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鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織年度工作總結(jié)-資料下載頁

2025-10-05 02:50本頁面
  

【正文】 。進(jìn)一步完善離___干部的醫(yī)藥、養(yǎng)老保險機(jī)制,加強機(jī)關(guān)離___干部黨___建設(shè)。狠抓黨員隊伍建設(shè),充分發(fā)揮黨員促進(jìn)和諧的表率作用。一是積極推行黨員志愿者服務(wù)、黨員承諾制、群眾事務(wù)黨員代理等做法,___黨員參加社會公益活動,不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì),構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)的黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的網(wǎng)絡(luò);二是嚴(yán)格按照上級要求,利用“七一”活動,集中開展了黨員的教育培訓(xùn)。三是認(rèn)真實施好黨員電教工程,全鎮(zhèn)各黨___堅持開展了每月的黨員電教播放日活動,切實做到參學(xué)率在___%以上。四是切實做好黨員的發(fā)展工作。鎮(zhèn)屬各黨___認(rèn)真落實發(fā)展新黨員的指導(dǎo)性計劃,扎實抓好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,__年舉辦入黨積極分子培訓(xùn)___期,發(fā)展新黨員___名。四是高度重視對流動黨員的管理,建立了流動黨員外出申報登記制度,認(rèn)真做好《流動黨員活動證》發(fā)放和管理工作,建立走訪慰問流動黨員制度和流動黨員專人聯(lián)系制度。五是建立黨內(nèi)關(guān)懷制度,建立了黨內(nèi)扶貧幫扶資金___多萬元,對全鎮(zhèn)的貧苦黨員和___年以上黨齡的老黨員進(jìn)行了幫扶。第五篇:上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織工作總結(jié)20xx年今年以來黨委按照縣委和組織部的具體要求,以健全各項制度為保障,以開展有效活動為載體,以黨員干部受教育、農(nóng)民得到實惠為切入點,以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為奮斗目標(biāo),努力探索創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設(shè)的新方法新途徑,進(jìn)一步提高了農(nóng)村基層黨組織的整體水平,為**鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和各項事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)提供了強有力的組織保證。一、加強農(nóng)村基層組織建設(shè),進(jìn)一步增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,農(nóng)村基層組織是農(nóng)村各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,是“三個代表”重要思想貫徹落實到農(nóng)村的組織者、推動者和實踐者。我們主要做了以下6項工作:繼續(xù)深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”和農(nóng)村黨支部劃類升級活動。分階段、分步驟,狠抓落實,穩(wěn)步推進(jìn),各村黨支部嚴(yán)格落實“三會一課”和“黨員活動日”制度,堅持每季度召開一次支部民主生活會,鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)督促指導(dǎo),達(dá)到了相互交流、總結(jié)經(jīng)驗、改進(jìn)工作的目的。繼續(xù)實行黨員“設(shè)崗定責(zé)”制度。結(jié)合實際把村里工作、公共事務(wù)等設(shè)六類十二崗,根據(jù)黨員特點、特長,確定崗位和職責(zé),同時制定了詳細(xì)的考評和激勵措施,進(jìn)一步增強了黨員履崗動力,為廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用提供了廣闊的舞臺,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。進(jìn)一步提高村“兩委”干部整體素質(zhì),增強其駕馭農(nóng)村工作的能力。鎮(zhèn)黨委在5月份舉辦了一期農(nóng)村干部政策、法紀(jì)培訓(xùn)班,培訓(xùn)人員130人。