【正文】 務(wù)評(píng)審?fù)扑]意見(jiàn)字?jǐn)?shù)要求10003000字，并加蓋2單位公章。申報(bào)中、初級(jí)推薦意見(jiàn)字?jǐn)?shù)不限。綜合材料撰寫(xiě)樣式詳見(jiàn)模版。（六）送審論文（2份）及本專業(yè)相應(yīng)篇數(shù)的其它著作、論文、報(bào)告（申報(bào)初級(jí)不寫(xiě)）。未公開(kāi)發(fā)表的文章需提供同行專家的推薦意見(jiàn)。申報(bào)高級(jí)的送審論文應(yīng)有足夠的篇幅，一般不少于4000字，并附內(nèi)容摘要300字左右，且應(yīng)按論文格式打印清楚。論文格式詳見(jiàn)模版。（七）《中國(guó)鋁業(yè)公司申報(bào)職稱人員情況簡(jiǎn)表》，中高級(jí)填報(bào)。（八）破格晉升申請(qǐng)報(bào)告及至少兩位同行專家推薦意見(jiàn)材料。（對(duì)于申報(bào)破格晉升的人員，呈報(bào)單位應(yīng)提交破格申請(qǐng)報(bào)告，說(shuō)明申報(bào)人符合破格條件的條款，并請(qǐng)同行專家給予具體的、寫(xiě)實(shí)性的闡述和證明）（九）各種證明材料（包括畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、鑒定證書(shū)等復(fù)印件或工作經(jīng)歷、取得業(yè)績(jī)的證明材料）。（十）加蓋單位公章的《公示情況報(bào)告》，注明公示內(nèi)容、地點(diǎn)、時(shí)間和反饋意見(jiàn)等。（十一）打印并蓋章的《2011年申報(bào)人員情況一覽表》。（十二）《申報(bào)政工專業(yè)職務(wù)人員登記表》。注：評(píng)審申報(bào)各類材料須同時(shí)提供原件予以審核，審核后原件退還。如無(wú)法提供原件，復(fù)印件不予接收。四、申報(bào)時(shí)間各單位務(wù)必在2011年8月5日前將《2011年申報(bào)人員情況一覽表》或《申報(bào)政工專業(yè)職務(wù)人員登記表》報(bào)送人力資源部（組織部）119房間初審，初審?fù)ㄟ^(guò)后填寫(xiě)評(píng)審、考核表，按要求填報(bào)材料。材料報(bào)送截止時(shí)間為2011年8月20日，逾期申報(bào)，不予受理。五、評(píng)審費(fèi)用申報(bào)成績(jī)優(yōu)異高級(jí)工程師每人需交600元；申報(bào)副高職稱每人需交500元；申報(bào)中級(jí)職務(wù)者每人交200元；申報(bào)初級(jí)職務(wù)者每人交150元。六、注意事項(xiàng)（一）本次申報(bào)人員學(xué)歷必須達(dá)到大專（含大專）以上。通過(guò)繼續(xù)教育取得新學(xué)歷的，當(dāng)年按原學(xué)歷、滿一年后按新學(xué)歷申報(bào)。（二）發(fā)表論文截止時(shí)間2011年9月，在同一期雜志上發(fā)表多篇論文的按一篇計(jì)。（三）各單位的推薦工作應(yīng)堅(jiān)持公正、公平、公開(kāi)的原則，有關(guān)評(píng)聘的文件、申報(bào)的條件均應(yīng)公開(kāi)，申報(bào)評(píng)審的材料，應(yīng)在一定的場(chǎng)合公示，接受員工的監(jiān)督。（四）近5年內(nèi)考核結(jié)果有一次“不稱職”者不能申報(bào)。破格申報(bào)者要求近5年內(nèi)考核結(jié)果“優(yōu)秀”有三次以上，并且要求中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任期綜合考核為優(yōu)秀，否則不能申報(bào)。（五）送審論文要求獨(dú)著，正文內(nèi)不寫(xiě)姓名，將論文題目、單位、姓名等寫(xiě)在封面上，封面不裝訂。（六）《2011申報(bào)人員情況一覽表》中主要業(yè)績(jī)一欄的填寫(xiě)須真實(shí)、準(zhǔn)確、精練，重點(diǎn)突出，要把任現(xiàn)職以來(lái)的主要業(yè)績(jī)和論文反映出來(lái)?？砂匆韵路绞秸洠阂院畏N身份完成何項(xiàng)任務(wù)(課題、工程)、達(dá)到的水平或獲獎(jiǎng)情況，公認(rèn)的理論水平或經(jīng)濟(jì)效益狀況，撰寫(xiě)文章情況。字?jǐn)?shù)不超過(guò)144個(gè)字。此表須按填寫(xiě)格式逐項(xiàng)填寫(xiě)，不得改變調(diào)整和改變格式。（七）一張小二寸（，申報(bào)政工系列人員照片尺寸為34cm）近期正面免冠照片(?請(qǐng)?jiān)诿繌堈掌趁孀⒚鲉挝缓托彰?，并由單位統(tǒng)一將所有申報(bào)人的照片集中裝入一個(gè)袋內(nèi))。（八）請(qǐng)將評(píng)審材料按每人一袋裝好，并貼上材料目錄表。中初級(jí)參照此目錄表。（九）凡參加答辯人員，答辯采用計(jì)算機(jī)幻燈片方式進(jìn)行演示（政工專業(yè)申報(bào)人員除外）。（十）申報(bào)中如有疑問(wèn)請(qǐng)咨詢?nèi)肆Y源部，電話：65808142。（十一）上文中涉及的各類文件及表格請(qǐng)登陸公司OA→部門及單位在線→培訓(xùn)專欄→FTP（光盤資料）→進(jìn)入“職稱評(píng)審相關(guān)文件及表格”文件夾下載。特此通知。