【正文】 業(yè)了，我們走進了社會，這對于我來說，是我人生中的一次重要的選擇和轉變。我從一個學生，逐步走進社會，來到xx，轉變成一個真正意義上的社會人，從xx年x月xx號到現(xiàn)在，正好x個月的時間，在這x個月里，我經(jīng)歷了不少事情，對于我來講也是我步入社會后的一段適應期，這一些的經(jīng)歷都將對我的成長是有好處的，我也相信自己可以以一個較好的精神狀態(tài)來迎接我的另一段人生經(jīng)歷?，F(xiàn)在，我將這階段的主要工作做一個總結:通過學習產(chǎn)品使用手冊，產(chǎn)品技術指標，產(chǎn)品的原理圖等了解并熟悉公司的儀表、車身控制模塊等產(chǎn)品的功能、設計思路和技術平臺，熟悉并能熟練運用硬件設計工具。通過對產(chǎn)品知識以及xx體系中的技術開發(fā)流程的學習，了解了公司產(chǎn)品的開發(fā)流程。學習技術支持工作內容和需要掌握的技能，參與了技術支持實踐。對公司現(xiàn)有產(chǎn)品的進行了全面的了解，系統(tǒng)的學習了產(chǎn)品的系列以及分類。學習繪制產(chǎn)品原理圖及xx板繪制。這個階段主要學習使用xx以及xx繪制原理圖，由于使用xx繪制原理圖有一定的基礎，所以學習起來還比較容易，而xx是第一次接觸，不過在師父的39。悉心指導下，我也已經(jīng)能熟練掌握。繪制pcb板相對難一點，主要是不熟練，但是經(jīng)過一段時間的學習，我相信我可以熟練掌握。參與制作多功能測試板的升級版，由于是第一次參與實際操作，所以遇到的問題不少，比如，對公司元器件了解得不是很清楚，所以在選擇元器件的時候不是很熟練。通過這一階段的工作和學習，我深刻體會到自身的缺點和不足，特別是在硬件設計過程中，對元器件功能、種類了解得不夠全面，繪制原理圖時不夠認真仔細，因此在以后的工作和學習中要加強對公司的產(chǎn)品以及元器件的了解，清楚各元器件的封裝并能熟練運用。加強xx板布線學習，熟悉公司產(chǎn)品元器件的布線規(guī)則，規(guī)范xx的布線。加強軟件編寫調試方面的學習，通過多向部門同事學習請教，自己有目的性的學習，提高自己軟件編寫能力。加強和同事之間的交流和學習，使自己更好的融入到這個集體當中。在這3個月的學習中，我深深體會到一個和諧、共進的團隊是多么重要，一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。我會珍惜這次機會，為公司的發(fā)展盡一份綿薄之力。在此我向領導申請轉正，希望自己能早日成為公司的正式員工。試用期工作總結 151. 入職時間：20xx年xx月xx日2. 試用期崗位職責：技術服務，目前主要負責公司的室內循環(huán)養(yǎng)殖系統(tǒng)3. 試用期的表現(xiàn)：1） 負責養(yǎng)殖系統(tǒng)的日常管理和看護。2） 負責實驗魚養(yǎng)殖管理，主要是喂食，水質調節(jié)，觀察魚的進食狀況和活動狀況，觀察魚是否得病，解決簡單的魚病等；經(jīng)過一個月的實踐，基本熟悉和掌握了室內養(yǎng)殖系統(tǒng)的相關工作。3） 整理一些相關的技術資料，如：草魚的養(yǎng)殖管理、鳊魚的養(yǎng)殖管理等。4） 積極配合部門同事和領導的工作，做一些力所能及的事。4. 工作中的不足：1） 在日常工作中，遇到問題欠缺主動性，不喜歡問，只會埋頭苦干；不僅與同部門的領導和同事之間缺乏交流和協(xié)作，與其他部門之間的領導和同事更加缺乏交流和協(xié)作，對工作中團結協(xié)作的重要性的認識還不夠；因此，給相關工作的順利開展和進行帶來了一定的負面影響，也對自己技術知識和能力的提高不利。2） 對專業(yè)知識的了解還比較欠缺；通過一個月的工作實踐，讓我充分認識到自己在專業(yè)知識方面的欠缺和不足，比如對與工作相關的各種水產(chǎn)養(yǎng)殖品種的生物特性和養(yǎng)殖管理方面的知識還比較欠缺；對各種水產(chǎn)養(yǎng)殖品種的疾病和治療方法還不是很了解，有些甚至一無所知，這是我以后的工作過程中必須嚴格重視一個問題，因為缺乏這方面的專業(yè)知識，我以后的工作將無法開展進行。