(lián)絡制度、調解中心職責、調解中心紀律制度，對重大糾紛實行一案一卷，制作調解協(xié)議書，裝訂成冊，統(tǒng)一歸檔，同時建立了一月一次的調解中心學習議事、辦案、處置制度。四抓經費到位，街道每年拔?？钜既f元左右作為調解獎勵基金，以保證調解中心在處理突發(fā)性事件和重、特大疑難案件中能充分發(fā)揮其獨特的職能作用。二、盡心盡責，共同參與，發(fā)揮“大調解”作用調解中心是新時期人民調解工作形式與內容的擴展，擔負指導和協(xié)助人民調解委員會調解各類民事糾紛，是司法所的法定職責和義務。因此，司法所應當在調解中心這一人民調解的“大格局”良好機制中當好主角，積極履行好調解中心辦公室的各類職責。一是發(fā)揮“窗口”作用，熱忱為人民群眾服務，凡是人民群眾有事到調解中心辦公室來上告或反映各類糾紛和重大疑難案件，我們對雙方當事人熱忱接待，認真登記，做到對當事人給一把椅子讓坐，一杯茶水喝，一句請你陳述情況經過，使當事人在我們調解中心辦公室有一種和藹、認真、負責、可信賴、能解決事情的感受，為我們調處工作起到輔助作用。二是當好“參謀”，主動為黨工委，辦事處排憂解難，我們堅持每月一次對全街道不安定因素進行排查，對排查后，不安定因素有否都及時上報給黨工委辦事處，對街道內出現(xiàn)突發(fā)性情況主動做好黨工委、辦事處參謀，并提出預防對策。在今年上半年胡家村發(fā)生工人觸電死亡事故，死者21歲，江西人，死者家屬情緒非常激動，有可能引發(fā)不安定因素，調解中心積極協(xié)助街道有關部門提前加入調處，深入做好雙方當事人工作，使不安定因素得到妥善處理。三、拓寬思路,創(chuàng)新形式,探索“大調解”新路子隨著改革開放不斷深化，許多新情況、新問題層出不窮，對調解工作提出了新的要求。為此我們拓寬思路，創(chuàng)新形式，積極探索調解工作新路子。一是成立聯(lián)合調解委員會。針對部分村社區(qū)的地理位置及區(qū)域性糾紛的產生特點，我們于2003年在市等5個村成立了區(qū)域性聯(lián)合調解委員會，由所長任聯(lián)合調委會主任，成員由聯(lián)合村社區(qū)的調委會主任及成員12人組成，對化解新形勢下人民內部矛盾糾紛的新形式、新方法進行了有效探索。如今年5月6日，本街道某企業(yè)發(fā)生火災事故，造成一死二傷安全事故，街道調解辦在第一時間內介入，妥然做好善后工作，及時處理傷亡人員。事件發(fā)生后，調解中心及時召開由公安、法庭、綜治工作中心等成員部門參加的協(xié)調會議，聯(lián)合調處此次事件，經過調查、取證，最后得出結論。同時，為確保人民群眾工作生活安全，提議街道辦事處召開轄區(qū)4家運輸公司安全工作會議對他們簽訂油料、化學等危險品車輛管理責任書。自聯(lián)合調解委員會成立以來，已成功化解矛盾糾紛12件，防止矛盾糾紛激化3件，避免群眾上訪2件。二是成立義務調解服務隊。我們嘗試在村、社區(qū)調委會內部成立義務調解服務隊，以進一步加強人民調解隊伍建設，探索做好新時期農村人民調解工作的有效途徑。今年年初，馬徑村調解委會率先在村內成立了“義務調解服務隊”，成員主要由身體好、素質高、懂法律的志愿者組成。志愿者憑自己的知名度、信譽度由當事人挑選，義務為當事人調處糾紛、化