大學(xué)生通訊社社團(tuán)培養(yǎng)計(jì)劃-資料下載頁
2025-10-04 10:50本頁面
【正文】 傳部(3人)各系分社社長(每系一人)補(bǔ)充：各系分社通訊社員不得少于4人各部門的工作計(jì)劃(1)編輯部實(shí)行責(zé)任編輯制a．每天由編輯取稿件，修改完畢后，責(zé)任編輯署名。b．每月編輯要交1－2篇專題文章關(guān)于熱點(diǎn)問題，及院內(nèi)的一些密切關(guān)注問題。題材由編輯部部長領(lǐng)取，分配到每個(gè)編輯，進(jìn)行采訪和撰寫，交稿期為一周。(2)記者部a．每周一例會(huì)提取一周工作計(jì)劃，安排采訪和定稿任務(wù)，必須按時(shí)完成采訪和寫稿工作，緊抓時(shí)效性。供稿內(nèi)容必須寫清楚事件、時(shí)間、地方、任務(wù)、事情，有哪些人物出席，活動(dòng)過程中的亮點(diǎn)以及特色，從多角度多方面提供素材，及時(shí)成立，當(dāng)日或第二日交給編輯審核。(3)秘書處工作a．做好相關(guān)記錄包括：全社工作人員名單、會(huì)議記錄、稿件的統(tǒng)計(jì)及活動(dòng)策劃書。(4)宣傳部a．負(fù)責(zé)海報(bào)于本社的宣傳工作，提高本社的知名度。b．每兩周出一份相關(guān)海報(bào)或字畫。(5)外聯(lián)部工作負(fù)責(zé)加強(qiáng)通訊社和其他部門的聯(lián)系，是通訊社走向校外的一架橋梁，廣告工作也不可估量。(6)各系分社部a．各系分社的社長由各系團(tuán)學(xué)聯(lián)合會(huì)選舉產(chǎn)生，由團(tuán)學(xué)聯(lián)合會(huì)協(xié)助管理。b．負(fù)責(zé)提供有關(guān)各系團(tuán)學(xué)聯(lián)合會(huì)所舉行的活動(dòng)報(bào)道，宣傳各系人員所參加的文體活動(dòng)有關(guān)賽程消息。c．每周例會(huì)上進(jìn)行匯報(bào)，各系社長分別匯報(bào)本社成員的通訊報(bào)道內(nèi)容及成果。d．各系對(duì)社員的工作定期考核、記錄，每學(xué)期末選出一名優(yōu)秀社員上報(bào)。，三次無故缺席及三次連續(xù)遲到者由團(tuán)學(xué)聯(lián)合會(huì)撤職。三江學(xué)院大學(xué)生通訊社編輯部工作制度通訊社編輯部以審稿、修改、定稿為工作內(nèi)容；以提高社內(nèi)稿件質(zhì)量為工作目標(biāo)；以認(rèn)真、負(fù)責(zé)、自律、無私為工作宗旨。現(xiàn)為了更好的加強(qiáng)工作力量，特定下以下工作原則：l、內(nèi)部實(shí)現(xiàn)責(zé)任編輯制，即專人專稿。一旦改過的稿件再出現(xiàn)錯(cuò)字、病句、內(nèi)容失實(shí)現(xiàn)象，一切后果由責(zé)任編輯負(fù)責(zé)，并扣除考勤項(xiàng)中稿件修改分?jǐn)?shù)。每位編輯應(yīng)在例會(huì)之前將自己在本周修改稿件中發(fā)現(xiàn)的問題上交部長，以便在會(huì)上提出，從而改進(jìn)稿件質(zhì)量。例會(huì)編輯部成員必須到場，有三次例會(huì)不到，作退社處理。編輯每月必須上交一篇有力度、有深度的通訊稿，以豐富通訊社編輯部實(shí)行考勤制，內(nèi)容包括：例會(huì)、稿件修改、稿件寫作、值班情況。每月內(nèi)部通告一次。有兩個(gè)月不合格者作出由正式編輯轉(zhuǎn)為候補(bǔ)編輯處理，有三個(gè)月不合格者不可參加評(píng)比，有四個(gè)月不合格以退社處罰!大學(xué)生通訊社記者部管理細(xì)則院記者部的主要任務(wù)是采訪和寫稿。以及時(shí)報(bào)道出校園內(nèi)外發(fā)生的事情為目標(biāo)。