【正文】 都要及時傳達學習上級有關(guān)廉潔自律的各項規(guī)定，做好提醒和防范工作，做到警鐘長鳴。二是認真學習統(tǒng)計法律法規(guī)，增強依法行政意識。認真組織全局干部職工學習新修訂的《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，切實增強全局人員依法行政意識，堅持依法統(tǒng)計，樹立良好的統(tǒng)計職業(yè)道德。三是召開“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”和“貫徹落實《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，切實加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)”專題民主生活會，領(lǐng)導班子全體成員分別結(jié)合自身工作實際，敞開心扉，暢所欲言，認真開展批評與自我批評，達到了深化認識、統(tǒng)一思想、增進團結(jié)、推進工作的預期目的。（三）加強制度建設(shè)，促進機關(guān)規(guī)范化管理向縱深推進。一是進一步完善黨風廉政建設(shè)責任制。首先完善領(lǐng)導機制，實行分工合作。年初，局領(lǐng)導班子成員簽訂了“黨風廉政建設(shè)目標責任狀”，實行“一崗雙責”制，在抓業(yè)務工作的同時，不忘黨風、政風、行風建設(shè)和機關(guān)效能工作，及時掌握干部職工的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。其次健全工作機制，認真落實紀檢責任。局紀檢組認真履行職責，注意抓好督促檢查和工作落實。遇事及時提醒、打招呼，做好事前防范工作。再次是嚴格獎懲機制，堅持對沒完成黨風廉政建設(shè)責任目標的處室與個人，年終考核實行一票否決。二是公布“八項承諾”，接受社會監(jiān)督。我局向社會公布“不讓虛假的數(shù)據(jù)在我這里進出、不讓統(tǒng)計的信譽因我受到損害、不讓統(tǒng)計方法制度改革在我這里受阻礙、不讓影響和諧的事在我這里發(fā)生、不讓統(tǒng)計工作的秘密在我這里泄露、不讓統(tǒng)計人的形象因我受到破壞、不讓不正之風在我這里滋生、不讓違法違紀的現(xiàn)象在我身上出現(xiàn)”等八項承諾，認真搞好統(tǒng)計系統(tǒng)的政治建設(shè)、思想建設(shè)、文化建設(shè)、作風建設(shè)、組織建設(shè)和業(yè)務建設(shè)。為了營造風清氣正的良好環(huán)境，全局努力構(gòu)建“領(lǐng)導班子成員之間的和諧、統(tǒng)計局和調(diào)查隊之間的和諧、各處室之間的和諧和同事之間的和諧”，把“和諧統(tǒng)計”真正落到實處，切實增強全局干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格杜絕各種以權(quán)謀私的不正之風。首先認真治理領(lǐng)導干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博和交易等形式收受財物、利用婚喪嫁娶事宜收錢斂財?shù)葐栴}；其次落實領(lǐng)導干部配偶和子女從業(yè)、投資入股等規(guī)定和有關(guān)事項報告登記制度，嚴禁發(fā)生與公共利益沖突的行為；再次是嚴禁領(lǐng)導干部相互請托、違反規(guī)定為對方的特定關(guān)系人在就業(yè)、投資入股、經(jīng)商辦企業(yè)等方面提供便利，謀取不正當利益。四是強化制度建設(shè)，規(guī)范從政行為。我局結(jié)合統(tǒng)計工作實際，制定了《XX市統(tǒng)計局干部廉潔自律規(guī)定》，重新修定了局機關(guān)財務管理制度和信息采用獎勵辦法。局班子成員發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴格遵守規(guī)章制度，工作上高標準、嚴要求，生活上不搞特殊化，下基層工作一律輕車簡從，執(zhí)行當?shù)亟哟龢藴?，嚴格做到工作期間和八小時外都能嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。（四）加強監(jiān)督檢查，保證各項規(guī)定要求落到實處。一是認真開展黨內(nèi)監(jiān)督。按照《黨內(nèi)監(jiān)督條例》的規(guī)定，認真落實了民主集中制、述職述廉、重大事項報告、任職前廉政談話、領(lǐng)導干部廉政承諾和黨務公開等制度，半年定期對局機關(guān)中層以上干部履職情況、廉潔自律情況進行監(jiān)督檢查，促進干部秉公用權(quán)、廉潔從政。二是廣泛開展群眾監(jiān)督。