青協(xié)制度-資料下載頁
2025-10-06 13:17本頁面
【正文】 干事應(yīng)全心全意為同學(xué)服務(wù)，較好的向協(xié)會(huì)的會(huì)員傳達(dá)上級(jí)指示。干事應(yīng)不斷提高自己的學(xué)習(xí)，工作，生活等方面的綜合素質(zhì)。第三章 工作細(xì)則第一條、敬業(yè)愛校，遵守校紀(jì)校規(guī)，遵守協(xié)會(huì)內(nèi)部管理制度。第二條、協(xié)會(huì)成員要服從部門工作安排、部署，要有全局觀念和主人翁意識(shí)。第三條、外出聯(lián)系商家時(shí)要做好充分準(zhǔn)備，要本著非盈利性的目的與商家進(jìn)行洽談，在校園內(nèi)禁止搞有關(guān)盈利的商業(yè)活動(dòng)。第四條、在校內(nèi)搞活動(dòng)時(shí)要嚴(yán)格遵守學(xué)校的各種流程及辦理必要的手續(xù)（如申請(qǐng)場(chǎng)地、教室等）。第五條、活動(dòng)的策劃書要交由上級(jí)部門審批后方可執(zhí)行，不得私自進(jìn)行活動(dòng)而不上報(bào)。第六條、與人交談要分時(shí)間場(chǎng)合，樹立良好的協(xié)會(huì)形象。第七條、外聯(lián)部的一切贊助物品及資金歸協(xié)會(huì)或部門所有，任何人不得擅自挪用，如有需要可向部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)統(tǒng)一登記后才可合理分配處理。第八條、本著“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的精神妥善處理工作中發(fā)生的問題。第四章 例會(huì)制度第一條、部門會(huì)不定期的舉行一次例會(huì)，任何人不得無故缺席，會(huì)前請(qǐng)關(guān)閉一切響鈴裝置，不得影響正常的會(huì)議進(jìn)行。第二條、每次例會(huì)必須簽到，如遇急事無法參加例會(huì)者應(yīng)提前向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)請(qǐng)假，如有三次無故不到者取消協(xié)會(huì)的名額。第三條、在工作處理中有任何問題和疑問及時(shí)提出，共同解決。第四條、若有緊急情況，可臨時(shí)召開會(huì)議。第五篇：計(jì)算機(jī)青協(xié)文藝部制度重慶理工大學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)與工程學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)文娛部規(guī)章制度一、考勤管理制度：考勤管理制度是為了嚴(yán)肅每次考勤會(huì)議而特意制定的一項(xiàng)內(nèi)容，其主要目的在于培養(yǎng)部門成員的時(shí)間觀念，讓部門成員能夠理性而嚴(yán)肅地對(duì)待每一次會(huì)議。協(xié)會(huì)內(nèi)部召開例會(huì)，部門成員必須提前五分鐘到達(dá)會(huì)場(chǎng)，不得早退，不得曠會(huì)，不得無顧缺席；請(qǐng)假者需說明請(qǐng)假的理由，負(fù)責(zé)人同意方可，否則按缺席記；遲到三次者算一次缺到，缺席三次以上者算自動(dòng)退出部門。每人每以二十分制為基礎(chǔ)。會(huì)議缺到者5分，遲到者3分，代會(huì)者1分，請(qǐng)假者1分。有想法，提出好的活動(dòng)策劃+3 積極配合其他部門活動(dòng)+2每次會(huì)議，部門成員必須帶好會(huì)議記錄本，隨時(shí)記好會(huì)議內(nèi)容。凡本部門人員必須認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù)，在自己的工作完成之后，可幫助自己部門內(nèi)別的干事一起工作。在每月的活動(dòng)開展后，干事應(yīng)向部長(zhǎng)匯報(bào)工作，并寫一份月活動(dòng)總結(jié)和下一月工作計(jì)劃。部員有參與部?jī)?nèi)評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)、提拔、退出的權(quán)利、有參加文藝部組織和主辦的各項(xiàng)活動(dòng)的權(quán)利、有維護(hù)本部利益和名譽(yù)，為本部服務(wù)的義務(wù)、有配合部長(zhǎng)、副部和其他部員參加部?jī)?nèi)工作的義務(wù)。二、活動(dòng)管理制度：活動(dòng)管理制度是為了能在活動(dòng)開展前后，更為有效地將活動(dòng)進(jìn)行下去，達(dá)到活動(dòng)開展的最終目的而進(jìn)行的一項(xiàng)規(guī)章制度，其目的在于讓活動(dòng)的相關(guān)程序能有秩序的完成?；顒?dòng)準(zhǔn)備中，部門成員不得無故推脫活動(dòng)相關(guān)責(zé)任，必須按質(zhì)按量完成?；顒?dòng)進(jìn)行時(shí)，部門成員應(yīng)堅(jiān)守自己的崗位，不得無故缺席。活動(dòng)開展后期，部門成員要對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)。參與人員的名單將一并記錄檔案中，實(shí)施加減分制。在每學(xué)期期末考核時(shí)，部門內(nèi)部評(píng)選出最佳表現(xiàn)獎(jiǎng)和優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)。三、文娛部成員守則及要求:文娛部成員在平時(shí)的工作中需要積累一定的工作能力與協(xié)調(diào)能力，處理好與其他各協(xié)會(huì)以及社團(tuán)文娛部成員間的關(guān)系，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成部長(zhǎng)交給的任務(wù)。文娛部成員要樹立全局觀念，服從安排。文娛部成員應(yīng)具備協(xié)調(diào)配合精神，同舟共濟(jì)，互相幫助。文娛部成員要嚴(yán)格要求自己，遵守組織紀(jì)律，秉公辦事。以上條例請(qǐng)部門各位干事積極響應(yīng)和遵守，團(tuán)結(jié)在部長(zhǎng)周圍，為文藝部打造更好的明天。
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