【正文】 解放思想觀念。解放思想是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。館領(lǐng)導(dǎo)班子要勇于解放思想，創(chuàng)新管理理念，不斷深化內(nèi)部機(jī)制改革。結(jié)合南圖新館建成開(kāi)放的要求，按照國(guó)家和江蘇關(guān)于事業(yè)單位人員聘用的文件精神及文化廳的具體部署，形成切實(shí)可行的人員聘用制度，進(jìn)而完成分配制度的改革，努力提高辦館效益。制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。館領(lǐng)導(dǎo)班子要根據(jù)科學(xué)發(fā)展觀的要求，成立班子、組織力量來(lái)科學(xué)規(guī)劃全館事業(yè)的發(fā)展，制定切實(shí)可行的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)，明確不同階段的責(zé)任目標(biāo)。做到既要符合我館的實(shí)際情況，又體現(xiàn)和符合圖書館事業(yè)發(fā)展的大趨勢(shì)；既要有總體目標(biāo)，又要有分項(xiàng)目標(biāo)；既要有長(zhǎng)期目標(biāo)，又要有短期目標(biāo)；既要有班子建設(shè)目標(biāo)，也要有人才培養(yǎng)目標(biāo)。同時(shí)要明確相應(yīng)的政策措施，真正將貫徹科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)到實(shí)處。加強(qiáng)制度建設(shè)。要進(jìn)一步完善我館的各項(xiàng)規(guī)章制度，用制度推動(dòng)改革創(chuàng)新，用制度營(yíng)造良好的工作環(huán)境，用制度來(lái)提升全館的服務(wù)能力。館領(lǐng)導(dǎo)班子要抓緊研究我館制度建設(shè)中的突出問(wèn)題、難點(diǎn)問(wèn)題。尤其要抓緊出臺(tái)與我館改革創(chuàng)新工作相配套的制度。建立有效的督促檢查機(jī)制，以制度促管理，以制度創(chuàng)效益，努力提升各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力。建立民主機(jī)制。要逐步探索我館民主決策的新機(jī)制，實(shí)行館領(lǐng)導(dǎo)班子成員與部門定點(diǎn)聯(lián)系制度，實(shí)行普通群眾適當(dāng)列席館長(zhǎng)辦公會(huì)的制度。要擴(kuò)大民主渠道，恢復(fù)群眾意見(jiàn)箱的設(shè)立，并定期開(kāi)展一些民意調(diào)查活動(dòng)，廣泛征求讀者和員工對(duì)我館各項(xiàng)工作的意見(jiàn)和建議，匯集各方面的智慧，謀劃圖書館的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展?？傊?，我們要以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為起點(diǎn)，謀化發(fā)展，練好內(nèi)功，強(qiáng)化管理，提升服務(wù)，把我館真正辦成國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際有影響的現(xiàn)代化圖書館。第五篇：社區(qū)發(fā)展觀分析檢查報(bào)告根據(jù)xx區(qū)委和xx街道黨工委的總體部署，按照分析檢查階段實(shí)施方案的要求，xx社區(qū)召開(kāi)了兩委班子專題民主生活會(huì)、支部黨員組織生活會(huì)，認(rèn)真查擺自身存在的問(wèn)題和原因，并通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì)等形式，向黨員和群眾廣泛征求意見(jiàn)。最后，通過(guò)歸納整理，對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求，認(rèn)真查找了工作中存在的問(wèn)題，進(jìn)一步理清了發(fā)展思路，明確了發(fā)展方向，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告，具體情況如下：一、近年來(lái)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的情況xx社區(qū)位于xx區(qū)西南部，北起新建大街，南至紅光大街。東起民航路，西至團(tuán)結(jié)路。轄區(qū)共有住戶2195戶、5218口人，轄區(qū)占地面積0。8平方公里。轄區(qū)內(nèi)共有黨員294人,其中直管黨員63人,離退休黨員47人。社區(qū)現(xiàn)有辦公用房一處,390平方米，活動(dòng)中心一處960平方米，活動(dòng)中心有臺(tái)球室、乒乓球室、棋牌室、會(huì)議室、門球場(chǎng)、還有多功能教室。xx在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中圍繞“為民服務(wù)、打造文明和諧社區(qū)”，做了大量工作。二、存在的主要問(wèn)題（一）思想觀念不夠解放。在思想觀念中擺脫不了一些條條框框和陳舊觀念的束縛，存在思維定勢(shì)，習(xí)慣于墨守成規(guī)、循規(guī)蹈矩，遇事求穩(wěn)怕變，主要表現(xiàn)在對(duì)發(fā)展機(jī)遇認(rèn)識(shí)較慢、對(duì)政策制度理解較慢、對(duì)新生事物接受較慢、推動(dòng)發(fā)展動(dòng)作較慢。(二）完成工作不夠主動(dòng)。近年來(lái)，上級(jí)安排的工作，雖然都按時(shí)完成了，但工作積極性不高，有時(shí)存在拖拉推諉的現(xiàn)象。