結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動，邀請“兩代表一委員”和群眾代表對統(tǒng)計工作提意見建議，對局機關(guān)工作人員在“廉潔自律”、“工作作風”、“服務態(tài)度”、“工作效率”等方面進行客觀評價。三是落實“三重一大”決策制度，堅持重大問題集體討論決定。2009年以來，我局按照《干部任用條例》要求，報經(jīng)市委組織部批準，舉行了三次中層干部競爭上崗，提拔正科職干部4名，副科級干部7名，招錄公務員2名，群眾反映良好，并獲得組織部門的好評。嚴格執(zhí)行《會計法》和財務制度，認真落實“收支兩條線”和政府采購的規(guī)定，嚴格按市政府審批的項目和標準收費，財務進入市財政的集中收付管理，大宗物品的采購、資料印刷和小車修理、加油等都按規(guī)定要求辦理。四是開展執(zhí)紀檢查和行政效能監(jiān)察。重點加強人、財、物、數(shù)等權(quán)力運行重點領(lǐng)域的檢查。堅持財務、政務公開，開辟公示欄，定期公布機關(guān)財務收支情況，增強機關(guān)政務、財務透明度?；仡櫧陙淼墓ぷ?，在各級領(lǐng)導關(guān)心支持下，我局領(lǐng)導班子依靠集體的智慧和創(chuàng)造力,取得了一定的成績。但深刻反思，我們工作中還存在諸多亟待解決的問題。一是統(tǒng)計調(diào)查的內(nèi)容、方法、手段尚需進一步創(chuàng)新；二是統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務水平尚需進一步提升；三是統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)尚需進一步加強；四是統(tǒng)計法制工作力度尚需進一步加大；五是統(tǒng)計干部職工工作作風尚需進一步改進。分析其原因主要體現(xiàn)在：一是改革創(chuàng)新意識還不夠強烈，推進統(tǒng)計制度創(chuàng)新仍有一定差距；二是工作調(diào)研還未做到常態(tài)化，對基層的督促指導仍有一定差距；三是以人為本的觀念仍樹立得不牢，思想政治工作仍有一定差距；四是思想解放不到位，開拓創(chuàng)新仍有一定差距。這些存在問題和不足,有待于我們在今后工作中認真研究解決，市統(tǒng)計局將在市委市政府的正確領(lǐng)導下,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀,進一步解放思想,扎實工作,埋頭苦干,努力完成各項工作任務,為宿遷經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新的貢獻。第五篇：市交通運輸局重點工作班子述職報告市交通運輸局重點工作班子述職報告各位領(lǐng)導，同志們：根據(jù)會議安排，我代表市交通局述職如下，請予評議。一、2013年工作完成情況 主要成效表現(xiàn)在以下六個方面：一是發(fā)展加速。交通各項主要經(jīng)濟指標繼續(xù)保持增長態(tài)勢，超過預期，好于以往。，完成計劃的167%，完成計劃的130%。交通運輸建設(shè)任務首次納入省政府目標考核，投資完成計劃的145%，經(jīng)對接省交通廳該項目標考核工作可獲滿分。%,位居全省前列。二是籌資加力?；窘⑹屑壗煌ㄈ谫Y長效機制，市交投集團原定5年注冊資本金達到32億元的增資任務已提前完成，并從交行、徽行、農(nóng)發(fā)行、中信等銀行獲得貸款17億元，融資金額在全省交通系統(tǒng)僅次于合肥和馬鞍山，位居全省第三。同時，全年從交通部、獲取資金支持額度處于全省前列，相當于前三年總和。三是建設(shè)加快。圓滿完成農(nóng)村公路和危橋改造民生工程建設(shè)任務。建成蚌固一級公路、淮上大道、東海大道東段、中環(huán)線高新區(qū)段及老山路南段，完成解放路淮河大橋和城市北出口綜合改造，特別是建成新港二期前方碼頭，實現(xiàn)我市擁有淮河流域歷史上的首座集裝箱碼頭。開工建設(shè)了長淮衛(wèi)淮河大橋、勝利東路、g104五河段、s307懷遠段一級公路、中環(huán)線東段等一批項目。四是服務加強。積極打造“全天候、全覆蓋”公交，新購120臺新能源公交車，建成新二中、義烏商貿(mào)城、國際汽車城等8個公交樞紐站場并投入使用，升級改造了200個公交站亭，新增、延伸了18條公交線路，相當于前五年總和，其中圍繞新二中新增4條線路，圍繞義烏商貿(mào)城新增3條線路，對體育場內(nèi)的公交站場實施搬遷，全力保障市民出行。全面建成綜合客運站并如期投入2014年春運使用，實現(xiàn)高鐵、長途客運、城市公交等多種交通運輸方式的無縫銜接。開通蚌五、蚌鳳城際公交線路，以及義烏商貿(mào)城至懷遠公交線路。五是維穩(wěn)加固。堅持把維護行業(yè)穩(wěn)定作為促進交通和諧發(fā)展的生命線，面面俱到地排查信訪隱患，真心實意地幫助人民群眾，與時俱進地解決矛盾問題，積極有效地化解歷史積案。在市信訪局和蚌山區(qū)委的大力支持下，經(jīng)多方共同努力，基本化解了長達三年多的新通利出租汽車公司駕駛員多次上京赴省來市的信訪案件。