【正文】 ，由國(guó)家最高權(quán)力機(jī)關(guān)制定，規(guī)定國(guó)家基本制度和根本任務(wù)，具有最高法律效力，屬于國(guó)家根本大法的是()。A.《中華人民共和國(guó)憲法》B.《中華人民共和國(guó)民法通則》C.《中華人民共和國(guó)刑法》D.《中華人民共和國(guó)物權(quán)法》，勞動(dòng)者違反服務(wù)期的約定，應(yīng)向公司支付()。，以法的創(chuàng)制方式和發(fā)布形式為依據(jù)進(jìn)行分類(lèi)的是()。2012年3月，為完成一批訂單，企業(yè)安排全體職工每工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間2小時(shí)，關(guān)于企業(yè)向職工支付加班工資的下列計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)中，正確的是()。%%%% ，租賃期間為2009年1月1日至12月31日，約定2009年6月30日之前支付房租，但王某一直未付房租，張某也未催要。根據(jù)民事訴訟法律制度關(guān)于訴訟時(shí)效的規(guī)定，張某可以向法院提起訴訟、主張其民事權(quán)利的法定期間是()。，不能支取現(xiàn)金的是()。、團(tuán)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)專(zhuān)用存款賬戶(hù)，屬于行政責(zé)任的是()。，屬于納稅人義務(wù)的是()。，月工資1200元(當(dāng)?shù)刈畹驮鹿べY標(biāo)準(zhǔn)為800元)。期滿(mǎn)終止合同時(shí)，甲公司未向?qū)O某提出以不低于原工資標(biāo)準(zhǔn)續(xù)訂勞動(dòng)合同的意向。甲公司應(yīng)向?qū)O某支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為()元。，不符合法律制度規(guī)定的是()。，承租人為納稅人，房產(chǎn)代管人為納稅人，其經(jīng)營(yíng)管理單位為納稅人，房產(chǎn)代管人為納稅人，甲公司與韓某簽訂勞動(dòng)合同，約定合同期限1年，試用期1個(gè)月，每月15日發(fā)放工資。韓某3月10日上崗工作。甲公司與韓某建立勞動(dòng)關(guān)系的起始時(shí)間是()。，下列行為中，應(yīng)繳納土地增值稅的是()。)，下列情形中，用人單位與勞動(dòng)者可以不簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的是()。，下列土地中，不屬于城鎮(zhèn)土地使用稅征稅范圍的是()。，下列項(xiàng)目中，不免征營(yíng)業(yè)稅的是()。，下列各項(xiàng)中，按照“稿酬所得”征收個(gè)人所得稅的是()。，采取預(yù)收款方式結(jié)算，其營(yíng)業(yè)稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間為()。(注，該公司提供的融資租賃服務(wù)不含動(dòng)產(chǎn)的租賃。)，支付交通費(fèi)300元。已知?jiǎng)趧?wù)報(bào)酬所得個(gè)人所得稅稅率20%，每次收入不超過(guò)4000元的，減除費(fèi)用800元。每次收入在4000元以上的，減除20%的費(fèi)用。張某當(dāng)月該筆收入應(yīng)繳納個(gè)人所得稅稅額的下列計(jì)算中正確的是()。A.[(4200300)800]20%=620(元)(120%)20%300=372(元)C.[4200(120%)300]20%=612(元)(120%)20%=672(元)，竣工當(dāng)月取得工程結(jié)算款120萬(wàn)元、工程搶工費(fèi)8萬(wàn)元、提前竣工獎(jiǎng)5萬(wàn)元。當(dāng)月購(gòu)買(mǎi)水泥、鋼材等工程材料支出46萬(wàn)元、支付員工工資28萬(wàn)元。已知建筑業(yè)適用的營(yíng)業(yè)稅稅率為3%。該公司當(dāng)月應(yīng)繳納的營(yíng)業(yè)稅稅額為()萬(wàn)元。3%=B.(120+8)3%=C.(120+8+5)3%=D.(120+8+54628)3%=，下列各項(xiàng)中，不屬于工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼的是()。，下列從事非雇傭勞動(dòng)取得的收入中，應(yīng)按“稿酬所得”稅目繳納個(gè)人所得稅的是()。，企業(yè)購(gòu)進(jìn)該房屋時(shí)支付買(mǎi)價(jià)200萬(wàn)元，該房屋已計(jì)提折舊100萬(wàn)元。已知銷(xiāo)售不動(dòng)產(chǎn)的營(yíng)業(yè)稅稅率為5%，企業(yè)銷(xiāo)售該房屋應(yīng)當(dāng)繳納營(yíng)業(yè)稅()萬(wàn)元。5%=25B.(500200)5%=15C.(500200100)5%=10D.(500100)5%=20二、多項(xiàng)選擇題(本類(lèi)題共15小題，每小題2分，共30分。每小題備選答案中，有兩個(gè)或兩個(gè)以上符合題意的正確答案，每小題全部選對(duì)得滿(mǎn)分，多選、少選、錯(cuò)選、不選均不得分。)，能夠引起法律關(guān)系發(fā)生、變更和消滅的事實(shí)有()。，關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)基金管理運(yùn)營(yíng)的下列表述中，正確的有()。、分賬核算，通過(guò)預(yù)算實(shí)現(xiàn)收支平衡，符合仲裁法律制度規(guī)定的有()。，仲裁開(kāi)庭進(jìn)行，一般納稅人購(gòu)進(jìn)貨物發(fā)生的下列情形中，不得從銷(xiāo)項(xiàng)稅額中抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的有()。