20xx年路政大隊年終總結(jié)范文與20xx年路政工作總結(jié)匯編-資料下載頁
2024-10-10 16:36本頁面
【正文】 現(xiàn)，做到了責任落實，管理分明，心中有數(shù)，充分調(diào)動職工的工作積極性和主動性?！ 〖訌姵捱\輸?shù)默F(xiàn)場管理，整治超限運輸車輛 一是加強治超工作的宣傳力度，向過往車輛分發(fā)宣傳資料進行宣傳教育，營造“治理公路超限超載”氛圍；二是加強現(xiàn)場管理力度，通過上路巡查和流動檢測的形式，運用動態(tài)和靜態(tài)管理相結(jié)合的方式依法治理超限運輸。三是完善了貨運企業(yè)和營運駕駛員信譽檔案，認真落實超限超載違章運輸行為的登記抄告制度和公告制度。四是對非法實施車輛超限超載的運輸經(jīng)營者、營運駕駛員及為其提供便利的運輸站(場)，依法予以處罰。五是會同xxx軍分區(qū)、區(qū)公安分局等相關(guān)部門，按照制定的整治假冒軍車實施方案，集中開展嚴厲打擊假軍車的專項活動，共查處假冒軍車4輛。通過治理，轄區(qū)超限運輸車輛下降80，惡性超限運輸?shù)玫蕉沤^?！ ?三)深入開展文明創(chuàng)建活動，樹立良好“窗口”形象 一是成立創(chuàng)建領(lǐng)導小組，加強了對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導，定期對創(chuàng)建活動進行督促、檢查，使創(chuàng)建工作逐步走上了制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化的軌道；二是加強了社會監(jiān)督，規(guī)范了行風建設(shè)，堅持“兩公開一監(jiān)督”的辦事制度，繼續(xù)向社會推行“服務承諾制”；三要求職工著裝整潔，標志齊全，熱情服務，文明執(zhí)法，在全所上下形成一股爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，爭創(chuàng)一流文明服務的好風氣；四是積極開展獻愛心捐資助學及“五民五送五評”活動，組織黨員干部深入基層對幫扶服務對象、貧困黨員進行“送溫暖、送文化”活動；組織單位職工無償獻血xx人次；并籌集資金xxx元，為失學兒童送去一片關(guān)懷，體現(xiàn)了干部職工的良好精神風貌；五是大力開展豐富健康活動，在“五四”、“七一”等節(jié)日期間，組織干部職工進行寓教寓樂的活動，陶冶職工情操，豐富了文化生活?！ ∪?、今后的工作任務目標 今后我所將繼續(xù)圍繞行業(yè)工作目標開展工作，以“帶好隊，促管理，謀創(chuàng)新，求發(fā)展”為工作思路。 大力加強隊伍建設(shè)，全面提高隊伍素質(zhì)； 進一步完善制度，規(guī)范內(nèi)業(yè)管理； 繼續(xù)加強路產(chǎn)路權(quán)維護工作，確保公路安全暢通； 繼續(xù)加大紅線控制區(qū)的整治力度，爭取在工作上出亮點，出特色； 繼續(xù)打好治理超限運輸攻堅戰(zhàn)； 深入開展文明創(chuàng)建活動，樹立良好的“窗口”形象。 XX年的工作雖然取得了一些成績，但與上級領(lǐng)導的期望與要求仍然存在差距，仍然存在一些不容忽視的問題和不足之處：一是路政管理難度大，國道的管轄權(quán)限不合理等；二是路政管理和超限治理工作還需要進一步加大管理力度和經(jīng)費投入；三是個別職工責任心、主觀能動性有待進一步提高，內(nèi)業(yè)管理規(guī)范化程度不高，管理制度不夠健全等等。這些問題有待于今后的工作中逐步改正、完善，繼續(xù)發(fā)揚成績，總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，立足崗位、務實奉獻、開拓進取，認真履行路政管理工作的職責，確保路政管理工作再上新臺階，為xx交通建設(shè)而奮力拼搏，為xx發(fā)展建設(shè)作出貢獻！
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