【正文】 領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間：2015年4月17日。筆試時(shí)間：2015年4月18日。地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證筆試成績(jī)公示與查分時(shí)間：2015年4月21日22日。說(shuō)課時(shí)間：2015 年4月28日。地點(diǎn)：另行通知總成績(jī)公示時(shí)間：2015年4月29日。報(bào)名及領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》地點(diǎn)：信豐縣教育局人秘股(縣政中心B棟四樓402室)。七、紀(jì)律與監(jiān)督公開(kāi)招聘工作人員實(shí)行回避制度。涉及與本人有直系親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的招聘工作人員要主動(dòng)提出回避。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，招聘工作的全過(guò)程要做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，廣泛接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。報(bào)考人在報(bào)名時(shí)必須出具真實(shí)有效的證件，報(bào)考資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員弄虛作假并經(jīng)查實(shí)的將取消錄用資格，三年內(nèi)不得在信豐報(bào)考。考生須憑準(zhǔn)考證、身份證或其它有相片的有效證件進(jìn)入考場(chǎng)，考生手機(jī)等通迅工具不得帶入考場(chǎng)，否則以舞弊論處，取消考試資格。八、公告方式公告時(shí)間：2015年4月8日4月14日網(wǎng)絡(luò)：信豐縣人民政府網(wǎng)()信豐教育網(wǎng)()電視：信豐電視臺(tái)報(bào)紙：信豐報(bào)宣傳欄：信豐縣教育局、信豐縣各中小學(xué)校宣傳欄九、咨詢電話：07973339466。本公告解釋權(quán)歸信豐縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。信豐縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組2015年4月8日2015江西教師招聘考試教材：江西國(guó)編教師招聘歷年真題命題分析：相關(guān)推薦：2015年贛州教師招聘考試筆試課程簡(jiǎn)章 2015江西教師招聘考試備考免費(fèi)直播課贛州教師招聘考試試題丨贛州教師招聘考試真題第五篇：2013清徐縣公開(kāi)招聘教師公告清徐縣公開(kāi)招聘教師公告來(lái)源：太原市人事考試網(wǎng)發(fā)布人：管理員發(fā)布時(shí)間：20130206為進(jìn)一步優(yōu)化我縣師資隊(duì)伍，提高全縣教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員全面實(shí)行公開(kāi)招聘的通知》（晉人社廳發(fā)〔2012〕53號(hào)）有關(guān)規(guī)定，擬為我縣教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘教師，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘崗位及名額本次教師招聘實(shí)行定崗招聘，按崗報(bào)名，招聘名額為50名。其中普師20名，音體美教師22名,幼兒教師6名，職教中心專業(yè)教師2名，具體崗位及名額見(jiàn)《2013年清徐縣公開(kāi)招聘縣教育系統(tǒng)教師崗位設(shè)置表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位設(shè)置表》）。二、招聘對(duì)象符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的全日制本科院校畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。三、招聘條件1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；2．遵守憲法和法律；3．具有良好的品行；4．具有教師資格證及崗位所需的專業(yè)或技能條件；5．適應(yīng)崗位要求的身體條件；6．年齡要求，30歲及以下為1983年2月6日以后出生，碩士學(xué)位及以上研究生可放寬至35歲及以下為1978年2月6日以后出生；7．報(bào)考者須具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷（報(bào)考計(jì)算機(jī)教師、音體美教師、職教中心專業(yè)教師的要求具有對(duì)口專業(yè)。）。曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考?，F(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的非2013年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考）不得報(bào)考。參加公開(kāi)招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。四、報(bào)名及資格初審報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。：2013年2月27日3月1日，上午8：3011：30，下午2：305：30。2．報(bào)名地點(diǎn)：清徐縣文體活動(dòng)中心。報(bào)名時(shí)須本人攜帶有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證（有高中教師資格證的可報(bào)初中、小學(xué)、幼兒園崗位，以此類推）、單位主管部門準(zhǔn)考證明、減免考務(wù)費(fèi)資料原件及復(fù)印件一份、加分證明材料（原件、復(fù)印件）、近期1寸同底免冠照片4張進(jìn)行報(bào)名（復(fù)印件均用A4紙）：10元；考務(wù)費(fèi)：筆試一門40元，兩門80元。農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員可減免考務(wù)費(fèi)用。