3） 對公司不夠了解，比如對公司的部門組成、人員、產(chǎn)品、和市場等之類的相關了解還不夠。4） 雖然這一個月以來，我學到了很多東西，不管是軟性的還是硬性的都不少，但是我覺得自己的學習積極性還不夠，學習狀態(tài)還不是最佳，這也是我在以后的工作過程中必須注意的。在以后的工作過程中，再接再厲，同時會克服自己的不足，加強與領導和同事之間的溝通和交流協(xié)作，努力學好專業(yè)和技術知識，進一步加強對公司的了解，加強學習的積極性，以更加飽滿和有效的姿態(tài)投入到工作中去。5. 對工作的一些建議1） 我希望在明年我下市場做技術服務之前，公司能提供一些相關的培訓以增強我的專業(yè)知識和技術能力；同時在我現(xiàn)在管理的這個實驗結束后的今年接下來的時間，部門能帶我下市場體驗一下我明年即將要進行的工作。2） 如果有可能，我希望部門能偶爾讓我體驗一下現(xiàn)在正在進行的工作之外的工作，我認為這樣一方面能增強我的能力，另一方面也能體現(xiàn)出部門內的團結協(xié)作。3） 養(yǎng)殖室內的下水道似乎堵塞了，每次放水都會溢出地面，弄得到處是水，我建議能不能請人通一下；還有，兩個蓄水池前面過濾用的卵石能不能請人清理一下或換一批，我感覺那樣過濾的效果會更好，也有利于以后的實驗進行。6. 對公司的感覺：在公司的這一個月，我深切感受到公司的良好氛圍，同事之間的關系都很融洽，領導平易近人，工人的工作熱情都很高，特別是我剛進來的那幾天，有一個同事對我說：既然進來了，就要把公司當成自己的家，處處要為公司著想。樸實的話語卻讓我深切感受到大家對公司的深厚感情，同時也堅定了我要在華諾威工作的決心。劉莉莉20xx年xx月xx日第四篇：試用期 工作總結文檔 副本試用期工作總結******忙碌的日子總是過的很快，2014年*月*日我來到公司，馬上面臨轉正，下面我將我這一個月來的工作及思想總結匯報如下：來到*******，我負責對*****施工進度、施工質量和安全文明施工進行檢查和管理，協(xié)調總包單位及各分包單位的銜接和配合，并對監(jiān)理進行檢查。在領導的正確指導和幫助下我學到了橫多。在工作中我積極主動聯(lián)系各個環(huán)節(jié)，對*******施工單位進行了摸底，了解了現(xiàn)場的基本情況。并投身到工作中。我對企業(yè)文化的理解有了更深的了解。每天早上我們集體背誦公司企業(yè)文化，現(xiàn)在我個人以堅決擔負起開發(fā)建設者的使命，謀求人類生活環(huán)境的改善及進步，進而貢獻于世界文化。作為自己的奮斗目標。以勇于探索的創(chuàng)新精神，以人為本的服務精神，不惜一切的犧牲精神，永無止境的超越精神，做為自己工作的原始動力。秉承創(chuàng)新、服務、超越的基本理念。學習真實、業(yè)績、實力、道德、規(guī)則、人才、擔保、計劃、禮節(jié)信用標志，并應用到自己工作中。以精品、品牌、規(guī)模、規(guī)矩、效率作為永恒的追求。堅決執(zhí)行公司紀律不貪污、不受賄、不泄密、聽指揮。端正自己的工作態(tài)度，通過對企業(yè)文化的學習我更加深入的了解了團隊的力量，讓我對工作充滿了熱情。自己工作中的優(yōu)缺點。優(yōu)點：通過多年對施工單位的管理，我能很快的了解并管理施工單位，盡快建立并開展自己的工作。缺點：對*****專業(yè)知識需要加強。為了盡快成長起來，我現(xiàn)在每天保證3小時****，一小時學習*****。一小時學習*****。對我自己的不足我會努力學習改正。今后的工作中我會以最快的速度熟悉手頭工作，加強自身的休養(yǎng)及磨練自我意志，加強思想學習，與總公司保持高度一致的戰(zhàn)略目標，把公司領導交給的各項任務做為自己的成長目標，深入的學習公司的企業(yè)文化并用到實處。以技術知識豐富自我，不斷的提高自己的管理能力。為我們這個狼一樣的團隊帶來新鮮的血液。努力早日成為對公司很有用的人。第五篇：試用期工作總結上傳試用期工作總結尊敬的公司領導：我從2013年10月8日加入XX公司這個大家庭至今，試用期6個月已接近尾聲，首先非常感謝公司能夠給我提供一個發(fā)揮自我、展現(xiàn)自我的機會。