人力資源部二〇一一年七月二十一日5第五篇：萊蕪2015專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格2015專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料報(bào)送說(shuō)明為貫徹落實(shí)2015全市專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的安排意見(jiàn)，做好今年的職稱評(píng)審工作，現(xiàn)就報(bào)送專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料的有關(guān)問(wèn)題做如下說(shuō)明：一、關(guān)于申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)和條件推薦申報(bào)評(píng)審高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，必須從事本專業(yè)工作，符合本專業(yè)任職條件。推薦申報(bào)時(shí)，在外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力、學(xué)歷等條件方面依據(jù)國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，按以下要求掌握。（一）外語(yǔ)條件關(guān)于職稱外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)，今年全國(guó)通用標(biāo)準(zhǔn)60分，我省使用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行全國(guó)通用標(biāo)準(zhǔn)。符合放寬外語(yǔ)成績(jī)要求規(guī)定的，全省當(dāng)年有效外語(yǔ)成績(jī)要求放寬至50分，當(dāng)年可申報(bào)副高級(jí)、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。申報(bào)時(shí)須持職稱外語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)通知書(shū)原件，如原件丟失，須出具人事考試中心補(bǔ)發(fā)的證書(shū)或開(kāi)具的證明。（晉升高級(jí)的須出具省人事考試中心補(bǔ)發(fā)的證書(shū)或開(kāi)具證明，晉升中級(jí)的可由市人事考試中心開(kāi)具證明）。2005年以后（含2005年）參加職稱外語(yǔ)考試成績(jī)達(dá)到全國(guó)通用標(biāo)準(zhǔn)（60分）的，外語(yǔ)考試成績(jī)有效期至評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格為止。2001年之前（含2001年）參加職稱外語(yǔ)等級(jí)考試取得的合格證，仍按原規(guī)定執(zhí)行。從事理工、衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù) 1 工作，職稱外語(yǔ)考試選擇英語(yǔ)的，應(yīng)分別提供符合要求的理工、衛(wèi)生類職稱外語(yǔ)考試成績(jī)通知書(shū)。不作外語(yǔ)要求或放寬外語(yǔ)要求的情況： 不作外語(yǔ)要求的：幼兒園教師、小學(xué)教師、中學(xué)教師、藝術(shù)系列（編劇、各類創(chuàng)作、導(dǎo)演、西洋唱法演員之外的演員、演奏員、指揮、舞臺(tái)美術(shù)設(shè)計(jì)、舞臺(tái)技術(shù)）、工藝美術(shù)、具有民族傳統(tǒng)的臨床中醫(yī)藥（僅限醫(yī)師、藥師）、民族醫(yī)藥（僅限醫(yī)師、藥師）、古籍整理、考古（野外）專業(yè)；具有較高外語(yǔ)水平的人員：（1）碩士以上海外留學(xué)回國(guó)人員；（2）通過(guò)WSK、BFT考試或出國(guó)培訓(xùn)1年以上人員；（3）2007年及以后參加外語(yǔ)考試，成績(jī)達(dá)到國(guó)家通用標(biāo)準(zhǔn)的，申報(bào)副高和正高對(duì)外語(yǔ)要求一樣，申報(bào)正高時(shí)可免試外語(yǔ)；（4）獨(dú)立出版過(guò)譯著、外文專著的；（5）取得博士學(xué)位的；其他不作外語(yǔ)要求的人員：（1）國(guó)家級(jí)“百千萬(wàn)人才”、國(guó)務(wù)院頒發(fā)政府特貼人員、國(guó)家或省級(jí)突貢專家；（2）任現(xiàn)職以來(lái)，獲省以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、教學(xué)成果獎(jiǎng)、社會(huì)科學(xué)獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目（至少一項(xiàng)的主要完成人）有證書(shū)的人員；（3）二項(xiàng)以上國(guó)家專利（其中至少一項(xiàng)發(fā)明專利）獨(dú)立完成人或首位人員；（4）申報(bào)初級(jí)的人員；（5）援藏、援外、援疆1年以上，申報(bào)職稱時(shí)正在援助期間的。可以放寬外語(yǔ)要求的：鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下申報(bào)副高、中級(jí)資格的；設(shè)區(qū)的市以下單位，連續(xù)在野外從事農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、采礦、測(cè)繪、勘探、鐵路施工、公路施工等專業(yè)技術(shù)工作15年以上申報(bào)副高的，或連續(xù)在野外工作10年以上申報(bào)中級(jí)的人員；年滿50周歲，且從事專業(yè)技術(shù)工作15年以上申報(bào)副高級(jí)，或從事專業(yè)技術(shù)工作10年以上申報(bào)中級(jí)的。