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正文內(nèi)容

20xx年移動維護站述職報告-資料下載頁

2025-10-04 16:25本頁面
  

【正文】 主管理的基本形式,是職工群眾審議重大決策和監(jiān)督行政領(lǐng)導、行使民主管理權(quán)利的機構(gòu),是企務公開的重要途徑。讓職工群眾知情、議情,有利于培養(yǎng)職工的責任感和主人翁意識,調(diào)動職工的積極性。公司黨政領(lǐng)導對此非常重視,工會認真遵照執(zhí)行《工會法》和有關(guān)政策、規(guī)定,協(xié)助公司黨政抓好職代會工作,于20xx年月份籌建召開了公司首屆職工代表大會,貫徹落實職代會法規(guī),并按照職責具體組織實施了有關(guān)工作。設(shè)立機構(gòu)、建立制度、明確職責、落實工作。按時召開了本屆職代會任期內(nèi)各次會議,向職工代表報告工作、提交審議通過公司管理層的工作述職、廉政報告、財務報告、集體合同、住房管理制度等涉及公司和職工重大利益的事項。公司堅持了對涉及企業(yè)改革發(fā)展的重大問題必須相關(guān)部門擬稿后,會前印發(fā)給職工代表廣泛征求意見,在此基礎(chǔ)上經(jīng)職代會討論通過后才可實施的原則。制訂了《職工代表大會條例實施細則》和《關(guān)于全心全意依靠職工辦好企業(yè)的若干規(guī)定》并經(jīng)職代會討論通過。堅持了涉及職工權(quán)益的重大問題事前必須聽取職工群眾意見,工會對職工代表們提出或反映的意見、建議、問題進行匯總分類,報告大會負責人和公司領(lǐng)導,及時答復、采納和解決。代表提案是職工群眾反映意見,提出合理化建議的重要途徑。分公司黨政和工會非常重視這項工作,第一屆職代會期間共征集提案xxx份,整理匯總為xxx條,其中xxx方面的xxx條、xxx方面條、xxx方面xxx條、xxx方面xxx條、xxx方面xxx條、其他方面xxx條,由于各職能部門的努力,每條提案都作了答復并及時反饋,提案的落實情況總的情況是好的。職工群眾通過合法渠道和民主參政議政,實施民主管理,職工群眾真正當家作主人,強化了主人翁意識,推動了公司的工作。二、積極開展活動,激勵員工建功立業(yè)。我們認識到,公司的興旺發(fā)達、效益提高才是員工的最大權(quán)益,工會工作的根本目的是:自覺服務于生產(chǎn)經(jīng)營這個中心、促進公司業(yè)務的發(fā)展。因此,幾年來,公司工會與各部門互相配合,積極開展各種活動,調(diào)動員工工作積極性。一是圍繞“服務業(yè)務雙領(lǐng)先”,廣泛開展崗位建功活動和群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。分公司工會在為實現(xiàn)服務業(yè)務雙領(lǐng)先、兩個文明建設(shè)中,面對競爭激烈的通信市場,發(fā)揚“改革創(chuàng)新,只爭朝夕,艱苦創(chuàng)業(yè),團結(jié)合作”的團隊精神,組織員工開展崗位建功活動。分公司于二oo一年被授予“市雙十佳標兵單位”稱號。二是開展了“爭創(chuàng)標兵爭當明星”、“優(yōu)質(zhì)服務窗口勞動服務競賽”等活動,提出了“五心服務標兵”、“五心服務明星”的具體標準,號召員工積極奮起、不甘平庸,勇敢喊出“我就是標兵我就是明星”、“塑造新移動、新服務、新形象”的口號,以“用心服務,盡善盡美”為服務的最高境界,教育大家不斷確立服務理念、端正服務態(tài)度、兌現(xiàn)服務承諾、樹立服務品牌,鼓勵大家身處平凡崗位做出不平凡的業(yè)績。著力推行人性化、差異化的服務方式,將“用戶至上,用心服務”的企業(yè)文化理念貫穿服務“創(chuàng)星”活動的全過程,重點在引導、培育和日常管理上?;顒又?,涌現(xiàn)出優(yōu)質(zhì)服務明星名、服務標兵名、服務先進集體xxx個。使我公司服務工作和質(zhì)量進一步提高,在全省移動通信行業(yè)服務大檢查中順利通過并獲得好評。三是組織了“全員營銷競賽”和“全員百日短信競賽”等業(yè)務促銷活動。始終堅持“發(fā)展才是硬道理”的思想,把動員職工努力完成企業(yè)各項通信生產(chǎn)和經(jīng)營任務作為工作的著力點,深入持久、扎扎實實地開展形式多樣的勞動競賽。主要以低端手機捆綁銷售和發(fā)展新用戶為主,努力想方設(shè)法克服低端手機市場滯銷的困難,保證按時、按質(zhì)、按量完成完成分公司下達的任務。競賽活動共計銷售動感地帶手機170部,用戶入網(wǎng)4248戶,其他業(yè)務也大幅度增長,分公司大部分員工都是超額完成了任務。完成短信1095318條,其中超額完成408318條,并按規(guī)定兌現(xiàn)了獎罰。四是進行了“學習新知識掌握新技術(shù)”的崗位技術(shù)練兵活動。由行政、工會以及實業(yè)三方面聯(lián)合制定了業(yè)務考核制度,經(jīng)過深入宣傳發(fā)動、基層廣泛練兵、集中評比選拔、重點培訓提高,在員工中掀起了鉆研技術(shù)、苦練本領(lǐng)、比、學、趕、幫、超的熱潮,分公司先后舉辦個崗位的練功大比武,涌現(xiàn)了多位崗位能手。