而且在工作中，看表面現(xiàn)象多，看實(shí)質(zhì)問(wèn)題少，注重近期效應(yīng)，忽視長(zhǎng)期影響，缺乏預(yù)見(jiàn)性探索與研究。（三）工作作風(fēng)不夠進(jìn)取。滿足于已有的成績(jī)，在主動(dòng)尋求自我突破、自我超越方面做得不夠，缺乏“敢為人先、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的勇氣。三、存在問(wèn)題的主客觀原因分析影響社區(qū)科學(xué)發(fā)展的種種問(wèn)題，從客觀上分析有歷史遺留、現(xiàn)階段政策、體制機(jī)制等方面的原因。從主觀上查找，主要包括以下三方面的主觀原因：（一）對(duì)科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)涵的把握還不夠系統(tǒng)。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子雖然也對(duì)科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并結(jié)合實(shí)際工作進(jìn)行理論思考，但由于社區(qū)居委會(huì)負(fù)擔(dān)過(guò)重，社區(qū)工作人員少，擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鞣爆崗?fù)雜，除日常工作外，還有隨時(shí)性工作需要居委會(huì)工作人員及時(shí)處理。被上級(jí)的各項(xiàng)任務(wù)壓得喘不過(guò)氣來(lái)。致使班子成員忙于日常事務(wù)，缺少進(jìn)行集中系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)的時(shí)間。此外，受班子成員思想理論水平和一些客觀條件的限制，對(duì)科學(xué)發(fā)展觀理解不夠深入，研究不夠透徹，理論思考尚有欠缺。（二）隊(duì)伍建設(shè)不能完全符合科學(xué)發(fā)展的要求。一些領(lǐng)導(dǎo)干部的決策能力、處理復(fù)雜問(wèn)題能力尚有欠缺，特別是面臨社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期的新形勢(shì)、新任務(wù)，大量新事物、新現(xiàn)象出現(xiàn)，要求領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀分析處理問(wèn)題、破解難題的能力需要進(jìn)一步提高。此外，一些工作人員的素質(zhì)與能力不夠高，不能主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)的變化發(fā)展，對(duì)現(xiàn)代化城市管理的理念、方法認(rèn)識(shí)還不到位、運(yùn)用還不夠，對(duì)工作出現(xiàn)的問(wèn)題以及解決辦法的總結(jié)欠缺。（三）不良工作作風(fēng)影響科學(xué)發(fā)展水平。干部隊(duì)伍存在個(gè)別不良工作作風(fēng)，有待進(jìn)一步提高。深入調(diào)研、與轄區(qū)單位的溝通、與居民的交流等方面做得不夠，想問(wèn)題、找規(guī)律的意識(shí)與能力欠缺。需要完善領(lǐng)導(dǎo)干部深入調(diào)研的制度；提高調(diào)研指導(dǎo)工作的針對(duì)性，真正幫助、解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。極個(gè)別干部仍存在著消極的作風(fēng)；極個(gè)別干部工作不到位、不扎實(shí)；極個(gè)別干部組織紀(jì)律性不夠強(qiáng)，在紀(jì)律、制度執(zhí)行中往往走樣或打折扣。四、在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中形成的共識(shí)xx社區(qū)黨支部通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，更好地推進(jìn)各項(xiàng)工作又好又快地發(fā)展，有了更深刻的認(rèn)識(shí)。（一）提高學(xué)習(xí)能力。我們不僅要深入學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，用知識(shí)武裝頭腦，而且還要運(yùn)用落實(shí)到平常的工作中。在學(xué)習(xí)中，要有目的，有方向，要進(jìn)行系統(tǒng)思考、系統(tǒng)安排。我們不管學(xué)什么，都要與推動(dòng)本職工作結(jié)合起來(lái)，在實(shí)踐中善加利用，解決學(xué)習(xí)不夠重視、功底不夠扎實(shí)、工作成績(jī)不明顯的問(wèn)題。（二）提高工作能力。新形勢(shì)下，不僅要主動(dòng)積極完成自己的工作，更要具有綜合分析研究的能力，能夠在復(fù)雜的人物和事件中透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，并根據(jù)事物的發(fā)展規(guī)律和趨勢(shì)，預(yù)測(cè)未來(lái)可能出現(xiàn)的問(wèn)題，超前采取措施，把工作做在前面，掌握工作的主動(dòng)權(quán)。（三）提高創(chuàng)新能力。隨著改革的不斷發(fā)展和深入，面臨的新情況、新問(wèn)題將會(huì)越來(lái)越多，工作任務(wù)也將會(huì)越來(lái)越繁重。要使工作再上新臺(tái)階，就必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，運(yùn)用統(tǒng)籌兼顧的方法，著力提高創(chuàng)新能力。要結(jié)合新的要求，順應(yīng)形勢(shì)進(jìn)行不斷總結(jié)、鞏固、提高，不斷開(kāi)拓工作新局面。