認(rèn)真、負(fù)責(zé)、真實(shí)的報(bào)道為宗旨，為了更好的做好記者部的工作，特制定以下的規(guī)定：l、記者必須不折不扣的完成自己分配到的工作，在保證數(shù)量的同時(shí)也要保證稿件的質(zhì)量，緊扣事件的中心，簡潔地表達(dá)中心內(nèi)容，做到字跡清楚。采訪時(shí)必須做好記錄，要求一本為草稿本，另一本為正式的書面稿。部長和副部長定時(shí)抽查，若發(fā)現(xiàn)無中生有或不符事實(shí)的稿件，給予批評(píng)和留部查看的決定。例會(huì)要按時(shí)出席，不得無故缺席，若有事不能出席者需書面請(qǐng)假或有帶到者。如三次以上不到，算自動(dòng)退社并通報(bào)各系團(tuán)學(xué)聯(lián)合會(huì)批評(píng)、記錄檔案。每學(xué)期交一次工作小節(jié)，小節(jié)內(nèi)容包括本學(xué)期寫稿篇數(shù)、采訪次數(shù)以及對(duì)個(gè)人完成工作的評(píng)定，對(duì)記者部現(xiàn)狀有什么建議。此項(xiàng)小節(jié)將納入年終個(gè)人評(píng)定考核。每月通訊社與各個(gè)分社對(duì)本月工作進(jìn)行討論。每周一晚上9：10在會(huì)議室召開例會(huì)，不得無故缺席。二、本社團(tuán)系非贏利組織，不收取會(huì)費(fèi)。三、獎(jiǎng)罰方法：評(píng)優(yōu)細(xì)則：l、評(píng)優(yōu)對(duì)象：全社部門負(fù)責(zé)人及部門人員。評(píng)優(yōu)準(zhǔn)則：記者部與編輯部參照附錄細(xì)則，其他三個(gè)部門由部門內(nèi)部選出候選人通過社聯(lián)審批后有效。評(píng)優(yōu)時(shí)間：在每學(xué)年的學(xué)期末評(píng)比。以上規(guī)章中如、若有與《社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程》相抵觸的條款，以《社團(tuán)聯(lián)合會(huì)章程》為準(zhǔn)。附錄：編輯部：修改的稿件一旦發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤三次以上者，留部內(nèi)兩星期進(jìn)行考核，不合格者，免去編輯的職務(wù)，并進(jìn)行結(jié)檔處理，并上報(bào)社聯(lián)給予除名。對(duì)于工作表現(xiàn)突出者報(bào)社聯(lián)表彰，并在檔案中注明。對(duì)于稿件質(zhì)量較好，數(shù)量較多的人員，進(jìn)行一定的物質(zhì)支持，發(fā)放稿紙?zhí)峁┩獬霾稍L的機(jī)會(huì)，組織參加校外大型交流會(huì)，在總結(jié)中頒發(fā)獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)品。設(shè)立記者投稿手冊(cè)，記錄每學(xué)期的個(gè)人投稿情況(與評(píng)比直接掛鉤)并跟隨檔案，本社記者在參加工作、就業(yè)時(shí)可憑此作為在校工作證明。(蓋團(tuán)委章生效)由于記者本人的緣故延遲采訪任務(wù)，投稿數(shù)量少，效率低達(dá)三次以上者，留部查看，若無改善，給予除名并通報(bào)給社聯(lián)及系團(tuán)學(xué)聯(lián)合會(huì)。贊助經(jīng)費(fèi)用途：(即廣告費(fèi))廣告費(fèi)用于社內(nèi)稿費(fèi)發(fā)放、年終獎(jiǎng)勵(lì)及會(huì)內(nèi)集體開銷。(注：所有支出必須有單據(jù)證明)
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