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正文內(nèi)容

信訪維穩(wěn)方案責(zé)任書-資料下載頁

2024-10-17 13:24本頁面
  

【正文】 態(tài),把握信訪動(dòng)向,超前做好工作,防患于未然。同時(shí),學(xué)校要落實(shí)好校務(wù)公開制度,實(shí)行民主管理,對(duì)收費(fèi)、職稱評(píng)審、評(píng)優(yōu)評(píng)先等熱點(diǎn)問題,一律公示。學(xué)校各部門負(fù)責(zé)人要以對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)的精神,做好本部門的工作,勤政廉潔。同時(shí),要深入教職工中,了解情況,化解問題,做到“看好自己的門,管好自己的人,干好自己的事”。學(xué)校各崗位工作人員要從熱愛教育事業(yè)、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的高度認(rèn)真對(duì)待本職工作,勤奮廉潔,團(tuán)結(jié)實(shí)干,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好本職工作,及時(shí)化解各種矛盾,排除導(dǎo)致信訪案件產(chǎn)生的潛在因素。全體教師要志存高遠(yuǎn),愛國敬業(yè);為人師表,教書育人,自覺加強(qiáng)首先修養(yǎng),認(rèn)真履行崗位責(zé)任,用愛心平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。后勤人員要扎實(shí)地完成本職工作,為教職工和學(xué)生提供高質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)于來訪的學(xué)生家長及其它人員,接訪人員態(tài)度和氣,認(rèn)真解難答疑。嚴(yán)禁欺騙、辱罵、諷刺來訪人員,嚴(yán)禁與來訪人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。學(xué)校嚴(yán)禁本校教職工越級(jí)上訪、集體上訪。因某種原因需上訪的教職工,必須先向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映問題;如果認(rèn)為學(xué)校處理措施不力者,應(yīng)在告知學(xué)校的前提下到上級(jí)主管部門上訪。凡是有集體(轉(zhuǎn)載于:信訪維穩(wěn)責(zé)任書)上訪或越級(jí)上訪行為的教職工,及因處理信訪措施不力而導(dǎo)致信訪人越級(jí)上訪、集體上訪的責(zé)任人,學(xué)校年終評(píng)先評(píng)優(yōu)一票否決,并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處分。第四篇:信訪維穩(wěn)方案**鎮(zhèn)中心校兩會(huì)期間信訪維穩(wěn)工作方案為了做 “兩會(huì)”期間信訪穩(wěn)定工作,確保會(huì)議順利召開,根據(jù)縣局信訪維穩(wěn)工作安排,特制定實(shí)施方案如下:一、工作目標(biāo)確保全國“兩會(huì)”期間我鎮(zhèn)不發(fā)生因信訪問題引發(fā)的惡性事件、群體性事件,及時(shí)妥善處置“兩會(huì)”期間我鎮(zhèn)群眾信訪問題,堅(jiān)決杜絕赴京集訪和非正常上訪事件,為全國“兩會(huì)”的順利召開營造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。二、工作措施:加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。中心校成立信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組: 組長:XX 副組長:xxx 成員:xxxxxx 根據(jù)“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé),誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)本轄區(qū)內(nèi)教師隊(duì)伍中的矛盾糾紛進(jìn)行全面排查,對(duì)查出問題及時(shí)予以解決,確保不發(fā)生影響社會(huì)政治穩(wěn)定的問題,確保不發(fā)生大規(guī)模群體性事件,確保不發(fā)生赴會(huì)上訪事件。加強(qiáng)高危人群管控。