【正文】 單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告》及《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）、《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南》（附件2）、《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘咨詢、投訴電話一覽表》（附件3）。武漢人力資源和社會(huì)保障服務(wù)網(wǎng)、武漢人事人才網(wǎng)發(fā)布崗位每日應(yīng)聘量統(tǒng)計(jì)信息，為應(yīng)聘人員提供報(bào)名參考。（二）網(wǎng)上報(bào)名提交應(yīng)聘申請(qǐng)。應(yīng)聘人員在2011年2月22日8：30至2月28日12：00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)，提交應(yīng)聘申請(qǐng)（含上傳照片，此后所用照片要求一致）。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員提交應(yīng)聘申請(qǐng)后，系統(tǒng)將自動(dòng)生成報(bào)名序號(hào)，請(qǐng)注意留存。查詢審查結(jié)果。應(yīng)聘人員于2011年2月22日8：30至2月28日12：00期間登錄武漢人事考試網(wǎng)查詢審查結(jié)果。通過(guò)審查的，不能再應(yīng)聘其他崗位。應(yīng)聘申請(qǐng)尚未審查或未通過(guò)的，2月28日12：00以前，可以改報(bào)其他職位。（三）確認(rèn)繳費(fèi)通過(guò)申請(qǐng)審查的應(yīng)聘人員應(yīng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。報(bào)名確認(rèn)時(shí)間為2011年3月3日至3月7日，未按時(shí)參加報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。報(bào)名確認(rèn)采取網(wǎng)上確認(rèn)和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)兩種方式進(jìn)行：。通過(guò)應(yīng)聘申請(qǐng)審查的人員，應(yīng)在2011年月3日8：30至3月7日24：00期間，登錄武漢人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)（每人每科50元）。通過(guò)應(yīng)聘申請(qǐng)審查的享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員、經(jīng)同意免筆試的高級(jí)人才，在武漢市服務(wù)期滿2年且考核合格的支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧（“三支一扶”）應(yīng)聘人員、在武漢市聘用期滿2年且考核稱職的選聘到村任職高校畢業(yè)生（“選聘生”），于2011年3月3日、4日、7日（上午8：30—11：30；下午2：00—17：00），攜帶有關(guān)證明材料在武漢人事考試中心進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)。辦理免考務(wù)費(fèi)的人員須提供如下證明材料：《武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一份（武漢人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)生成的電子表格，手填無(wú)效）；本人身份證、戶口本（原件及復(fù)印件）；享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明（原件）和低保證（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明（原件）和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件）。辦理免筆試手續(xù)的高層次人才須提供如下證明材料：《武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一份（武漢人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)生成的電子表格，手填無(wú)效，招聘單位及主管部門簽寫(xiě)“同意免筆試”并加蓋公章）；本人身份證（原件及復(fù)印件）；高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員提供《高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)》（原件及復(fù)印件）；往屆博士提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（原件及復(fù)印件），應(yīng)屆博士提供學(xué)生證（原件及復(fù)印件）。辦理“三支一扶”加分的人員須提供如下材料：《武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一份（武漢人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)生成的電子表格，手填無(wú)效）；本人身份證（原件及復(fù)印件）；服務(wù)所在區(qū)人力資源（和社會(huì)保障）局出具的證明（原件）或《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)》（原件及復(fù)印件）。辦理“選聘生”加分的人員須提供如下材料：《武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一份（武漢人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)生成的電子表格，手填無(wú)效）；本人身份證（原件及復(fù)印件）；聘用所在區(qū)組織部出具的考核合格證明（原件）、《武漢市選聘高校畢業(yè)生到村任職聘任合同》（原件及復(fù)印件）。（四）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證報(bào)名確認(rèn)成功后，應(yīng)聘人員應(yīng)于2011年3月16日8：30至3月19日24：00期間，登錄武漢人事考試網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證（A4紙張黑白打印即可）。四、筆試筆試時(shí)間為2011年3月20日，由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，邀請(qǐng)市紀(jì)委、監(jiān)察局全程監(jiān)督。筆試按照考用一致的原則，考核招聘崗位所必需的公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，分為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》與《專業(yè)知識(shí)》兩門，按3：7比例折算入筆試成績(jī)?！豆不A(chǔ)知識(shí)》為各類考生通考科目，包括法律、政治、歷史、經(jīng)濟(jì)、管理、科技等知識(shí)?！秾I(yè)知識(shí)》測(cè)試內(nèi)容由主管部門根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、專業(yè)要求提出，在《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》、《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南》中公布和說(shuō)明。筆試成績(jī)及名次在筆試后兩周內(nèi)發(fā)布。根據(jù)國(guó)家、省、市鼓勵(lì)大學(xué)生服務(wù)基層的文件規(guī)定，辦理了加分現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)的“三支一扶”和“選聘生”應(yīng)聘人員筆試成績(jī)加5分。具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱或博士學(xué)歷學(xué)位的人員，由招聘單位主管部門通過(guò)招聘工作方案提出免筆試意見(jiàn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，可以采取直接面試考核的方式招聘。五、面試面試時(shí)間為2011年4月，由主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試，也可根據(jù)崗位特點(diǎn)，以試講授課、實(shí)際操作等方式測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)報(bào)考崗位的適應(yīng)程度。