【總結】第一篇:宿舍人際關系調查問卷【女生版】 12級媒體系宿舍人際關系調查問卷(女生版) 致親愛的新同學: 填寫問卷前請耐心閱讀,本次填寫調查問卷完全本著真實性、客觀性的原則,所以是以匿名的形式填寫,...
2025-10-04 23:27
【總結】第一篇:我校大學生寢室人際關系調查問卷 親愛的大學生朋友: 您好!為了更好地了解當前大學生寢室人際關系現(xiàn)狀,我們正進行一項有關大學生寢室關系問題的調查。請您真實地選擇與您實際情況或想法相一致的選項...
2025-09-25 16:57
【總結】第一篇:中學生人際關系調查 中學生人際關系調查問卷 親,我們是來自華南師范大學的師兄師姐,這是我們關于“中學生人際關系”的調查問卷,感謝各位童鞋配合,要認真填寫哦:) 1、你的性別 男女 2...
2025-10-05 02:59
【總結】 人際關系是人們在社會活動過程中所形成的建立在個人情感基礎上的人與人之間心理上的關系。下面是小編給大家搜集整理的高職學生人際關系現(xiàn)狀的調查研究文章內容?! 「呗殞W生人際關系現(xiàn)狀的調查研究 一、調查對象與內容 。本研究將河北省5所高職院校15個專業(yè)675名學生作為調查對象。共收回有效問卷639份,有效率為%?! 2捎米跃幍娜穗H關系調查問卷收集資料,所編問卷采用是否式
2025-02-04 06:17
【總結】第一篇:大學生宿舍人際關系調查問卷 大學生宿舍人際關系調查問卷 親愛的同學: 您好!為了解我校宿舍內部人際關系的實際情況,促進同學們和睦相處,大學生通訊社針對全校同學做一次關于大學生宿舍關系的調...
2025-11-07 05:28
【總結】第一篇:大學生宿舍人際關系狀況調查問卷 大學生宿舍人際關系狀況試調查 親愛的同學: 您好!為了準確、客觀的了解我們學校宿舍內部人際關系的實際情況,改善宿舍的人際關系,構建和諧宿舍,從而建設更好的...
2025-09-25 00:03
【總結】第一篇:高中生人際交往 人際交往的作用 、思想,有利于生活與學習。 前人曾說過:“聽君一席話,勝讀十年書?!碑斀竦纳鐣槐扔鳛樾畔⒌暮Q螅绻魏涡畔⒍家约河H自去篩選辨別的話,那人不活活累死才...
2025-11-06 23:22
【總結】-對安徽大學各年級在校本科生寢室內部人際關系的調查研究安徽大學社會學系05級社會學專業(yè)胡維1本次研究以安徽大學磬苑校區(qū)大一至大三三個年級的在校本科生為研究對象,通過從中抽取120人為此次研究的樣本,對不同年級大學生寢室人際關系的發(fā)展趨勢作了探討。通過理論的假設和數(shù)據(jù)的分析對現(xiàn)在的寢室人際關系的一些具體體現(xiàn)和產生原因做
2025-02-24 10:16
【總結】1-對安徽大學各年級在校本科生寢室內部人際關系的調查研究安徽大學社會學系05級社會學專業(yè)胡維3401野人部落2本次研究以安徽大學磬苑校區(qū)大一至大三三個年級的在校本科生為研究對象,通過從中抽取120人為此次研究的樣本,對不同年級大學生寢室人際關系的發(fā)展趨勢作了探討。通過理論的假設和數(shù)據(jù)的分析對現(xiàn)在的寢室人際關系的一
2025-05-13 12:05
【總結】第一篇:高中生學習壓力研究調查問卷 高中生學習壓力研究調查問卷 親愛的同學們: 你們好! 為了使我們大家能夠有緩解學習壓力的方法幫助我們減壓,讓自己能夠有更好更積極的心態(tài)去面對壓力。請同學們在...
2025-10-13 22:23
【總結】第一篇:大學生宿舍人際關系調查問卷11 大學生宿舍人際關系調查問卷 親愛的同學: 你好,首先非常感謝你接受我們的調查!本調查是為了了解在校大學生的宿舍人際關系的總體情況。問卷采取匿名方式填寫,希...
2025-10-08 22:17
【總結】第一篇:關于高中生睡眠情況調查問卷 關于高中生睡眠情況調查問卷 ,而你經常睡午覺嗎? ? :30左右;;; ? ;00左右;00左右;00左右;00左右 ? ? ...
2025-10-05 01:31
【總結】第一篇:高中生學習狀況調查問卷報告 高中生學習狀況問卷調查分析報告 ——“大工學子母校行” 寒假社會實踐團隊 2010年3月10日 物理與光電工程學院“大工學子母校行”寒假社會實踐團隊一行4...
2025-10-04 17:56
【總結】第一篇:高中生課外名著閱讀調查問卷 高中生課外名著閱讀調查問卷 同學們,以下是涉及課外名著閱讀相關問題的調查,對問題的答案選擇與回答無所謂對與錯,只是希望你能切實根據(jù)你的實際情況作真實的回答,以便...
2025-10-16 03:33
【總結】人際關系傾向理論與測試人際傾向第四個自我意識的關鍵領域是人際傾向。自我意識的這個方面與前三個方面的不同在于,它是關于行為傾向和關于與他人的關系,而不只是一個人自己的個人傾向性和心理屬性。因為管理工作是無法抵抗的人際、人際傾向或以特定方向在其它人周圍行為的傾向,是自我意識的一個特別重要的方面。Sayles(1964,P.38)指出,管理實際上包括與人們的不斷的接觸,并且那些
2025-03-26 23:46