實(shí)行一對(duì)一、多對(duì)一包抓制度,把信訪維穩(wěn)工作的著力點(diǎn),放在曾經(jīng)到各級(jí)上訪的信訪老戶、纏訪鬧訪人員、上訪組織挑頭人員和新摸排出的重點(diǎn)上訪人員和群體上。對(duì)可能進(jìn)行非正常上訪的信訪人員,加強(qiáng)思想和法制教育,逐人落實(shí)穩(wěn)控措施。對(duì)曾上訪人員xxx的監(jiān)管工作由xx同志具體負(fù)責(zé),xxx同志協(xié)助監(jiān)管,有上訪跡象及時(shí)上報(bào)中心校、縣局安穩(wěn)股。加強(qiáng)信訪接待工作。嚴(yán)格執(zhí)行干部坐班制度,確保來訪群眾天天得到干部接待,事事得到妥善解決。包片領(lǐng)導(dǎo)、包村干部要深入一線了解事情實(shí)情,掌握信訪人思想動(dòng)態(tài),拉近干群之間的距離,加深干群之間的感情,真真切切地為基層和群眾辦實(shí)事、解難事、做好事,有效促使信訪人息訴息訪。信訪維穩(wěn)工作具體負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式:xx:138*******xxx中心校 2015年2月26日第五篇:信訪、維穩(wěn)方案信訪、維穩(wěn)、矛盾調(diào)處方案為加強(qiáng)信訪、維穩(wěn)、矛盾調(diào)處工作力度,全面掌握情況,認(rèn)真分析動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)處個(gè)案,努力調(diào)解老案,確保單位的穩(wěn)定。同時(shí)落實(shí)信訪專職人員,明確了責(zé)任,同時(shí)落實(shí)了辦公場(chǎng)地,制度該上墻的也上了墻。并完善了領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,每個(gè)工作日都有辦事處領(lǐng)導(dǎo)接待,建立信訪層層責(zé)任制和代辦制,齊抓共管,共同做好信訪維穩(wěn)工作。特制定以下方案:一、加強(qiáng)宣傳,公開辦事程序,努力防范和處臵信訪、維穩(wěn)事件,辦事處充分利用會(huì)議、標(biāo)語、宣傳資料等廣泛宣傳信訪維穩(wěn)條例、工作制度和信訪知識(shí),并認(rèn)真做好信訪個(gè)案的調(diào)處工作,對(duì)來訪戶、纏訪戶做耐心細(xì)致的疏導(dǎo)工作,并將領(lǐng)導(dǎo)接待日、接待地點(diǎn)、聯(lián)系電話對(duì)外公開,向群眾告知信訪程序、要求等。二、嚴(yán)格程序,依法行政。加大信訪、維穩(wěn)工作的處臵力度。辦事處認(rèn)真執(zhí)行信訪條例和上級(jí)部門移交的信訪、維穩(wěn)文件精神,依法開展信訪工作,對(duì)來訪群眾作好接待工作,并認(rèn)真登記,及時(shí)給予明確答復(fù),上級(jí)批轉(zhuǎn)的信訪案件認(rèn)真辦理,及時(shí)將結(jié)果上報(bào)。三、在平安創(chuàng)建中,要認(rèn)真總結(jié)開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作的成功經(jīng)驗(yàn),“整合基層維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的力量,著眼于從苗頭上發(fā)現(xiàn)問題,從源頭解決問題,最大限度地減少不和諧、不穩(wěn)定因素,充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì),落實(shí)好矛盾糾紛源頭預(yù)防的責(zé)任,著力解決關(guān)系群眾切身利益的現(xiàn)實(shí)問題。四、充分發(fā)揮基層組織的作用,教育和引導(dǎo)人民群眾依法維護(hù)自己的權(quán)利,自覺履行法定義務(wù),努力實(shí)現(xiàn)矛盾糾紛就地化解。進(jìn)一步健全和規(guī)范矛盾糾紛聯(lián)動(dòng)排查調(diào)處工作機(jī)制,整合調(diào)解資源,提高疏導(dǎo)和理順群眾情緒,做好群眾工作的本領(lǐng)。五、加強(qiáng)和改進(jìn)信訪工作,暢通訴求渠道,認(rèn)真解決涉法涉訴信訪問題,堅(jiān)決防止和糾正損害群眾利益的行為,預(yù)防和妥善處臵由人民內(nèi)部矛盾引發(fā)的群體性事件,理順社會(huì)情緒,和諧社會(huì)關(guān)系,切實(shí)維護(hù)群眾利益和社會(huì)穩(wěn)定。單位每月至少一至二次召開信訪維穩(wěn)專題會(huì),分析、研究當(dāng)前信訪、維穩(wěn)形勢(shì),布臵下階段工作。
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