職稱外語(yǔ)免試和放寬要求的需分別填報(bào)《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格免于職稱外語(yǔ)考試審核表》、《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格放寬外語(yǔ)成績(jī)要求審核表》。職稱外語(yǔ)放寬成績(jī)審核表當(dāng)年有效，職稱外語(yǔ)免試審核表3年內(nèi)有效。（二）計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力條件申報(bào)中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格須取得全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證，申報(bào)時(shí)須持原件。如原件丟失，須出具人事考試中心補(bǔ)發(fā)的證書(shū)或開(kāi)具的證明（晉升高級(jí)的須出具省人事考試中心補(bǔ)發(fā)的證書(shū)或開(kāi)具證明，晉升中級(jí)的可出具市人事考試中心開(kāi)具的證明）。但下列人員可不參加全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試:現(xiàn)仍在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（不含街道辦事處）直屬及以下單位工作的；評(píng)聘體育教練和藝術(shù)系列中的演員、演奏員職務(wù)的；評(píng)聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的；年滿50周歲以上的；取得教育行政部門認(rèn)可的博士學(xué)位人員，以及國(guó)家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼人員、入選國(guó)家“百千萬(wàn)人才工程”國(guó)家級(jí)人選，受?。ㄊ?、自治區(qū)）政府表彰的有突出貢獻(xiàn)的中青年專家和享受?。ㄊ?、自治區(qū)）政府特殊津貼人員。暫不參加計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試和免考部分科目的人員，要出具《申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù) 資格暫不參加全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試或免考部分科目（模塊）審核表》（此表當(dāng)年有效），屬于免考部分科目的人員，須將免考部分科目（模塊）審核表、已考科目（模塊）的合格證同時(shí)上報(bào)。（三）學(xué)歷條件申報(bào)中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，要具備專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例中規(guī)定的學(xué)歷條件，申報(bào)和評(píng)審教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格必須符合《教師法》對(duì)學(xué)歷方面的規(guī)定。對(duì)于取得與從事專業(yè)相同或相近專業(yè)后學(xué)歷，申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，應(yīng)在取得該學(xué)歷后繼續(xù)從事專業(yè)工作三年以上方可申報(bào)。凡達(dá)不到國(guó)家規(guī)定申報(bào)學(xué)歷要求或取得后學(xué)歷不滿三年而要求申報(bào)的，按破格晉升條件掌握。（四）破格晉升條件對(duì)個(gè)別達(dá)不到規(guī)定學(xué)歷或任職資歷，需要破格晉升的人員，依照《萊蕪市高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格破格申報(bào)指導(dǎo)條件（試行）》(萊人職[2005]7號(hào))規(guī)定，除應(yīng)具備破格晉升的基本條件外，還必須符合破格申報(bào)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的成果、獲獎(jiǎng)或發(fā)表論文著作等條件。對(duì)破格申報(bào)的，須由各區(qū)人力資源社會(huì)保障部門或市直主管部門出具推薦報(bào)告（一式兩份），推薦報(bào)告中要說(shuō)明申報(bào)人的破格申報(bào)理由、業(yè)內(nèi)專家評(píng)價(jià)意見(jiàn)、單位推薦意見(jiàn)、主管部門審核意見(jiàn)等情況并加蓋印鑒。各區(qū)人力資源社會(huì)保障部門和市直各主管部門在推薦呈報(bào)時(shí)，要嚴(yán)格掌握破格晉升條件，真正把確有真才實(shí)學(xué)、業(yè)績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出的優(yōu)秀人才推薦上來(lái)。