并積極組織參加上級組織的歷次崗位練兵、技能競賽和計算機技術(shù)大比武。在全省移動通信系統(tǒng)練功比賽中取得好成績,先后有人獲得了省公司比賽的第名。人獲得市總工會的第名、人獲得優(yōu)秀獎,我公司工會獲得組織獎。五是征集合理化建議,群策群力共謀發(fā)展。號召全體員工以企為家,與公司同呼吸、共命運,為公司發(fā)展獻計獻策。大家積極響應,踴躍出主意想辦法提建議。先后共征集到合理化建議條,公司領(lǐng)導非常重視,及時研究、采納,對公司業(yè)務發(fā)展和提高效益起到了促進作用。六是抓好創(chuàng)先評優(yōu)工作。對為公司業(yè)務發(fā)展作出貢獻的先進集體和個人,大張旗鼓地表彰宣傳,并號召員工向先進學習,努力為分公司發(fā)展做貢獻。四年中,共有個先進集體、個先進班組、名先進個人及名安全先進個人,受到了表彰和嘉獎。激勵了先進,帶動了大家。三、源頭參與管理,維護員工合法權(quán)益。一是認真貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的方針,明確公司與員工的權(quán)利和義務,維護公司與員工的合法權(quán)益。省公司將《四川移動通信有限責任公司集體合同》討論稿下發(fā)到分公司后,工會專門組織了相關(guān)人員進行認真討論,及時反饋到省公司。上級頒布后,分公司積極貫徹實施,認真落實。二是堅持企務公開。建立了領(lǐng)導機制。年月,公司成立了領(lǐng)導小組,黨政工領(lǐng)導和相關(guān)部門主管為成員,加強了領(lǐng)導。建立了工作機制。設(shè)立了企業(yè)經(jīng)營管理公開小組、職工福利公開小組、黨風廉正建設(shè)公開小組。分公司制定了《企務公開實施細則》,提交職代會審議通過,明確規(guī)定了原則、內(nèi)容、職責、程序、措施,責任到部門到人。建立了監(jiān)督機制,成立監(jiān)督小組,定期檢查考評。公司始終堅持重大決策、重大政策、規(guī)章制度、評議干部、任免干部、勞動用工、薪酬福利、招待費用、職稱評定、工程招標等大大小小個方面的內(nèi)容實行公開,增加了決策的透明度,強化了民主管理。三是參與制定工作、管理制度和公司決策,兼顧公司和員工利益。參與指定了《全心全意依靠員工半好公司的若干規(guī)定的實施意見》、《民主評議干部》、《集體合同》、《集體協(xié)商》等實施細則。制定中,結(jié)合公司實際,充分考慮職工權(quán)益因素,從制度上、源頭上維護了職工利益,未發(fā)生員工合法權(quán)益被忽視、受侵害的問題。四是加強勞動保護和安全工作。積極配合行政部門大力宣傳、貫徹執(zhí)行《勞動法》、《消防法》等法規(guī),認真抓好資金票款、基站、消防、車輛安全,經(jīng)常檢查、督促整改。四年中,分公司無火災、設(shè)備損毀、非正常傷亡、重大車禍和其他安全事故,實現(xiàn)了安全防事故目標。四、關(guān)心員工疾苦,幫助排憂解難。第五篇:移動營業(yè)員年終述職報告尊敬的各位領(lǐng)導,我述職的題目是愛崗敬業(yè),我的無悔追求xx營業(yè)廳是xx公司的窗口。在xx公司營業(yè)廳前臺工作,接觸客戶多,需要協(xié)調(diào)的事情多,除了正常的收費、辦理業(yè)務等工作外,在接待用戶、開展業(yè)務、協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、咨詢、受理投訴等也發(fā)揮著重要作用。這一年來,,能夠及時準確的為客戶提供滿意的服務。工作中嚴格要求自己,保持很強的責任心,謹慎的工作態(tài)度和良好的心態(tài)。不斷加強業(yè)務學習,努力提高業(yè)務水平和協(xié)調(diào)能力。工作中,熱情服務,做到以誠相待、以心換心;靠一點一滴的細致工作贏得客戶信賴。有人說,營業(yè)員的工作是枯燥的,但我說,營業(yè)員的工作是神圣的,我熱愛它。讓所有人享受到快樂,是中國xx永遠的追求,而營業(yè)窗口服務是聯(lián)系客戶的橋梁和紐帶。一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中,我本著企業(yè)“紅豆號”服務的理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務。在中國向信息化社會邁進的今天,移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂、休閑、商務、學習等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務功底,還要了解客戶的需求,及時的向公司反饋信息,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要。愛崗敬業(yè),愛護集體榮譽。有著很強的團隊精神,跟同事關(guān)系融洽,,,,收獲豐碩。在工作上,我給自己制定了一個目標,那就是:無論做什么,干,就要干好,就要做到比別人優(yōu)秀,我相信自己的能力,我也自信,經(jīng)過努力,我一定能成功。在工作中,,爭取更大的進步,為公司做出更大貢獻。
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