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20xx綜合管理崗位工作計劃與20xx綜治信訪維穩(wěn)工作計劃匯編-資料下載頁

2024-10-10 15:47本頁面
  

【正文】 位和人員的責任。由責任追究組按照《省委辦公廳省政府辦公廳〈信訪問責暫行規(guī)定〉的通知》(豫辦[xx]20號)和市紀委等六局委《關(guān)于印發(fā)〈南陽市信訪工作責任追究暫行規(guī)定〉的通知》(宛信發(fā)[xx]11號)的有關(guān)規(guī)定,對有關(guān)單位和人員提出責任追究的意見,報縣教體局處置全縣教育系統(tǒng)群眾各類上訪事件信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準后執(zhí)行?!酒繛檎J真落實綜治維穩(wěn)及平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責任制,根據(jù)xx要求,特制定本方案。一、指導(dǎo)思想堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神,在縣委政法委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞建設(shè)平安xx、法治xx,進一步解放思想,改革創(chuàng)新,優(yōu)質(zhì)服務(wù),著力維護安全穩(wěn)定的社會環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境,努力爭創(chuàng)全縣政法綜治維穩(wěn)信訪工作先進單位。二、工作目標緊密圍繞全縣綜治維穩(wěn)信訪工作目標,確保本局系統(tǒng)和商務(wù)服務(wù)對象人身財產(chǎn)安全,人心安定,防止發(fā)生暴力恐布事件和重大惡性刑事案件,防止發(fā)生擾亂社會秩序的群體事件,防止發(fā)生危害全區(qū)的違法違規(guī)的群體進京赴省上訪和其他進京滋事事件,防止發(fā)生群死群傷的重大治安災(zāi)害和安全責任事故。三、組織領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整局綜治維穩(wěn)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,人員如下:組長:xx副組長:xx成員:xx領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由xx兼任辦公室主任。四、工作措施(一)加強領(lǐng)導(dǎo)抓經(jīng)常。局屬各科室要按照年初有計劃部署、年中有督查落實、年終有檢查獎罰的思路,切實加強對綜治工作的領(lǐng)導(dǎo),成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),認真落實黨政主要領(lǐng)導(dǎo)是綜治維穩(wěn)及平安建設(shè)第一責任人,分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責任人,班子其他成員按各自職責承擔分管范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)責任制。每年召開不少于1次會議研究綜治維穩(wěn)及平安建設(shè)工作,排查不穩(wěn)定因素,防范于未然。局系統(tǒng)每月召開一次維穩(wěn)工作例會,主要傳達貫徹上級有關(guān)政法、綜治、維穩(wěn)、信訪會議或文件精神,切實做到常研究、勤督查、真落實,不斷增強政權(quán)意識、法治意識和穩(wěn)定意識。(二)深化教育強觀念。以“六五”普法活動為載體,廣泛深入開展法制教育,不斷增強干部職工和廣大商務(wù)對象的法律意識,掀起學法用法的熱潮,積極參加普法考試,參考率達100%。堅持每周一組織全局人員學習商務(wù)法律法規(guī),不斷提*部職工的法律知識水平,增強法制觀念,嚴格依法行政,確保商務(wù)系統(tǒng)做到年內(nèi)無重大治安事件和重大安全責任事故的發(fā)生,為創(chuàng)建平安富源做出應(yīng)有貢獻。(三)突出重點保穩(wěn)定。局機關(guān)把平安建設(shè)擺在重要位置,努力維護好群眾的合法利益,依法妥善處置群體性事件。局機關(guān)各科室要高度重視重大節(jié)假日和中央、省、市、縣重要會議的值班備勤工作,防護期要認真排查不穩(wěn)定隱患,制定預(yù)案,突出重點,明確責任,落實措施,嚴格請銷假制度,重大事情及時報告制度,并將值班備勤情況列入年終考核內(nèi)容之一。(四)健全規(guī)章促安全。積極參加縣綜治委組織的各項活動,落實好綜治委規(guī)定的情況通報制度、案件督辦等制度。局系統(tǒng)科室要進一步完善安全保衛(wèi)制度、車輛管理制度、消防制度、保密制度,加強安全防范措施,堅決杜絕公共財產(chǎn)被盜、火災(zāi)和車輛等事故。(五)強化責任嚴獎懲。認真落實“誰主管、誰負責”、“屬地管理”和“一票否決”制度,層層簽訂綜治工作責任書,對因工作失職造成維穩(wěn)工作出現(xiàn)重大問題的追究科室負責人的責任。(六)做好信息工作。局各科室要暢通信息渠道,及時收集各種信息,要變上訪為下訪,深入基層調(diào)研情況,掌握第一手資料,將不穩(wěn)定的因素解決在基層,化解在萌芽狀態(tài)。
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