滑雪場可行性研究報告-資料下載頁
2024-12-02 05:24本頁面
【導(dǎo)讀】1 莄袁袀芄莀袀膆蚈衿肅莂薄袈膇膅蒀袇袇莀莆羆罿膃蚅羅肁莈薁羅膄膁蕆羄羃莇蒃薀肅芀荿蕿膈蒅蚇蕿袇羋薃薈羀蒃葿蚇肂芆蒞蚆膄聿蚄蚅襖芄蝕蚄肆肇薆蚃腿莃蒂蚃袈膆莈螞羈莁蚇蟻肅膄薂螀膅荿蒈蝿裊膂莄螈羇莈芀螇膀膀蠆螇衿蒆薅螆羈艿蒁螅肄蒄莇螄膆芇蚆袃袆肀薂袂羈芅蒈袁肀肈莄袁袀芄莀袀膆蚈衿肅莂薄袈膇膅蒀袇袇莀莆羆罿膃蚅羅肁莈薁羅膄膁蕆羄羃莇蒃薀肅芀荿蕿膈蒅蚇蕿袇羋薃薈羀蒃葿蚇肂芆蒞蚆膄聿蚄蚅襖芄蝕蚄肆肇薆蚃腿莃蒂蚃袈膆莈螞羈莁蚇蟻肅膄薂螀膅荿蒈蝿裊膂莄螈羇莈芀螇膀膀蠆螇衿蒆薅螆羈艿蒁螅肄蒄莇螄膆芇蚆袃袆肀薂袂羈芅蒈袁肀肈莄袁袀芄莀袀膆蚈衿肅莂薄袈膇膅蒀袇袇莀莆羆罿膃蚅羅肁莈薁羅膄膁蕆羄羃莇蒃薀肅芀荿蕿膈蒅蚇蕿袇羋薃薈羀蒃葿蚇肂芆蒞蚆膄聿蚄蚅襖芄蝕蚄肆肇薆蚃腿莃蒂蚃袈膆莈螞羈莁蚇蟻肅膄薂螀膅荿蒈蝿裊膂莄螈羇莈芀螇膀膀蠆螇衿蒆薅螆羈艿蒁螅肄蒄莇螄膆芇蚆袃袆肀薂袂羈芅蒈袁肀肈莄袁袀芄莀袀膆蚈衿肅莂薄袈膇膅蒀
【正文】 、溫暖每一顆心，其實質(zhì)就是奉獻服務(wù)；西單商場的 “求實、奮進 ”精神，體現(xiàn)了以求實為核心的價值觀念和真誠守信、開拓奮進的經(jīng)營作風(fēng)。 企業(yè)道德是指調(diào)整本企業(yè)與其它企業(yè)之間、企業(yè)與顧客之間、企業(yè)內(nèi)部職工之間關(guān)系的行為規(guī)范的總和。它是從倫理關(guān)系的角度，以善與惡、 公與私、榮與辱、誠實與虛偽等道德范疇為標準來評價和規(guī)范企業(yè)。 企業(yè)道德與法律規(guī)范和制度規(guī)范不同，不具有那樣的強制性和約束力，但具有積極的示范效應(yīng)和強烈的感染力，當(dāng)被人們認可和接受后具有自我約束的力量。因此，它具有更廣泛的適應(yīng)性，是約束企業(yè)和職工行為的重要手段。中國 老字號 同仁堂藥店之所以三百多年長盛不衰，在于它把中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德融于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營過程之中，形成了具有行 業(yè)特色的職業(yè)道德，即 “濟世養(yǎng)身、 14 精益求精、童叟無欺、一視同仁。 ” 團體即組織，團體意識是指組織成員的集體觀念。團體意識是企業(yè)內(nèi)部凝聚力形成的重要心理因素。企業(yè)團體意識的形成使企業(yè)的每個職工把自己的工作和行為都看成是實現(xiàn)企業(yè)目標的一個組成部分，使他們對自己作為企業(yè)的成員而感到自豪，對企業(yè)的成就產(chǎn)生榮譽感，從而把企業(yè)看成是自己利益的共同體和歸屬。因此，他們就會為實現(xiàn)企業(yè)的目標而努力奮斗，自覺地克服與實現(xiàn)企業(yè)目標不一致的行為。 企業(yè)形象是企業(yè)通過外部特征和經(jīng)營實力表現(xiàn)出 來的，被消費者和公眾所認同的企業(yè)總體印象。由外部特征表現(xiàn)出來的企業(yè)的形象稱表層形象，如招牌、門面、徽標、廣告、商標、服飾、營業(yè)環(huán)境等，這些都給人以直觀的感覺，容易形成印象；通過經(jīng)營實力表現(xiàn)出來的形象稱深層形象，它是企業(yè)內(nèi)部要素的集中體現(xiàn)，如人員素質(zhì)、生產(chǎn)經(jīng)營能力、管理水平、資本實力、產(chǎn)品質(zhì)量等。表層形象是以深層形象為基礎(chǔ)，沒有深層形象這個基礎(chǔ)，表層形象就是虛假的，也不能長久地保持。