【正文】 主管人、參與人，做到分工明確，責任落實，為切實抓好責任制的落實奠定組織保證。三是考核監(jiān)督到位。一年來，全局上下始終把黨風廉政建設與全局的重點項目建設和其他各項工作結合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。首先是與《全局機關干部考核辦法》想結合，將黨風政府建設責任制考核結果與局機關干部考核相結合，與述職評議掛鉤。其次是認真開好民主生活會，要求每個班子成員對照黨風廉政建設責任制和廉潔自律規(guī)定，進行對照檢查，在民主生活會上進行專題匯報，落實整改措施，并且在班子內部堅持開展批評和自我批評，幫助糾正存在問題。再次是以局機關政務、黨務 公開的形式公開黨風廉政建設責任制組織分工的黨政班子廉潔從政承諾，自覺接受廣大干部職工的監(jiān)督。五、嚴格執(zhí)行省、市、縣委《關于治理領導干部收錢送錢、跑官要官等違紀違法問題的意見》，狠剎“四股歪風” 狠剎四股歪風，凈化黨風政風。把治理四股歪風作為廉政工作的一項突出重點。把治理婚喪事大操大辦作為治理干部收錢送錢的一項重要措施去抓。全局重申：嚴禁借婚喪事之機斂財，嚴禁婚喪事動用公車，嚴禁在營業(yè)性賓館、飯店大操大辦，嚴禁在電臺、電視臺為婚喪事點歌點戲等四個嚴禁，并不斷組織人員開展檢查。局紀檢組針對禁止婚喪事大操大辦出臺了規(guī)定，制定了嚴厲的處罰措施。并經(jīng)常開展思想作風紀律整頓。實行事前談話，若發(fā)現(xiàn)有大辦婚喪事的苗頭，及時進行個別談話，打預防針。堅持經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，嚴格對頂風違紀者進行處理。正是由于制度嚴、措施硬，全局尚未發(fā)現(xiàn)婚喪事大操大辦；尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證以貴重物品的問題；尚未發(fā)現(xiàn)利用利用職權和職務影響為配偶、子女及身邊工作人員謀私利的問題；尚未發(fā)現(xiàn)配偶子女違反規(guī)定在本系統(tǒng)任職情況。盡管在黨風廉政建設方面，縣局能嚴格按照黨的要求去做，但差距還很大。如局領導班子集體學習不夠等問題。今后，我們將認真貫徹執(zhí)行有關廉政各項規(guī)定，不斷根據(jù)新形式，抓好制度創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，奉公守法，恪盡職守，建設交通事業(yè)，讓全局黨員干部思想純潔，政治堅定，兩袖清風，干成事業(yè)。共2頁,當前第2頁12第五篇：黨風廉正建設總結共青團茂名市茂港區(qū)委員會領導班子2003黨風廉政建設工作總結一年來，我委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，學習黨的十六大和十六屆三中全會精神，認真貫徹落實中紀委、省紀委二次全會和市紀委七次全會、區(qū)紀委二次全會的精神，按照區(qū)委和有關部門的統(tǒng)一部署和要求，結合本單位實際，建立健全了領導責任制和“責任分解、責任考核、責任追究”三位一體的工作機制，切實履行黨風廉政建設崗位職責，較好地完成了黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務，提高了領導班子和黨員干部政治思想業(yè)務素質，增強拒腐防變能力，廣大黨員干部廉政勤政，廉潔奉公，有效地推動了我委黨風廉政建設新局面，促進全區(qū)共青團工作健康發(fā)展?，F(xiàn)將我委領導班子一年來黨風廉政建設工作主要情況總結匯報如下：一、加強領導，統(tǒng)一部署。我委領導班子十分重視黨風廉政建設工作，為切實履行黨風廉政建設崗位職責制，確保該項工作順利進行，按照黨風廉政建設工作要求，建立黨風廉政建設責任制領導小組，配備專門人員，設立專門辦公室（責任辦），負責落實黨風廉政建設和反腐敗斗爭責任制的日常工作。并把黨風廉政建設與共青團工作有機結合起來，統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一考核。二、制訂方案，責任明確。根據(jù)區(qū)委關于黨風廉政建設工作 部署的要求，結合本單位實際，及時制訂了《共青團茂港區(qū)委員會關于黨風廉政建設責任制的實施方法》、《共青團茂港區(qū)委員會二00三年黨風廉政建設責任目標》、《共青團茂港區(qū)委員會黨風廉政建設責任制獎勵和責任追究制度》、《共青團茂港區(qū)委員會黨風廉政建設責任制廉政卷宗制》、《共青團茂港區(qū)委員會黨風廉政建設責任報告制度》、《共青團茂港區(qū)委員會副科以上領導同志黨風廉政建設崗位職責》、《共青團茂港區(qū)委員會實行黨風廉政建設責任制調控運行表》、《共青團茂港區(qū)委員會黨風廉政建設責任制工作領導小組》、《共青團茂港區(qū)委員會黨風廉政建設責任實施計劃》，把黨風廉政建設的內容、目標、責任細化，量化，層層分解到個人，做到了責任考核規(guī)范，責任追究到位，進一步明確領導干部黨風廉政建設崗位職責。