（五）改系列評(píng)審、晉升問(wèn)題改系列申報(bào)評(píng)審與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格同等級(jí)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，須在現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)崗位上工作一年以上，經(jīng)考核符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的方可申報(bào)。未按規(guī)定取得相應(yīng)系列（專業(yè)）資格的，不得申報(bào)評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格（國(guó)家和省另有規(guī)定的除外）。原評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職年限可以連續(xù)計(jì)算。（六）其他有關(guān)問(wèn)題專業(yè)技術(shù)人員所在單位必須填寫(xiě)法定全稱。如市（區(qū)）局所屬的事業(yè)單位人員申報(bào)時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)單位全稱“市（區(qū)）單位”，不得填寫(xiě)“市（區(qū)）局”。也就是，所填寫(xiě)單位應(yīng)與所在單位公章名稱一致。為規(guī)范材料申報(bào)，確保有關(guān)證件不遺失，中、初級(jí)申報(bào)人員需將有關(guān)證件材料按規(guī)定的格式粘貼裝訂，粘貼裝訂樣式參照《萊蕪市專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審材料裝訂目錄》。不按規(guī)定整理的材料，各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)不予受理。各高評(píng)委有特殊要求的，按高評(píng)委要求辦理。二、關(guān)于申報(bào)程序和材料要求(一)申報(bào)的程序申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，繼續(xù)實(shí)行個(gè)人申報(bào)、民主評(píng)議推薦、單位審查、主管部門審核的辦法。各單位要切實(shí)加強(qiáng)民主推薦、資格審查力度，加強(qiáng)職業(yè)道德等方面考核，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)條件組織申報(bào)推薦。各級(jí)人社部門和各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)要認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格審核把關(guān)，規(guī)范程序，嚴(yán)肅紀(jì)律，全面客觀地向評(píng)審委員 會(huì)提供材料。專業(yè)技術(shù)人員所在單位要按規(guī)定程序做好專業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)推薦工作。對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)材料要認(rèn)真進(jìn)行核實(shí)，重點(diǎn)審查其申報(bào)材料、證書(shū)和證明等是否真實(shí)、齊全，內(nèi)容格式等是否符合規(guī)定要求。單位或主管部門要成立具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員組成的專家委員會(huì)或?qū)W術(shù)委員會(huì)（7人以上，其中在專業(yè)技術(shù)一線專職從事專業(yè)技術(shù)工作的不少于80%），對(duì)申報(bào)人的學(xué)術(shù)、技術(shù)水平進(jìn)行評(píng)價(jià)，提出推薦意見(jiàn)。單位根據(jù)專家委員會(huì)或?qū)W術(shù)委員會(huì)提出的推薦意見(jiàn)，綜合考慮申報(bào)人的品德、業(yè)績(jī)、工作能力和工作態(tài)度等情況，確定推薦人選，并與填好的《一覽表》一起在單位明顯位臵張貼公示。經(jīng)公示無(wú)異議后，組織填寫(xiě)《“六公開(kāi)”監(jiān)督卡》并形成推薦報(bào)告。單位要在申報(bào)人的《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》、《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審簡(jiǎn)表》的單位意見(jiàn)欄填寫(xiě)：“本單位已對(duì)提供的申報(bào)材料逐一審核，真實(shí)準(zhǔn)確，同意推薦?！必?fù)責(zé)人簽名、單位蓋章后，報(bào)上級(jí)主管部門審查。各區(qū)、各部門（單位）在組織事業(yè)單位申報(bào)推薦時(shí)，要認(rèn)真研究該系列（專業(yè)）專業(yè)技術(shù)崗位需求情況，結(jié)合崗位設(shè)臵情況組織申報(bào)。已實(shí)行按崗評(píng)審的中小學(xué)等事業(yè)單位，要根據(jù)核準(zhǔn)的專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)量、等級(jí)結(jié)構(gòu)和事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位空缺需求，組織專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)推薦工作。