20xx年全縣農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)工作意見與20xx年全縣衛(wèi)生工作總結(jié)匯編-資料下載頁
2025-10-04 15:22本頁面
【正文】 一步規(guī)范，社區(qū)衛(wèi)生模式將有效轉(zhuǎn)變。（五）全面落實基層醫(yī)改任務(wù)，衛(wèi)生惠民實效不斷顯現(xiàn)。從去年底起，全縣所有鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室全面實行基藥零差率銷售，并建立相應(yīng)補(bǔ)償機(jī)制，全面開展基藥物制度和臨床應(yīng)用培訓(xùn)，認(rèn)真落實處方評價制度。以適應(yīng)群眾需求和臨床需要為原則，嚴(yán)格做好年度基藥采購計劃調(diào)整工作。順利通過基藥工作“回頭看”省級督查，被省表彰為“實施基藥先進(jìn)集體”。實施基本藥物制度一年來，社會效益明顯體現(xiàn)，基本藥物費(fèi)用下降達(dá)50%以上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院出現(xiàn)“兩升三降”的良好局面，即：門急診、%、%；門急診、%、%，%。制定基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績效考核辦法，按照核定任務(wù)、核定收支、績效考核、差額補(bǔ)助的原則，推行以工作數(shù)量、工作質(zhì)量、勞動紀(jì)律、職業(yè)道德為主要內(nèi)容的績效考核，指導(dǎo)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)不斷完善以服務(wù)質(zhì)量、效率和群眾滿意度為核心的“雙考核、雙掛鉤”的績效考核機(jī)制，全部實行績效工資制度，有力調(diào)動了基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)和廣大醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。對各鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）856名人員進(jìn)行核編定崗，15個政府辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）院長全部實行公開選拔上崗，45名有資質(zhì)人員通過競爭性選拔被納入編制管理。對改制的氾水鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、黃塍醫(yī)院進(jìn)行租賃終止和產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)。鎮(zhèn)村公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)全面實行一般診療費(fèi)制度，基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)呈現(xiàn)全新運(yùn)行機(jī)制。同時，建立并嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療服務(wù)規(guī)范，實行雙向轉(zhuǎn)診，廣大農(nóng)村居民切身感受到了醫(yī)改帶來的新變化、農(nóng)民健康工程帶來的新保障、新實惠。（六）加強(qiáng)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)，群眾滿意度不斷提升始終堅持“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的工作方針，堅持把行風(fēng)建設(shè)滲透到衛(wèi)生工作的各個環(huán)節(jié)。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位的綜合滿意度達(dá)到了95%，民主評議工作躍居全縣第一名，衛(wèi)生行業(yè)形象得到重塑。圍繞民主評議政風(fēng)行風(fēng)，組織各醫(yī)療衛(wèi)生單位向社會公開服務(wù)承諾，通過開展網(wǎng)上滿意度調(diào)查、調(diào)查問卷、聘請行風(fēng)監(jiān)督員，多次召開行評代表、監(jiān)督員、服務(wù)對象和群眾代表座談會等形式，主動、廣泛接受社會監(jiān)督。主動邀請行風(fēng)監(jiān)督員、市民觀察團(tuán)成員，對全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位進(jìn)行暗訪檢查，對暗訪中發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行通報、落實整改。各單位對XX名評議對象開展了“五個一”（即電話聯(lián)系一次、上門拜訪一次，健康服務(wù)一次、征求意見一次、接受評議一次）的溝通交流活動，積極征求建議，認(rèn)真落實整改。深入開展“衛(wèi)生系統(tǒng)感動患者十大舉措”評比活動，“你的滿意，我的心意”、“先住院后付費(fèi)”、“溫馨健康驛站”、“雙評四好”等舉措得到社會好評。繼續(xù)推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)和院務(wù)公開，加強(qiáng)藥品設(shè)備采購、新農(nóng)合和公共衛(wèi)生項目資金使用、基建項目等部位和環(huán)節(jié)重點監(jiān)督。實施公開招標(biāo)、程序控制、誠信承諾等對醫(yī)療設(shè)備采購過程進(jìn)行精細(xì)化監(jiān)管。嚴(yán)格基藥網(wǎng)上計劃審核和督查考核，對20元以上品規(guī)采購進(jìn)行嚴(yán)格控制。對救護(hù)車使用進(jìn)行專項整治，以十個不準(zhǔn)規(guī)范救護(hù)車使用管理。組織對15個鎮(zhèn)衛(wèi)生院任職5年以上的總帳會計，進(jìn)行輪崗交流，規(guī)避崗位風(fēng)險，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。城區(qū)11個黨支部實行公推直選式換屆改選。定期組織住院出院病人電話、問卷調(diào)查，公布投訴流程和舉報電話，今年以來，共受理群眾舉報13期，核實6起，處罰違規(guī)醫(yī)務(wù)人員8人。開展廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動，在醫(yī)療衛(wèi)生單位公示醫(yī)德醫(yī)風(fēng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、“六條禁令”和“八項規(guī)定”等廉政文化標(biāo)牌。組織百名領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，集體接種廉政疫苗。XX余名衛(wèi)生工作人員全部建立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)電子檔案，并與聘用、工資、晉職晉級、評先評優(yōu)等直接掛鉤。在3家二級醫(yī)院安裝防統(tǒng)方軟件，對統(tǒng)方行為進(jìn)行監(jiān)管。制定衛(wèi)生窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù)14條標(biāo)準(zhǔn)，增設(shè)開水桶、便民箱、意見簿等便民服務(wù)設(shè)施。進(jìn)一步完善值班制度，向社會公布值班電話，全力打造24小時不休息的服務(wù)型機(jī)關(guān)和單位。全縣衛(wèi)生工作雖然取得一定成效，但在人才建設(shè)、衛(wèi)生投入、調(diào)動積極性的手段、衛(wèi)生資源配置優(yōu)化等方面，距離群眾日益增長的健康需求還有一定差距。下一步，全縣衛(wèi)生工作將緊緊圍繞提升衛(wèi)生服務(wù)水平、加強(qiáng)衛(wèi)生保障能力、優(yōu)化衛(wèi)生服務(wù)資源，進(jìn)一步拓展工作思路，創(chuàng)新工作方法，優(yōu)化政風(fēng)行風(fēng)，不斷推動整體衛(wèi)生工作水平。
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