市人力資源和社會(huì)保障局通過(guò)直接選派或委托主管部門選派具備考官資格的面試考官或監(jiān)督員參與各招聘單位面試。（一）面試考生確定根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1：3比例確定（市、區(qū)中小學(xué)教師崗位面試考生的確定方法詳見(jiàn)《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南》）。辦理了免筆試手續(xù)人員報(bào)考的崗位，不調(diào)減該崗位按比例入圍面試的人員。（二）面試資格復(fù)審參加面試資格復(fù)審的應(yīng)聘人員須攜帶《2011年武漢市事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告》及《武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》要求的材料原件及復(fù)印件。具體如下：屬2011年應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘人員應(yīng)提供：《武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》、筆試準(zhǔn)考證、身份證、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書(shū)、畢業(yè)生推薦表、戶口簿（或戶籍證明）、計(jì)算機(jī)和英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、與筆試準(zhǔn)考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其他資料；屬2009年、2010年往屆未就業(yè)畢業(yè)生的應(yīng)聘人員除應(yīng)提供上述材料外（不含學(xué)生證），還應(yīng)提供本人的畢業(yè)證、學(xué)位證；屬社會(huì)人才的應(yīng)聘人員除應(yīng)提供上述材料外，還需提供本人的職稱證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、單位同意應(yīng)聘證明，應(yīng)聘要求工作經(jīng)歷的崗位，需提供勞動(dòng)聘用合同、繳納社保的證明及其它有效證明材料，無(wú)工作單位的社會(huì)人才，需提供《城鎮(zhèn)居民失業(yè)證》或街道辦事處出具的失業(yè)證明。各招聘單位及主管部門對(duì)復(fù)審合格者，收取面試費(fèi)用50元/人次（已辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)免考務(wù)費(fèi)的享受城鎮(zhèn)最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭應(yīng)聘人員，可憑現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)材料，免繳面試費(fèi)用），發(fā)放《武漢市2011年事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試通知書(shū)》；對(duì)復(fù)審不合格者，發(fā)放《武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘未通過(guò)資格復(fù)審?fù)ㄖ獣?shū)》。應(yīng)聘人員不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。（三）面試成績(jī)。面試成績(jī)計(jì)算，一般采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，以有效分考官數(shù)為基數(shù)計(jì)算平均分的方法得出。六、綜合成績(jī)計(jì)算方法筆試成績(jī)和面試成績(jī)一般按4：6比例計(jì)入考生綜合成績(jī)。七、體檢面試結(jié)束后，按照綜合成績(jī)從高到低的順序以1：1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，在市屬三級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，執(zhí)行該標(biāo)準(zhǔn)。沒(méi)有行業(yè)從業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。2011年5月20日前完成。體檢費(fèi)用根據(jù)檢查項(xiàng)目確定，由參加體檢的應(yīng)聘人員負(fù)擔(dān)（已辦理免考務(wù)費(fèi)手續(xù)的應(yīng)聘人員可免繳體檢費(fèi)用）。維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者公平就業(yè)權(quán)利，除國(guó)家法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部規(guī)定禁止從事的工作外，不得強(qiáng)行將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn)。因體檢不合格出現(xiàn)的名額缺額，確因工作需要，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，按該崗位綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只能在參加面試的人員中產(chǎn)生。八、考核由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，5月底前完成。主要考核擬聘用人員思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。因考核不合格出現(xiàn)的名額缺額，確因工作需要，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，按該崗位綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只能在參加面試的人員中產(chǎn)生。九、公示（一）面試公示招聘單位或主管部門應(yīng)按照統(tǒng)一要求，于資格復(fù)審后、面試開(kāi)始前，在單位網(wǎng)站或宣傳牌公示通過(guò)面試資格復(fù)審參加面試的人員名單，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。（二）聘用公示招聘單位或主管部門應(yīng)于考核結(jié)束后、辦理認(rèn)定登記及簽訂聘用合同前，按面試公示的方法公示擬聘用人員名單及詳細(xì)信息，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。十、崗位認(rèn)定登記及聘用管理擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議者，可以辦理崗位認(rèn)定手續(xù)。新聘人員按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)要求，一律簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期滿并考核合格者，繼續(xù)聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。十一、其他事項(xiàng)中小學(xué)校招聘教師按《市教育局關(guān)于2011年師范類畢業(yè)生就業(yè)暨公開(kāi)招聘教師工作的意見(jiàn)》執(zhí)行（），市教育局教師工作處咨詢電話：65608497。對(duì)《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》中專業(yè)、資格等條件咨詢，請(qǐng)與招聘單位或其主管部門聯(lián)系；市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處招考政策咨詢電話：02785778225；市人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心網(wǎng)上報(bào)名及《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考務(wù)咨詢電話：02782618011；市人力資源和社會(huì)保障局評(píng)審中心《專業(yè)知識(shí)》考務(wù)咨詢電話：02782402021；市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察室投訴受理電話：02785741329。武漢市人力資源和社會(huì)保障局 二〇一一年二月二十一日附件：《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表》《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)考指南》《2011年武漢市事業(yè)單位公開(kāi)招聘咨詢、投訴電話一覽表》