北京西單商場以 “誠實待人、誠心感人、誠信送人、誠懇讓人 ”來樹立全心全意為顧客服務(wù)的企業(yè)形象，而這種服務(wù)是建立在優(yōu)美的購物環(huán)境、可 靠的商品質(zhì)量、實實在在的價格基礎(chǔ)上的，即以強大的物質(zhì)基礎(chǔ)和經(jīng)營實力作為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的保證，達到表層形象和深層形象的結(jié)合，贏得了廣大顧客的信任。 7．企業(yè)制度 企業(yè)制度是在生產(chǎn)經(jīng)營實踐活動中所形成的，對人的行為帶有強制性，并能保障一定權(quán)利的各種規(guī)定。從企業(yè)文化的層次結(jié)構(gòu)看，企業(yè)制度屬中間層次，它是精神文化的表現(xiàn)形式，是物質(zhì)文化實現(xiàn)的保證。企業(yè)制度作為職工行為規(guī)范的模式，使個人的活動得以合理進行，內(nèi)外人際關(guān)系得以協(xié)調(diào)，員工的共同利益受到保護，從而使企業(yè)有序地組織起來為實現(xiàn)企業(yè)目標而努力。 企業(yè)文化的建立和建設(shè)過 程是一個龐大而持久的 工程 ，需要前期與各董事溝通，需要后期的理性導(dǎo)入等等，待項目意向達成后，會對滑雪場項目企業(yè)文化整體進行細化和深度剖析工作。 15 （二）市場營銷 市場營銷對于現(xiàn)代企業(yè)來說事關(guān)重大，它包括企業(yè)戰(zhàn)略方向制定、企業(yè)產(chǎn)品整合、企業(yè)定位、產(chǎn)品定價、產(chǎn)品渠道設(shè)計、新品開發(fā)等 建設(shè) 模塊，當(dāng)然還包括品牌的建立、推廣和維護、事件營銷、危機營銷、促銷策略這類的 發(fā)展 模塊 。 在這里，本人僅對企業(yè)戰(zhàn)略方向制定進行簡要闡述。 任何在市場中存在的產(chǎn)品都擁有著其產(chǎn)品壽命，即 一種新產(chǎn)品從開始進入市場到被市場淘汰的整個過程，分為 導(dǎo) 入 期、增長期、成熟期、衰退期四個階段 ，就本項目而言，我們的產(chǎn)品就指我們所提供的滑雪等娛樂休閑服務(wù)。 但凡是在市場經(jīng)濟體制中存在的企業(yè)決策層在制定其戰(zhàn)略方向時，都應(yīng)該遵守產(chǎn)品生命周期理論，在導(dǎo)入期奠定堅實基礎(chǔ)，盡量縮短成長期的瓶頸時間，延長成熟期時間，當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)衰退跡象時，及時推出新的產(chǎn)品，以此循環(huán)，保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。 期 。新產(chǎn)品投入市場，便進入 導(dǎo)入 期。此時，顧客對產(chǎn)品還不了解，只有少數(shù)追求新奇的顧客可能購買，銷售量很低。為了擴展銷路，需要大量的促銷費用，對產(chǎn)品進行宣傳。 對于娛樂休閑的服務(wù)行業(yè)來說 ，導(dǎo)入期是相對比較難熬的階段，但我們的決策者要時刻銘記，越是龐大的產(chǎn)業(yè)它的加速度越大，其也許它前期的速度不是很快，但一旦速度提起來了，擋都擋不住。舉個例子說，火車在剛起步的時候，也許其速度連自行車都比不上，但是把起步階段度過以后，差距就看出來了。所以說，任何業(yè)態(tài)都有著自己的生命周期規(guī)律，不能違背客觀規(guī)律制定戰(zhàn)略，我們不可能要求火車 10 秒內(nèi)就把速度提到 100 公里 /小時。
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