20xx年度干部個人述學(xué)述職述廉報告與20xx年度廉潔自律踐諾總結(jié)匯編-資料下載頁
2025-10-01 18:58本頁面
【正文】 黨內(nèi)監(jiān)督條例》、把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制統(tǒng)一到了身體力行“三個代表” 重要思想，落實權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求上來，納入了黨委工作的重要議事日程，增強了搞好廉政建設(shè)的責(zé)任感、壓力感和緊迫感。 突出重點，嚴(yán)格考核，確保責(zé)任制落到實處。以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為總抓手，堅持“一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，一級抓一級，層層抓落實”的原則，突出責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究三個重點環(huán)節(jié)，注重針對性，突出實效性，維護嚴(yán)肅性，帶動了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的全面開展。在責(zé)任分解上，進一步充實完善了《**煤礦黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，自上而下實行了黨風(fēng)廉政責(zé)任目標(biāo)承包，在全礦形成了縱向到底、橫向到邊，逐級負責(zé)，層層包保的責(zé)任體系，有效地增強了各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任意識。在責(zé)任考核上，把黨員干部在廉政建設(shè)中的責(zé)任義務(wù)、應(yīng)達到的目標(biāo)要求和廉潔自律情況細化為10項14款、量化為百分制，每季一考核、一通報，年終全面考核、兌現(xiàn)獎懲。在責(zé)任追究上，對違反黨紀(jì)條規(guī)的責(zé)任人和其所在單位負責(zé)人，堅持不論其職位高低、貢獻多少、年齡大小、資歷深淺，一律讓其丟位子、丟面子、丟票子，維護了制度的嚴(yán)肅性和威懾力。 強化教育，夯實基礎(chǔ)，加大源頭治腐力度。按照黨中央提出的“構(gòu)建教育、監(jiān)督、懲處并重的懲防體系建設(shè)”要求，把廉政文化建設(shè)作為構(gòu)建全礦懲防體系的重要載體和重點工程來抓，特別是為進一步拓展創(chuàng)建領(lǐng)域，擴大受教育人員覆蓋面，把廉政文化建設(shè)與精神文明創(chuàng)建活動、社區(qū)文化、家庭文化、校園文化有機結(jié)合起來，廣泛開展了廉政文化進區(qū)隊、進社區(qū)、進家庭、進校園和上電視、上舞臺、上網(wǎng)絡(luò)“三上四進”活動，在全礦大力營造了尊廉、崇廉、愛廉的良好氛圍，為反腐倡廉工作的深入開展提供了有力的文化支撐，奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。今年以來，全礦黨員干部違法違紀(jì)案件發(fā)案率明顯下降，職工群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意率有了顯著提高。 嚴(yán)肅紀(jì)律，提供保障，積極支持紀(jì)檢監(jiān)察組織執(zhí)紀(jì)辦案。牢固樹立“抓查處就是抓教育、抓預(yù)防，就是真正愛護干部”的責(zé)任意識，堅持以查辦案件的實際成果取信于廣大職工群眾。在每起案件查處過程中，及時調(diào)度案件進展情況，聽取辦案人員的工作匯報，特別是在案件查處遇到困難時及時為辦案人員加油鼓勁，清淤除障，保證了案件查處工作的順利進行。今年以來查處的兩起以權(quán)謀私、貪污受賄案件，涉案金額達51萬元，有2名黨員干部受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。做到了給違紀(jì)者一個懲處，給舉報者一個明白，給誣告者一個教訓(xùn)，在全礦大力營造了鼓勵人們干事業(yè)、支持人們干成事業(yè)的有利氛圍。 二、一年來執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定和法律法規(guī)情況 作為全礦黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，在工作和生活中，我堅持把“堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白做官”作為人生信條，不斷強化自律意識和自我約束能力，堅持做到嚴(yán)于律己、以身作則、以儉為榮，以務(wù)實的作風(fēng)、扎實的工作和良好的形象，為廣大職工群眾做出了榜樣。 一是不斷加強自身修養(yǎng)。一年來，在工作比較繁忙的情況下，能夠妥善處理工學(xué)矛盾，牢固樹立“學(xué)習(xí)就是工作”、“就是頭等重要的政治任務(wù)”的思想觀念，把學(xué)習(xí)特別是理論學(xué)習(xí)作為自己每天的必修課，堅持用學(xué)習(xí)來指導(dǎo)工作，用學(xué)習(xí)來促進工作。通過堅持不懈的學(xué)習(xí)進一步提高了思想理論水平，加深了對“理想、責(zé)任、能力、形象”個人的理解，筑牢了立黨為公、執(zhí)政為民的思想基礎(chǔ)，較好的做到了理論與實踐相統(tǒng)一，言行一致，表里如一，知行統(tǒng)一。 二是自覺遵守廉潔從政各項規(guī)定。作為全礦黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任者，我堅持以身作則，率先垂范，嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》和集團公司“十二個禁止”的要求，恪守廉潔自律承諾，不斷強化自我監(jiān)督意識，認真貫徹執(zhí)行了個人重大事項報告、收入申報、收受禮品登記等制度，自覺做到了“五個管好”，特別是對家屬子女和身邊的工作人員嚴(yán)格要求，沒有打著自己的旗號辦任何違反規(guī)定的事情，贏得了廣大黨員干部和職工群眾的信任。 三是虛心接受組織監(jiān)督，不斷規(guī)范自己的言行。自己在不斷加強學(xué)習(xí)，進行自我教育的同時，把組織和同志們的批評、建議和忠告，都當(dāng)作是對自己的關(guān)懷，虛心接受，認真反思，對照不足認真整改，從不把自己凌駕于組織之上，不搞任何特殊。在黨委一班人的關(guān)系處理上能按照大事講原則，小事講風(fēng)格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中不攬功推過，敢于承擔(dān)責(zé)任，處處以大局為重、以工作為重、以事業(yè)為重，不計較個人得失，不搞拉幫結(jié)派、在民主生活會上不回避矛盾，自覺開展批評與自我批評，從而使黨委一班人形成了極強的合力，有力促進了全礦各項工作的開展。 XX年自己雖然在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了不少工作，取得一定成績，但還存在一定的問題和不足：一是個別黨員干部黨紀(jì)條規(guī)意識淡薄，不注意自身修養(yǎng)，發(fā)生了違紀(jì)問題，在職工群眾中造成了不良影響；二是在對黨員干部和重點崗位管理人員的行權(quán)用權(quán)上還缺乏有效的制度約束，監(jiān)督制約職能沒有得到有效發(fā)揮；三是在部門來人就餐方面有時把關(guān)不嚴(yán)，個人還有陪餐多、應(yīng)酬多的問題。 以上不足和問題在今后的工作中我將認真加以克服和糾正。并將在新的一年里認真總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，緊緊圍繞企業(yè)中心，著手抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是盡快研究制定XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)意見；二是召開全礦黨風(fēng)廉政建設(shè)工作大會，對在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做出突出貢獻的單位和同志進行表彰獎勵，并提出新的要求；三是進一步健全完善各項黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度，強化監(jiān)督制約，建制設(shè)防；四是嚴(yán)格自律，帶頭認真貫徹執(zhí)行黨的政治、經(jīng)濟紀(jì)律，在市場經(jīng)濟的大潮中經(jīng)受住考驗；五是加強學(xué)習(xí)，深化認識，不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力，更好地為企業(yè)三個文明建設(shè)服務(wù)；六是認真履行自己的職責(zé)，為企業(yè)改革和發(fā)展保駕護航?！ X年度廉潔自律踐諾總結(jié)
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