城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作匯報(bào)-120817-資料下載頁
2025-10-04 23:42本頁面
【正文】 副縣長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)和各有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為成員的縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作 1領(lǐng)導(dǎo)小組，召開全縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)全覆蓋動(dòng)員大會(huì)，全面安排部署，迅速啟動(dòng)試點(diǎn)工作。將此項(xiàng)工作納入各鎮(zhèn)目標(biāo)責(zé)任考核，簽訂《目標(biāo)責(zé)任書》，細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，夯實(shí)工作責(zé)任。結(jié)合我縣實(shí)際，制定出臺(tái)了《涇陽縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)全覆蓋實(shí)施意見》、《涇陽縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試行辦法》，為試點(diǎn)工作開展提供政策支持。加大財(cái)政投入，在中省市配套資金未到位的情況下，撥付經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦公經(jīng)費(fèi)100萬元，確保全縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作順利推進(jìn)。二、健全機(jī)構(gòu)，推動(dòng)工作落實(shí)我縣農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦中心2010年12月成立，副科級(jí)建制，編制8人。全縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作啟動(dòng)后，我們及時(shí)抽調(diào)精干人員，充實(shí)工作力量，縣農(nóng)保經(jīng)辦中心現(xiàn)有工作人員11人，為各鎮(zhèn)勞保所配備2名以上專職工作人員，為每村確定一名勞動(dòng)保障信息員。縣農(nóng)保經(jīng)辦中心、各鎮(zhèn)勞保所都有固定的辦公場(chǎng)所，配備了計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備。建立健全了經(jīng)辦崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)辦理流程、資格審核程序、基金管理等制度，確保試點(diǎn)工作高效開展。提前組織開展城鄉(xiāng)居民入戶調(diào)查登記，初步建立全縣城鄉(xiāng)居民信息庫，1659周歲符合參保繳費(fèi)城鄉(xiāng)居民 ，60周歲以上符合待遇領(lǐng)取 26萬余人。組織各鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、勞保所長(zhǎng)、村級(jí)信息員230余人，開展業(yè)務(wù)經(jīng)辦、基金財(cái)務(wù)管理、信息管理系統(tǒng)操作等方面的培訓(xùn)，提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平，為試點(diǎn)工作順利開展奠定了基礎(chǔ)。三、強(qiáng)化措施，扎實(shí)做好參保和待遇發(fā)放工作新農(nóng)保試點(diǎn)工作開展以來，我們大力宣傳動(dòng)員，積極擴(kuò)大參保覆蓋面。截至6月底，全縣三個(gè)試點(diǎn)鎮(zhèn)參保人數(shù)達(dá)35657人，已為9855名符合條件人員足額發(fā)放養(yǎng)老金113萬元。城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作啟動(dòng)后，我們組織工作人員，采取各種有效形式，大力宣傳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的意義、政策和參保程序，使這項(xiàng)惠民政策家喻戶曉，人人皆知，著力提高廣大群眾的參保積極性。目前，各鎮(zhèn)已著手開展參保登記和保費(fèi)收繳工作，正在以村組為單位進(jìn)行待遇領(lǐng)取人員公示，公示結(jié)果將于25日上報(bào)縣農(nóng)保經(jīng)辦中心審核，力爭(zhēng)月底前發(fā)放到位。四、完善管理，加強(qiáng)信息化建設(shè)我縣在新農(nóng)保試點(diǎn)工作中，在全市率先實(shí)現(xiàn)智能化信息管理，自主研發(fā)管理系統(tǒng)，不斷完善參保人員個(gè)人信息，更新基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作啟動(dòng)后，我縣按照市上統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為農(nóng)保辦和各鎮(zhèn)勞保所配置了微機(jī)48臺(tái)，借助人力資源“金保工程”信息化建設(shè)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了與市人社局信息中心連接并網(wǎng)，3信息管理軟件已安裝使用，目前正在對(duì)鎮(zhèn)勞保所經(jīng)辦人員進(jìn)行信息化管理培訓(xùn)，即將開始參保數(shù)據(jù)錄入工作。五、嚴(yán)格政策，認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村“八大員”待遇我縣農(nóng)村“八大員”共計(jì)10183人，其中教育系統(tǒng)5952人、農(nóng)林系統(tǒng)59人、衛(wèi)生系統(tǒng)1797人、水利系統(tǒng)523人、農(nóng)機(jī)系統(tǒng)596 人、文體廣電系統(tǒng)55人、畜牧獸醫(yī)系統(tǒng)53人、農(nóng)村籍軍隊(duì)退役義務(wù)兵1148人。截至目前，經(jīng)省市確認(rèn)符合發(fā)放條件的共有2935人，其中教育系統(tǒng)1172 人，文體廣電系統(tǒng)18人，衛(wèi)生系統(tǒng)597人，農(nóng)村籍軍隊(duì)退役義務(wù)兵1148人。目前，各級(jí)財(cái)政到位資金共432 萬元，、、民政系統(tǒng)81萬元。根據(jù)省市認(rèn)定批復(fù)情況，我縣已為教育系統(tǒng)和文體廣電系統(tǒng)符合條件人員發(fā)放養(yǎng)老金 ，衛(wèi)生系統(tǒng)和農(nóng)村籍軍隊(duì)退役義務(wù)兵符合條件人員制卡資料正在上報(bào)辦理中。雖然我縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了一些成績(jī)，但在工作開展中仍存在一些困難和問題：一是外出務(wù)工人員特別是舉家外出人員較多，參保收費(fèi)難度加大；二是城鎮(zhèn)居民居住分散，流動(dòng)性大，在管理上存在盲區(qū)，影響了工作開展；三是農(nóng)村“八大員”待遇落實(shí)進(jìn)展不一，部分系統(tǒng)省市未審批，配套資金未撥 4付，對(duì)基層工作造成不便。下一步，我縣將以這次專項(xiàng)督查為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)全市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作會(huì)議精神，再加力度，再添措施，大力宣傳動(dòng)員國家政策，做好參保和養(yǎng)老金發(fā)放，強(qiáng)化基金管理，同時(shí)積極落實(shí)農(nóng)村“八大員”待遇政策，全面推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作，著力提高全縣城鄉(xiāng)居民生活水平。
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