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正文內(nèi)容

20xx年納新策劃書-資料下載頁

2025-10-05 04:24本頁面
  

【正文】 問題給予解答。(5)工作開始后,部門人員可以向有意向應(yīng)聘本部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績等,對于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答。(6)應(yīng)聘者可以在部門人員處填寫納新報名表,根據(jù)上交時間和應(yīng)聘選項,通知應(yīng)聘者在指定時間與地點進(jìn)行面試。(7)晚上,由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),將桌椅搬回指定地點,最后統(tǒng)計數(shù)目,檢查是否齊全。(三)面試內(nèi)容:(1)簡單自我介紹及工作設(shè)想(3到5分鐘)。(2)應(yīng)聘者回答評委的問題。(3)禮儀的需更加嚴(yán)格的篩選,對身高、體重、形象進(jìn)行選拔。(4)如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆,某個部門報名人數(shù)相對較少時,可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法,安排其到人數(shù)較少的部門進(jìn)行面試,具體聽從主席團(tuán)安排。(四)審核確定人員名單部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定本部門人選名單,并上報主席團(tuán)。三、總結(jié)本次校學(xué)生會招新工作廈門東海學(xué)院學(xué)生會女生部 2009年6月15日第五篇:納新策劃書[模版]《xx》納新策劃書新學(xué)期已經(jīng)開始,為招聘新一批優(yōu)秀干事,更是為我部門新學(xué)期各項工作順利開展奠定堅實基礎(chǔ),特制定納新策劃書,提前做好本學(xué)期納新規(guī)劃工作。一、部門簡介:《xx》雜志社隸屬系學(xué)生會部門之一。于xxxx年自主創(chuàng)辦、xx院長親自命名,以促進(jìn)文化交流,探索求知為宗旨,努力培育高校深厚的文化氣氛與人文傳統(tǒng),提升大學(xué)生的審美品格與文化,精神修養(yǎng)層次。雜志在創(chuàng)刊過程中不斷探索與超越,不斷進(jìn)行創(chuàng)新與改革。先雜志主要分為六個欄目。二、納新時間:2013年9月22日三、納新地點:xxxx四、活動對象:2013級新生五、活動安排::在一食堂二食堂張貼海報,學(xué)校廣播站進(jìn)行宣傳。:(1)有意參加雜志社的同學(xué),在納新點報名,報名時需按要求填寫表格。(2)各欄目統(tǒng)計報名人數(shù),整理報名表格,由欄目的編輯負(fù)責(zé)候選人面試,每個欄目計劃吸收4~6名部員。六、報名條件:;,堅持講學(xué)習(xí)、講團(tuán)結(jié)、講方法、講大局;;,有強烈的集體意識和工作責(zé)任感。七、面試階段::①主要內(nèi)容:(1)自我介紹(2)對欄目的認(rèn)識和工作設(shè)想(3)個人優(yōu)勢②欄目編輯現(xiàn)場提問,最多不得超過三個問題?!咀ⅰ浚喝羲鶊髰徫挥忻嗽L談,需準(zhǔn)備2分鐘左右演講;對通過第一輪面試者考核,任寫一篇文章,字?jǐn)?shù)不限,原創(chuàng)手寫稿,交與各班負(fù)責(zé)人處。:① 時間:09月25日② 入選條件:筆試合格五、納新后續(xù):各部門確定部員后,將名單上報系里。納新工作完成后,及時召開部員大會,讓大家互相認(rèn)識、進(jìn)一步了解《xx》,同時動員大家積極參與我們所舉辦的活動,為今后一年的工作打好基礎(chǔ)。具體流程:;(各班負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)人給班助);,候選人依據(jù)第一志愿在各欄目位置按照名單順序就坐;。,可在相應(yīng)欄目位置就坐繼續(xù)參加面試;,需在25號之前將原創(chuàng)手寫稿交予各班負(fù)責(zé)人處;,公布入選名單。
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