通過領(lǐng)導(dǎo)授課、集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、試卷做答等形式使村干部深入了解了黨在農(nóng)村的各項政策、法律、法規(guī)。村兩委干部的整體素質(zhì)明顯增強,為農(nóng)村各項工作順利開展提供了有效保證。嚴(yán)格堅持有計劃、按程序發(fā)展黨員。鎮(zhèn)黨委繼續(xù)堅持常規(guī)發(fā)展和“目標(biāo)式”發(fā)展黨員的方針,認(rèn)真審核、嚴(yán)格把關(guān),從而保證了黨員的質(zhì)量,改善了黨員隊伍整體結(jié)構(gòu)。側(cè)重發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)一線和企業(yè)生產(chǎn)一線的年輕有為的積極分子,取消了“三年”以上黨員發(fā)展空白村,同時加強了對積極分子的教育引導(dǎo)和對后備黨員的考察,使新黨員的整體素質(zhì)明顯提高。加強黨員電化教育工作。在各村現(xiàn)有遠(yuǎn)程教育設(shè)備的基礎(chǔ)上,完善收看質(zhì)量、建立健全了各項規(guī)章制度,使黨員群眾足不出戶可以收看到黨性教育、農(nóng)業(yè)科技知識、市場經(jīng)濟(jì)知識等。嚴(yán)格規(guī)范黨費收繳標(biāo)準(zhǔn),確保足額上繳。黨委指派專人管理黨費收繳工作,建立臺帳,每年兩次對各支部黨費收繳情況給予通報,保證了黨費收繳及時足額上繳。二、加強對大學(xué)生村官的引導(dǎo)和管理,為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入新的活力。按照縣委的統(tǒng)一部署,縣委組織部選派2名大學(xué)生村官到我鎮(zhèn)任職。鎮(zhèn)黨委以大學(xué)生擔(dān)任村干部為契機(jī),以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)為主題,以規(guī)范管理為保證,以創(chuàng)新機(jī)制為動力,努力搭建大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)的平臺,有效激發(fā)和調(diào)動了大學(xué)生村官扎根農(nóng)村干事創(chuàng)業(yè)的積極性。完善各項工作制度。鎮(zhèn)黨委堅持邊實踐、邊總結(jié)、邊規(guī)范的原則,對大學(xué)生村官建立健全了各項制度,對大學(xué)生村官進(jìn)行規(guī)范化管理。強化培訓(xùn)幫帶,創(chuàng)造良好環(huán)境,為幫助新來大學(xué)生村官熟悉農(nóng)村、了解農(nóng)村我們采取了五項措施:一是抓好幫帶,由鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任大學(xué)生村官的指導(dǎo)員,幫助制定三年工作目標(biāo),和工作計劃,并定期聽取工作匯報,分階段督導(dǎo)工作的落實,二是抓好培訓(xùn)。入村前我們對“村官”們進(jìn)行了鎮(zhèn)情、村情、政策法規(guī)等方面的培訓(xùn),同時協(xié)調(diào)縣各單位為以后順利開展各項工作打下了良好基礎(chǔ)。三是抓好學(xué)習(xí)。實行以領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、輔導(dǎo)幫學(xué)為主體,定期集中學(xué)習(xí)和以檢查督學(xué)、制度保學(xué)為輔助的學(xué)習(xí)制度,要求“村官”們記好學(xué)習(xí)筆記,寫好學(xué)習(xí)心得,半月小結(jié),月終總結(jié)。四是抓好活動載體。我們在大學(xué)生村官中廣泛開展“六個一”活動,即:協(xié)助村兩委理出一個好思路;為村里介紹一個好項目;幫助一個貧困戶脫貧致富;解決一個群眾關(guān)心的問題;種好一份責(zé)任田;樹立一個群眾滿意的好形象。五是注重典型帶動。我們組織召開了大學(xué)生村官經(jīng)驗討論會,把第一批、第二批“村官”梁志鵬、趙幸強、馬千里、王雪平的先進(jìn)事跡和實際經(jīng)驗進(jìn)行了宣傳推廣,鼓勵引導(dǎo)大學(xué)生村官們學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭創(chuàng)典型、樹立形象。創(chuàng)新機(jī)制,不斷激發(fā)大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)的熱情。首先是實施“政績”管理辦法,建立了大學(xué)生村官個人“政績檔案”,作為半年和年終評先評優(yōu)的重要依據(jù);其次是開辟“大學(xué)生村官工作園地”,要求每一個大學(xué)生村官把自己的相關(guān)資料規(guī)范整理上墻,開設(shè)專欄,方便了廣大干群了解“村官”的工作性質(zhì),從而規(guī)范了“村官”的工作行為。
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