（四）提高自律能力。我們的一言一行，不僅代表著個(gè)人，更代表著社區(qū)的形象。樹(shù)立良好的形象。要著力規(guī)范自己的行為，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的良好作風(fēng)。五、今后貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的主要方向、總體思路、工作要求和主要舉措社區(qū)黨支部在深入調(diào)查研究，征求群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，確定了今后貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的主要方向、總體思路、工作要求和主要舉措，具體如下：（一）明確一個(gè)主題。就是創(chuàng)新服務(wù)方式，調(diào)整優(yōu)化社區(qū)服務(wù)職能，打造文明和諧社區(qū)。（二）完善六項(xiàng)機(jī)制。一是完善就業(yè)和再就業(yè)保障機(jī)制。提高勞動(dòng)者就業(yè)素質(zhì)，鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)，推進(jìn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移；二是完善社會(huì)保障機(jī)制。擴(kuò)大社保、醫(yī)保覆蓋面，解決群眾老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)的問(wèn)題；三是完善扶貧濟(jì)困長(zhǎng)效機(jī)制，確保困難群眾基本需求得到滿足；四是居務(wù)管理機(jī)制；五是黨群共建機(jī)制；六是黨內(nèi)關(guān)懷幫扶激勵(lì)機(jī)制。（三）開(kāi)展七項(xiàng)活動(dòng)。就是優(yōu)化社區(qū)服務(wù)工程、下崗失業(yè)人員培訓(xùn)工程、黨員教育培訓(xùn)工程、遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)工程、樹(shù)文明新風(fēng)工程、老年文化活動(dòng)工程；構(gòu)建和諧社區(qū)；（四）加強(qiáng)黨組織建設(shè)。提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政水平，規(guī)范制度建設(shè)，進(jìn)一步建立健全《黨員日常教育管理制度》、《社區(qū)干部工作制度》等制度，形成學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)保證學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)長(zhǎng)期貫徹、深入落實(shí)。（五）要強(qiáng)化維穩(wěn)綜治。構(gòu)建融信訪工作機(jī)制、矛盾化解機(jī)制為一體的大信訪工作格局，從源頭上預(yù)防群體性事件的發(fā)生。建立健全預(yù)警應(yīng)對(duì)機(jī)制，提高防范和處置突發(fā)事件的能力，進(jìn)一步推進(jìn)社會(huì)治安綜合治理。六、加強(qiáng)兩委班子自身建設(shè)的具體措施（一）堅(jiān)持深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)兩委班子思想建設(shè)，提高理論水平。一要牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念；二要認(rèn)真制定和落實(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、針對(duì)性和實(shí)效性；三要拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域、改進(jìn)學(xué)習(xí)方法、加強(qiáng)自學(xué)監(jiān)管考評(píng)機(jī)制，不斷增強(qiáng)班子成員自我學(xué)習(xí)、自我加壓、自覺(jué)完善的積極性和主動(dòng)性，通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐，切實(shí)提高班子領(lǐng)導(dǎo)轄區(qū)科學(xué)發(fā)展的能力。（二）深入調(diào)查研究，牢固樹(shù)立群眾觀念。一是進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入到群眾中去，帶著問(wèn)題調(diào)查研究，從群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題抓起，由淺入深，邊整邊改，不斷提高班子成員的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力。牢固樹(shù)立創(chuàng)新的意識(shí)，廉潔勤政，堅(jiān)持民主集中制原則，增強(qiáng)班子的凝聚力和向心力，始終保持一種團(tuán)結(jié)向上的精神狀態(tài)，力求解決實(shí)際問(wèn)題。（三）堅(jiān)持真抓實(shí)干，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)。堅(jiān)持以人為本，一切從群眾利益出發(fā)，堅(jiān)持“一線工作法”，真正做到入“千家萬(wàn)戶”去傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)、了解群眾呼聲、體察群眾疾苦、落實(shí)群眾意愿，為群眾謀發(fā)展，讓群眾得實(shí)惠。在群眾中樹(shù)立良好的班子形象。