，適用《民事訴訟法》的有()。，下列消費(fèi)品中，實(shí)行從量定額與從價(jià)定率相結(jié)合的復(fù)合計(jì)征辦法征收消費(fèi)稅的有()。，被申請(qǐng)人的下列具體行政行為中，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)予以撤銷(xiāo)、變更或者確認(rèn)違法的有()。、證據(jù)不足的行政行為，關(guān)于消費(fèi)稅納稅義務(wù)發(fā)生時(shí)間的下列表述中，正確的有()。，為收到預(yù)收款的當(dāng)天，為移送使用的當(dāng)天，為納稅人提貨的當(dāng)天，為報(bào)關(guān)進(jìn)口的當(dāng)天，公司按月支付工資。至年底公司尚未與張某簽訂勞動(dòng)合同。關(guān)于公司與張某之間勞動(dòng)關(guān)系的下列表述中，正確的有()。，并支付工資補(bǔ)償，公司應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，工資薪金支出為1500萬(wàn)元，已知在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)，公益性捐贈(zèng)支出、職工福利費(fèi)支出、職工教育經(jīng)費(fèi)支出的扣除比例分別為不超過(guò)12%、14%%。下列支出中，允許在計(jì)算2012年企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)全額扣除的有()。 ，屬于勞動(dòng)合同訂立原則的有()。，下列各項(xiàng)中，實(shí)行從價(jià)計(jì)征消費(fèi)稅的有()。，下列各項(xiàng)中，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的情形有()。 ，繼續(xù)續(xù)訂的，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)5年且距法定退休年齡不足15年的，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)10年且距法定退休年齡不足10年的，關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬支付的下列表述中，正確的有()。，如貨幣、有價(jià)證券、實(shí)物等，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資，用人單位應(yīng)按協(xié)議在其完成勞動(dòng)任務(wù)后即支付工資，應(yīng)提前在最近的工作日支付，下列勞動(dòng)爭(zhēng)議中，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的有()。三、判斷題(本類(lèi)題共10小題，每小題1分，共10分。請(qǐng)判斷每小題的表述是否正確，每小題答題正確的得1分，不答題的不得分也不扣分。本類(lèi)題最低得分為零分)，準(zhǔn)貸記卡透支按月計(jì)收單利。()，應(yīng)先撤銷(xiāo)基本存款賬戶(hù)，然后再撤銷(xiāo)一般存款賬戶(hù)、專(zhuān)用存款賬戶(hù)和臨時(shí)存款賬戶(hù)。()、經(jīng)營(yíng)的場(chǎng)所不需要辦理稅務(wù)登記。()，用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者決定提前解散、歇業(yè)，不能承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的，其出資人、開(kāi)辦單位或者主管部門(mén)應(yīng)作為共同當(dāng)事人。()。()，用人單位應(yīng)先經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，方可按程序與其解除勞動(dòng)合同。()，以賬簿的件數(shù)為計(jì)稅依據(jù)繳納印花稅。()，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)者在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。()，或者無(wú)住所而在境內(nèi)居住滿(mǎn)1年的個(gè)人，屬于我國(guó)個(gè)人所得稅居民納稅人。()，要求其繳納600元的工作服押金，甲公司的做法不符合法律規(guī)定。()四、不定項(xiàng)選擇題(本類(lèi)題共13小題，每小題2分，共26分。每小題備選答案中，有一個(gè)或者一個(gè)以上符合題意的正確答案。每小題全部選對(duì)得滿(mǎn)分，少選得相應(yīng)分值，多選、錯(cuò)選、不選均不得分)【資料1】甲公司(從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的納稅人)成立于2012年5月18日，法定代表人為李某。6月5日，甲公司財(cái)務(wù)人員張某持有關(guān)資料到Q銀行開(kāi)立基本存款賬戶(hù)。8月6日，甲公司從乙公司購(gòu)進(jìn)一批價(jià)值260萬(wàn)元的貨物，采用支票方式付款。9月12日，甲公司向P銀行申請(qǐng)貸款，P銀行審查符合貸款條件后向其發(fā)放貸款300萬(wàn)元。要求：根據(jù)上述資料，分析回答下列第1～5小題。，屬于甲公司到Q銀行開(kāi)立基本存款賬戶(hù)應(yīng)提供的證明文件是()。()。，其在支票上的簽章是()。下列各項(xiàng)中，屬于甲公司向乙公司簽發(fā)支票時(shí)必須記載的事項(xiàng)是()。甲公司從P銀行貸款時(shí)開(kāi)立的銀行結(jié)算賬戶(hù)屬于()。