通過行業(yè)資源整合，妥善解決了蚌埠市港口裝卸公司400余人長期以來的信訪積案，徹底消除了港口生產(chǎn)安全隱患，得到省交通廳的充分肯定。在市委、市政府的正確領(lǐng)導和大力支持下，基本化解了久拖不決的亞美公司涉外信訪案件。六是影響加大。榮獲全省愛國擁軍模范單位表彰，殊榮為全省交通系統(tǒng)唯一。扎實推進交通執(zhí)法網(wǎng)上公開運行系統(tǒng)建設(shè)，得到省委常委、省紀委書記王賓宜同志的充分肯定，批示在全省推廣借鑒。在全省率先開展了全國低碳交通運輸體系建設(shè)試點工作，榮獲省政府表彰為節(jié)能先進工作單位。連續(xù)第五年組織開展“微笑伴你出行、溫馨灑滿車廂”市民滿意公共交通創(chuàng)建活動，連續(xù)第十四年組織開展城市公共交通愛心免費送考活動。精心打造出租汽車行業(yè)服務品牌，交投出租“黃的士、心服務”已家喻戶曉，成為珠城一道亮麗的風景線?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎覀兩钌罡惺艿?，在宏觀環(huán)境嚴峻復雜、改革發(fā)展任務繁重的情況下，能夠取得上述成績，主要得益于市四大班子領(lǐng)導對交通的高度重視和關(guān)心指導，也離不開各縣區(qū)各部門的幫助支持，離不開全系統(tǒng)廣大干部職工的團結(jié)協(xié)作和奮力拼搏。總之，過去的一年我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?，但也存在一些問題和不足，主要是面對交通運輸改革發(fā)展的新形勢新要求，思想觀念、方式方法、創(chuàng)新意識需進一步加強；交通行業(yè)服務水平與領(lǐng)導要求、百姓需求還存在差距，改進和提升服務質(zhì)量任重道遠。針對上述問題，我們將結(jié)合學習貫徹十八屆三中全會精神，采取更加科學有效的方法和措施，盡快加以解決。二、2014年工作打算2014年，我們將緊密圍繞市委市政府的決策部署，牢牢把握“改革、創(chuàng)新、對標、發(fā)展”的總基調(diào)，加快推進綜合交通、智慧交通、綠色交通、平安交通“四個交通”建設(shè)，努力實現(xiàn)全市交通運輸持續(xù)健康發(fā)展。全年總體目標是： 交通固定資產(chǎn)和城市大建設(shè)投資完成18億元以上 建設(shè)國省干線公路170公里，縣鄉(xiāng)公路100公里 力爭在全省率先完成危橋改造民生工程任務 客貨運輸周轉(zhuǎn)量增幅保持在全省前列 交通投資集團融資總額達到20億元。為實現(xiàn)上述思路和目標，我們將采取“2466”的保障措施： “2”就是二個關(guān)注，關(guān)注交通輿情、關(guān)注信訪維穩(wěn)；“4”就是四個聚焦，聚焦項目謀劃、聚焦政策研究、聚焦安全生產(chǎn)、聚焦超限超載治理；“66”就是“六個堅持、六個著力”，一是堅持大干項目，著力推進項目建設(shè)；二是堅持惠民利民，著力推進服務提升；三是堅持規(guī)范高效，著力推進管理強化；四是堅持先行先試，著力推進工作創(chuàng)新；五是堅持多措并舉，著力推進交投發(fā)展；六是堅持提質(zhì)增效，著力推進作風轉(zhuǎn)變。下面我再著重匯報一下“堅持大干項目，著力推進項目建設(shè)”的工作安排：2014年我局將重點實施和推進18項大建設(shè)項目，涉及四大領(lǐng)域： 一是城市基礎(chǔ)設(shè)施項目，建成勝利東路、中環(huán)線東段（東海大道勝利東路）和秦集路段，開工建設(shè)中環(huán)線臨港開發(fā)區(qū)段（勝利東路長淮衛(wèi)淮河大橋）、特步園區(qū)段（淮上大道解放北路）、城南段（新威科技解放路），繼續(xù)推進長淮衛(wèi)淮河大橋建設(shè)。二是區(qū)域路網(wǎng)交通項目，建成s307懷遠段一期工程，加快推進g104五河段一級公路建設(shè)，開工g206南段、s306解放路淮河大橋至沫河口段一級公路，積極推進天河南部快速通道項目前期工作，謀劃啟動連接三縣的s365懷遠—固鎮(zhèn)—五河公路建設(shè)，打通我市東西方向中軸線，積極做好“全域蚌埠”交通文章。三是水運工程項目，加快建設(shè)新港二期后方物流園區(qū)、固鎮(zhèn)澮河復線船閘、小蚌埠五源碼頭、五河山水碼頭，推進五河澮河復線船閘、固鎮(zhèn)開發(fā)區(qū)綜合碼頭等一批水運項目前期工作。四是民生工程項目，完成省下達危橋改造民生工程任務，建設(shè)農(nóng)村公路100公里，建成城市公交高鐵站南停保場、客運西站（濱河西片區(qū)）首末站，繼續(xù)升級改造200個公交站亭，加快推進高鐵站東公交停保場、馬城公交樞紐站建設(shè)。致力民生，服務發(fā)展。新的一年，我們將在市委市政府的堅強領(lǐng)導下，真抓實干，砥礪奮進，確保完成全年各項既定目標任務，積極為我市重返全省第一方陣提供堅強的交通運輸支撐。謝謝大家。