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堅持用德才兼?zhèn)?以德為先的標準選人用人-資料下載頁

2025-10-04 11:16本頁面
  

【正文】 澀、枯燥乏味。以德潤才要求黨員干部在德才的發(fā)展上,用德促才,全面提升自身的各項素質(zhì)。在提高自己才能的同時,加強自身的修養(yǎng),用修養(yǎng)來凈化心靈,為才華的發(fā)展提供更廣闊的舞臺。德為才提供了良好的氛圍和成長環(huán)境,在德的滋潤和呵護下,才能夠更好更快的發(fā)展。以德潤才使才之得力成長好比順水推舟、如魚得水,個人的才能也只有在德所營造的良好條件下才能沿著正確、順利的道路前進,成為黨和人民所需要的人才。五、德才兼?zhèn)渚褪羌戎氐掠种夭牛侨瞬艃蓚€重要的方面。所謂人才,要求德才兼?zhèn)?,二者缺一不可。德才兼?zhèn)涞母刹渴俏尹h事業(yè)發(fā)展的棟梁,能否選好用好這些德才兼?zhèn)涞娜瞬艅荼貢绊懙近h的事業(yè)的發(fā)展和國家的興衰。近些年來,我們黨培養(yǎng)和造就了一大批的優(yōu)秀人才,也吸引了大量的國外人才,形成了較好的育人用人機制。但是在這個過程中也不乏出現(xiàn)一些人才外流、人才無用武之地等問題。培育和吸引更多德才兼?zhèn)涞捻敿壢瞬?,需要各級領導干部做到:第一,提高尊重人才、尊重知識、尊重創(chuàng)造的意識。加大對創(chuàng)新的培育力度,鼓勵多種模式下對培養(yǎng)人才的探索,借鑒外國先進的理念,多管齊下,培育更多優(yōu)秀的人才。重視挖掘優(yōu)秀人才,摒棄老套陳舊的觀念,勇于破格任用一些德才兼?zhèn)涞娜瞬拧5诙?,大力營造拴心留人的氛圍。在政策上傾向于德才兼?zhèn)涞娜瞬?,在行動中給予更多的支持和鼓勵,營造吸引人才、適合人才發(fā)展的良好氛圍。第三,摒棄“急功近利”的人才觀。才人的培養(yǎng)和發(fā)揮都是長期曲折的過程,沒有近路可以走,在這個工程中,需要領導干部摒棄“急功近利”的人才觀,樹立高瞻遠矚的戰(zhàn)略意識,讓人才得以真正的發(fā)揮和施展。以德修身、以德服眾、以德領才、以德潤才、德才兼?zhèn)?,這“五德”深刻概括了人才培育、發(fā)展的方向和目標,指明人才發(fā)展由簡單到復雜,由基礎到全面的過程。以德修身是基礎,只有以德修身,德高望重才能以德服眾。僅具有德還不足以擔當大任,以德領才,以德潤才,德才兼?zhèn)洳攀俏尹h發(fā)展事業(yè)的頂梁柱。以德領才是德才發(fā)展的基礎,經(jīng)過以德潤才,達到德才兼?zhèn)洳拍艹蔀閮?yōu)秀的人才。這“五德”也精辟總結(jié)了人才成長的總體思路,修身得以服眾,有德方能有才華成長和發(fā)揮的空間,德才兼?zhèn)洳攀钦嬲娜瞬牛艜辄h、為人民做出貢獻?!拔宓隆奔认嗷ヂ?lián)系又是統(tǒng)一的整體,以德修身是人才的基礎和根本,以德服眾是德育的目標,以德領才是人才全面發(fā)展的關鍵,以德潤才是人才發(fā)展的必備條件,德才兼?zhèn)涫侨瞬懦砷L的最終目標。建言類別:如何深化干部政策制度調(diào)整改革 [A級][用稿通知] [頻道聲明] [我要收藏][舉報:糾錯 抄襲][打印文章][關閉][字體:大 中 小] [查看張富佳 馬永富所有文章] [作者:發(fā)消息 卡片 文集 聲明]字數(shù):3741 瀏覽:[301] 評論:[2]實習編輯:汪涵;審稿人:黨廣勇發(fā)表日期:201176 19:00:25第五篇:堅持“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人標準堅持“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人標準去?2月2日,中國共產(chǎn)黨重慶市第三屆委員會第六次全體會議通過了《中共重慶市委關于貫徹〈中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定〉的意見》。中共中央的《決定》和重慶市委的《意見》都明確指出把德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄茸鳛樾滦蝿菹曼h的干部路線的集中體現(xiàn)和選人用人的根本標準。這是很合乎中國的發(fā)展和形式的需要的,這一舉措必將推動黨建工作的繼續(xù)前進。我個人也認為,干部素質(zhì)必須要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的標準。以德為先,關鍵是要在“德”上下功夫,中組部副部長曾明確指出,“當前和今后一個時期看干部德的重點:一是是否忠于黨、忠于國家、忠于人民。對黨、國家和人民無限忠誠,時刻把黨和人民放在心中最高位置,是共產(chǎn)黨人的立德之基?!秉h的干部必須忠于黨的事業(yè),聽黨的話,永遠跟黨走,這才能保證黨的紅色性質(zhì),真正的實現(xiàn)為人民服務的宗旨。德才兼?zhèn)?、以德為先的標準呢,也是科學發(fā)展觀的內(nèi)在要求。黨的干部要踐行科學發(fā)展觀把發(fā)展作為第一要義就首先要有“才”,帶領一地方實現(xiàn)具有地方特色的發(fā)展。要堅持以人為本就要有“德”,時刻把人們和國家的利益放在第一位;要實現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展就要求“德才兼?zhèn)洹?,把自身的所有才華全部的奉獻到無限的為人民服務中。尤其是在市場經(jīng)濟快速發(fā)展的今天,黨中央和重慶市委都明確的提出了用人標準,是準確的把握住了時代的脈搏和認清了新形勢下的問題。近些年來,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,一些人入黨的思想動機不純,想在黨內(nèi)部撈到好處,千方百計的偽裝拔高自己的思想修養(yǎng),以入黨竊取人們的果實。這種人和思想的存在嚴重的影響到黨組織的整體形象和戰(zhàn)斗力。黨中央和重慶市委都明確提出的用人標準,是對投機入黨思想的有力打擊,讓這些人徹底斷了竊取人們的果實念頭。德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x人用人標準是順應民心和時代要求的。要做到這一點還必須要黨在選人用人時注重對干部的考察工作。對干部 “才”的考察相對比較容易實現(xiàn),但對干部“德”的考察時很難全面和準確的。干部“德”的考察要著重從干部的日常個人生活、關鍵時刻以及對待個人名利的態(tài)度中著手全面去考慮。這還要求黨有一套比較細致、綜合的干部考察系統(tǒng),選出黨和國家需要的人才。在推進中國特色社會主義建設事業(yè)過程中,黨要完善自己的用人政策,做到人盡其才。干部要自覺提高自身的綜合素質(zhì),做到德才兼?zhèn)?,這樣干群關系才能融洽,發(fā)展才能加快,民族才能振興。
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