享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)名者，需要提供以下材料:城市低保人員報(bào)考者提供家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證及復(fù)印件；農(nóng)村特困大學(xué)生報(bào)考者憑其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（民政部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡及復(fù)印件。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名登記表所填寫(xiě)的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證書(shū)上所載明的專業(yè)一致，必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試；報(bào)名時(shí)，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理；凡因信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由報(bào)考者自負(fù)。屬在職人員應(yīng)聘的，須征得原工作單位及上級(jí)主管部門同意；定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。：2013年4月8日10日，上午8：3011：30，下午2：305：30憑本人身份證到縣人民醫(yī)院九樓會(huì)議室領(lǐng)取。五、考試考試科目為筆試和面試，采取百分制形式，成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)60%+面試成績(jī)40%。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例須達(dá)到4：1以上方可開(kāi)考，報(bào)名人數(shù)不達(dá)該比例的招聘崗位，將調(diào)整或核減該招聘崗位，調(diào)整或核減的情況在報(bào)名結(jié)束后公告。1．考試考試分公共理論和文化課，公共理論100分（國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要、教育學(xué)、心理學(xué)、新課程理論和教師職業(yè)道德）；文化課考相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)=公共理論成績(jī)50％＋文化課成績(jī)50%。筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次按1:3的比例確定參加面試人員，未達(dá)比例的按實(shí)有人數(shù)確定。并列人員一并進(jìn)入面試。根據(jù)晉政辦發(fā)〔2009〕64號(hào)文件規(guī)定，凡參加大學(xué)生自愿服務(wù)西部計(jì)劃、大學(xué)生村官計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、晉西北計(jì)劃及農(nóng)村教師特設(shè)崗位計(jì)劃的高校畢業(yè)生,在服務(wù)兩年期滿后3年內(nèi)(含3年)報(bào)考我省各級(jí)行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的,在筆試總分中增加5分（）。以上人員在報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫(xiě)加分項(xiàng)目欄，在資格復(fù)審時(shí)，須按規(guī)定出具省或市委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、團(tuán)省委、省教育廳等相關(guān)部門加分證明材料。如果在資格復(fù)審中發(fā)現(xiàn)填報(bào)不實(shí)，取消應(yīng)聘資格。2．面試面試采用現(xiàn)場(chǎng)講課的方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，將在清徐醋都網(wǎng)及縣政府門口公告欄發(fā)布。面試結(jié)束后，以綜合成績(jī)從高到低的順序，按照崗位計(jì)劃聘用人數(shù)等額確定考察、體檢人員。如有并列名次，筆試成績(jī)高者優(yōu)先。六、考察與體檢體檢與考察工作由縣人社局和教育局組織進(jìn)行，畢業(yè)證驗(yàn)證費(fèi)、體檢費(fèi)自理。考察擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，并對(duì)學(xué)歷、資格及人事檔案等信息材料進(jìn)行復(fù)核。復(fù)審不合格的人員取消其擬聘用資格?？疾旌细袢藛T在清徐縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢不合格的人員，安排另一家三甲醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢。因考察和體檢不合格所空缺的崗位，不進(jìn)行遞補(bǔ)。七、公示根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在清徐醋都網(wǎng)及縣政府門口公告欄公示7個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。八、聘用1．聘用人員經(jīng)人社部門審批后，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員的人事關(guān)系在縣人才交流服務(wù)中心實(shí)行人事代理，人事檔案管理費(fèi)用按晉價(jià)費(fèi)字﹝2002﹞71號(hào)文件執(zhí)行。2．聘用人員享受全額事業(yè)單位人員待遇。3．?dāng)M聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，不按時(shí)提交報(bào)到手續(xù)（報(bào)到證、人事檔案等）的取消聘用資格。九、咨詢與監(jiān)督公開(kāi)招聘設(shè)立咨詢和監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。咨詢電話及聯(lián)系人：蘇帥 03515722148 ***監(jiān)督電話：清徐縣監(jiān)察局 03515700150咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間：報(bào)名期間工作日的工作時(shí)間。特別提示：有關(guān)招聘考試的報(bào)名、考試、面試、擬聘用人員信息等環(huán)節(jié)相關(guān)事宜均在清徐醋都網(wǎng)公告。本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