通過(guò)評(píng)審的，由單位按規(guī)定程序和崗位要求聘用到相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位。實(shí)行評(píng)聘分開(kāi)的事業(yè)單位，也應(yīng)按照崗位管理要求和空缺崗位數(shù)量推薦評(píng)審人員。目前高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人數(shù)超過(guò)核準(zhǔn) 的相應(yīng)崗位數(shù)15%和尚未實(shí)施崗位設(shè)臵管理制度的事業(yè)單位，除引進(jìn)的急需高層次專業(yè)技術(shù)人才外，不再推薦評(píng)審。事業(yè)單位申報(bào)評(píng)審材料時(shí)，要將本單位“崗位設(shè)臵核準(zhǔn)表”和“專業(yè)技術(shù)人員聘用情況”一同上報(bào)。申報(bào)材料按規(guī)定時(shí)限由主管部門統(tǒng)一報(bào)送，勞務(wù)派遣人員、人事代理人員分別由勞務(wù)派遣單位、人事代理機(jī)構(gòu)會(huì)同申報(bào)人現(xiàn)工作單位推薦申報(bào)；城市無(wú)工作單位的職業(yè)者和農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作的人員，由其所在街道社區(qū)、村委會(huì)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源社會(huì)保障所推薦申報(bào)，逐級(jí)審核上報(bào)。各級(jí)人社部門要嚴(yán)格把關(guān)，未經(jīng)人社部門審核的材料不得呈報(bào)。評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)要對(duì)呈報(bào)材料進(jìn)行認(rèn)真審核，不符合標(biāo)準(zhǔn)條件和規(guī)定要求的材料不得受理。凡評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后經(jīng)審核不符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)條件和申報(bào)評(píng)審程序的，一律取消資格并在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)。(二)申報(bào)材料要求呈報(bào)部門需報(bào)送的材料及要求：?jiǎn)挝换蛑鞴懿块T經(jīng)過(guò)專家委員會(huì)評(píng)議推薦、公示無(wú)異議后形成的推薦報(bào)告一份（正式文件）；申報(bào)人員兼任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,須提供《事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位兼職審批表》一份；單位或主管部門在申報(bào)職稱材料時(shí)，要按專業(yè)和級(jí)別分別填寫(xiě)《擬評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員匯總表》。其中申報(bào)中初級(jí)的按本專業(yè)由中級(jí)到初級(jí)依次填寫(xiě)?！稊M評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員匯總表》 一式兩份，同時(shí)報(bào)《匯總表》電子版；各級(jí)人社部門審批的本單位《崗位設(shè)臵核準(zhǔn)表》復(fù)印件一份及專業(yè)技術(shù)人員聘用情況表一份。申報(bào)人須提供的評(píng)審材料類別、數(shù)量：申報(bào)評(píng)審高、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格材料（1）《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》1份（A4紙型，原件）；（2）《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審簡(jiǎn)表》一式2份(A4紙型，原件)；（3）申報(bào)高級(jí)的，必須使用《山東省職稱評(píng)審管理系統(tǒng)》（網(wǎng)絡(luò)版）生成的《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審職稱情況一覽表》，份數(shù)按省各系列高評(píng)委要求提供。申報(bào)中級(jí)的，《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)情況一覽表》一式15份(A3紙型打印，其中原件3份，其余可為復(fù)印件。中小學(xué)教師、高校教師、黨校教師、技校教師系列所用一覽表按有關(guān)規(guī)定填報(bào)。（4）反映本人任現(xiàn)職以來(lái)專業(yè)技術(shù)水平、能力、成績(jī)的業(yè)務(wù)工作總結(jié)1份（打??；不低于1500字），其它代表性著作、論文、作品等原件1套；（5）成果及獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)原件；（6）學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)原件（如學(xué)歷證書(shū)丟失，須提交畢業(yè)生登記表原件或經(jīng)單位審核、加蓋公章的畢業(yè)生登記表復(fù)印件)；（7）現(xiàn)專業(yè)技術(shù)