三、精心組織，抓緊落實。建立健全學習制度。建立健全了黨員干部中心組學習制度、黨員干部學習制度，規(guī)定領導班子中心組每月學習二次，黨員干部每周集中學習一次。學習內容有：鄧小平理論、“三個代表”重要思想、學習新黨章、黨的十六大報告、新團章和團的十五大報告等，深刻領會其中的精神實質，進一步提高了黨員干部的政治思想素質，堅定黨員干部的理想信念，增強服務宗旨觀念，促進黨風廉政建設工作的開展。深入開展行風建設。認真實踐“三個代表”要求，切實加強和改進機關作風建設，樹立服務青年意識，改進工作方式，以廣大青年的利益為共青團一切工作的出發(fā)點和落腳點，依法維護青年權益，真誠為青年做好事、辦實事、解難事，進一步發(fā)揮好黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用，密切聯(lián)系青年，竭誠服務青年，全力打造“服務型、務實型、學習型、勤政型、廉政型”的青年機關。認真開展“三個代表”為核心內容的黨風廉政建設教育活動。二00三年，我委按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和要求，認真開展“三個代表”為核心內容的黨風廉政建設教育活動，為加強理論學習、深入基層，深入群眾，制定整改方案，做好回訪自查，認真查擺整改等，同時結合實際，邊學邊改，切實為群眾辦實事，好事，深受青年群眾好評。通過認真開展“三個代表”為核心內容的黨風廉政建設教育活動，使領導班子和干部職工普遍受到了深刻的思想教育，密切了黨群干群關系，增強了宗旨觀念，增強了防腐反腐能力，提高了廉潔自律的自覺性。認真開展警示教育活動。結合“紀律教育學習月”活動、“三個代表”重要思想教育等，利用正反典型來教育黨員干部，抓好利用程維高等反面典型對黨員干部進行教育，使警鐘長鳴；同時我委抓好學習實踐“三個代表”的典型——鄭培民的活動。通過典型教育，使大家深入了解到腐敗分子蛻變腐落的主要原因，使黨員干部在人生征途上樹起一個學習榜樣和一面反面鏡子，樹立正確的人生觀、價值觀，全面提高黨員干部法律意識和法制觀念，增強了防腐反腐能力。認真開好領導干部民主生活會。按區(qū)紀委、區(qū)委組織部茂港組通[2003]19號文的指示精神要求，認真開好領導干部民主生活會。在會上，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照胡錦濤同志去年12月在西柏坡學習考察是強調要牢記“兩個務必”的要求和今年4月中旬在粵考察時重要講話精神，結合本單位實際，認真檢查全體干部在保持謙虛謹慎，不驕不躁，艱苦奮斗的作風方面存在的突出問題，認真查擺，找差距、查問題，開展批評和自我批評。對干部群眾和班子其他成員提出的意見，本著有則改之，無則加勉的原則，正確的誠懇接受并改正，不符合事實或不完全符合事實的，實事求是地作出說明，有效地促進了黨風廉政建設責任制工作的開展。加強對干部教育管理。領導班子成員以身作則，帶頭履行職責，按照分工對分管范圍內的領導干部做到嚴格教育、嚴格要求、嚴格監(jiān)督，堅決剎住以權謀私、貪污腐化、奢侈浪費的歪風。杜絕分管范圍內的領導干部在工作中收授紅包、禮品及參與黃、賭、毒的現(xiàn)象。按誰主管，誰負責的原則，分管領導要抓好本線干部的教育管理，對分管干部管理負直接責任。同時，除抓好“八小時內”的管理外，還注意抓好干部“八小時外”的管理與監(jiān)督，防止干部出現(xiàn)違法違紀問題。建立健全監(jiān)督檢查機制。針對不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，從體制、機制、法制、政策、管理等方面，完善公共權力運行監(jiān)督制約機制和黨風廉政建設法規(guī)制度建設，規(guī)范和約束黨員 干部的行為，防范新的不正之風和消極腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延，從源頭上預防和治理腐敗取得新的明顯的成效，推動反腐敗三項工作任務的落實，促進社會穩(wěn)定和發(fā)展。四、加強檢查考核工作，確保目標任務完成。我委將貫徹落實黨風廉政建設責任制工作列入工作報告、工作總結和單位綜合目標管理。通過每季度末對個人落實黨風廉政建設崗位職責情況進行檢查監(jiān)督，找出薄弱環(huán)節(jié)，及時研究解決辦法，然后總結經(jīng)驗，向黨支部和上級部門報告。年底，召開全體干部會議，由單位一把手組織班子成員對履行黨風廉政建設崗位職責進行述職，并對單位和述職領導以無記名投票方式進行民主測評，確保了目標任務的完成。共青團茂名市茂港區(qū)委員會二00三年十二月五日