時間雖短，但是以“安全”、“服務”為核心的企業(yè)文化，以及員工們謙和有禮、著力用功、守時守紀的職業(yè)精神給我留下了深刻的印象，快樂開心的工作和簡單的人際關系深深地吸引了我。這就是我欣賞的企業(yè)文化，這就是我喜歡的團隊。在這6個月時間里，在領導們的關心和指導下，在同事的支持下，通過自身的不懈努力，在各方面取得了一定的進步，現(xiàn)將工作情況簡要總結如下：一、主要工作表現(xiàn)及成績(一）安全方面：進入公司之前，我就開始學習安全管理方面的知識，進入 公司，主動積極地學習安全管理文化和體系。①2013年11月底，華南區(qū)風險審核交叉檢查，取得審核小組高度評價；②青島漏油事件發(fā)生，快速響應，及時組織相關部門進行了事故分析報告，并開展了自查自糾自改專項工作；③2013年底，對維護公司形象的保安進行了更換，同時對第三方保安公司進行了規(guī)范，并按新的要求簽訂了協(xié)議；④2014年3月17日至3月21日，公司通過了集團風險審核，取得了“特優(yōu)”好成績；⑤2014年初，對公司辦公樓進行了起火疏散應急演練。（二）氣源保供方面：為了應對冬春兩季供氣緊張局勢，主動出擊，頂住壓力，確保平穩(wěn)安全供氣。①2013年11月21日，組織大宗工業(yè)客戶召開了冬季天然氣保供交流會議，為冬春季限停氣贏得了理解和支持；②同時組織相關部門，結合公司實際情況，對《XX市天然氣保供應急預案》、《XX市天然氣調峰停氣實施方案》進行了重新修訂，并報政府相關部門進行了備案；③2014年3月，在上游有限的氣量指標下，同相關部門配合，頂住了壓力，對大宗工業(yè)客戶進行了輪流限停氣。（三）技術方面：通過自己的專業(yè)知識，解決了部分大宗工業(yè)客戶用氣不穩(wěn)定的現(xiàn)象和公司方面的技術支持。①2013年10月底，解決了XX廠用氣不穩(wěn)定的狀況；②2013年11月至今，XX公司用氣波動嚴重，通過多次到廠家了解用氣情況，逐一排查各種原因，最終找到問題所在，并拿出了解決辦法，到目前，廠家用氣情況良好；③對置頂式檢測車兩家投標單位進行重新現(xiàn)場測評，并完成測評結果供公司決策，目前前置式檢查車已經(jīng)到位，頂置式檢測車正在洽談技術改造事宜。（四）制度方面：根據(jù)集團風險審核要求，召集相關部門，對制度、指引進行了修訂。（五）管網(wǎng)運行方面：積極主動，及時消除安全隱患，確保了管網(wǎng)運營安全。①針對矮立管球閥連接位置銹蝕情況，和供應商交流，根據(jù)現(xiàn)場處理方案，密切跟蹤，最終大面積處理隱患確定了方案；②敦促Donkin閥門改造工作，2013年底，徹底按質按量完成了整改；③針對公司GIS遺留問題，組織相關人員進行討論并反復修改實施方案，目前具體方案已經(jīng)確定，現(xiàn)在在開展第三方施工單位技術洽談。（六）團隊建設：我深信成績是大家干出來的，而不是個人干出來的，我相信團隊的力量。①人力資源整合與優(yōu)化，大膽將調度中心和LNG站員工進行了整合，解決了諸多問題；結合員工的自身情況進行崗位調配和培訓，對復合型人才培養(yǎng)進行鋪墊；②敦促所屬部門，結合部門實際情況，加大培訓力度；③開啟部門每月一次例會，班長級以上員工參加，為上通下達營造良好的團隊氛圍。（七）對外關系建設：良好的關系是做好工作的基礎。①加強同政府職能部門的溝通，確保管網(wǎng)搶險和隱患工作能順利進行；②加強對上游單位的溝通，確保用氣指標，輸差在可控范圍；③加大同集團職能部門和合資單位的溝通，借鑒好的管理方式，為公司再創(chuàng)高峰奠定堅實的基礎；④加強與燃氣同行的溝通，了解新技術、新工藝。二、試用期間自己的不足（一）對集團XX等技術標準還不夠熟悉，在以技術為支撐的工作還不能得心應手。（二）對公司中低壓管線分布還不熟悉，對問題解決和前瞻性管理形成一些障礙。（三）沉入基層還未做到位，細節(jié)管理有待強化。（四）管理水平不夠，缺乏管理技巧，加強學習，需全面提升管理能力。這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進提高，同時也希望領導和同事們給我多提意見，我會按公司的要求，把自己的工作做得更好。簽名：2014年4月2日