【正文】 經(jīng)驗，希望他能夠多與大家溝通，幫助大家工作進步。其次，分析小張不善于交往的原因。如果是因為小張性格內(nèi)向，我會和他一起探討提高交往能力的方法，鼓勵他多看一些《溝通的藝術》《演講與口才》之類的書籍，并且讓他多參加集體活動，幫助他逐漸打開的心扉。如果是因為他個人能力比較強，但覺得得不到領導的認可，從而不愿意參加集體活動，我會告訴他領導是一個睿智的人，非常認可他的工作能力，并且一直希望能夠?qū)λ灾厝?，但是只有給人改變未來的力量領導的認可是不夠的，也需要得到同事的支持和認可。良好的人際關系是開展工作的依托，因為在任何一個組織中，沒有一個人能僅僅依靠自己的能力就能完成一切。而現(xiàn)在的工作要求我們既分工明確又要密切配合。因此，如果人際關系處理不好的話，當我們的工作需要別人的協(xié)助時候，沒有人響應，缺乏必要的支持，就會給自己的工作帶來負面的影響，不但影響自己的工作效率，還會導致同事看不起自己，領導不認可的情況，那就很可能脫離組織，對自身的發(fā)展和成長不利。再次，我也會和其他同事說明，小張是非常愿意與大家交往的，只是一直缺少方式方法，從而導致大家覺得他有些不合群。通過解釋讓大家理解小張，并且在今后有集體活動的時候主動邀請小張參加，使他更好的融入集集體，發(fā)揮才能，從而得到同事和領導的肯定。最后，在以后的工作中，我一定會多關注小張，做好同事間的潤滑劑，共同努力，在單位領導的帶領下，把工作做好。言語表達題2013年3月5日四川省國稅局面試真題作為國資委的工作人員，你們犯了錯誤，如果讓你給市紀委寫一份書面檢討，你會怎么寫?請把考官當成紀委領導，做現(xiàn)場匯報。【參考答案】尊敬的紀委領導：你們好!在這次調(diào)查工作中，我們確實出現(xiàn)了重大失誤。在此，我們向領導們深刻地檢討。給人改變未來的力量首先，我們在思想上沒有重視，沒有認識到問題的嚴重性。在實際的調(diào)查工作中，我們采用的調(diào)查方式太過單一，以至于實際調(diào)查不夠全面細致，沒有了解到真實的情況和信息，導致出現(xiàn)了重大的失誤，造成了國家財產(chǎn)的損失。其次，我們的監(jiān)管不到位，導致出現(xiàn)個別人員公款吃喝、消費的現(xiàn)象。中央政治局剛剛出臺了“八項規(guī)定”和“六項禁令”，明令禁止公款吃喝。中央的這一精神，我們沒有很好的貫徹執(zhí)行。監(jiān)管體系不完善，在對企業(yè)負責人的監(jiān)管方面沒有做到高標準，嚴要求。這次工作中出現(xiàn)的重大失誤，造成國有資產(chǎn)的損失，為我們?nèi)蘸蟮墓ぷ髑庙懥司姟Ｔ诮窈蟮墓ぷ髦形覀儠栏褚笞约?，堅決履行好我們的工作職責，做好以下幾點：第一，轉(zhuǎn)變思想，改進工作作風。認真貫徹落實中央的政策精神，嚴于律已，做好公務員的標桿，起到帶頭模范作用，杜絕一切公款吃喝、消費等行政陋習。在工作上本著求真務實，嚴謹認真的態(tài)度，做到廉潔自律，克己奉公，做好我們的本職工作。第二，認真履行國有資本出資人的職責，監(jiān)管市屬企業(yè)的國有資產(chǎn)。加強國有資產(chǎn)的管理工作，參與企業(yè)制定財政預算和決算制度。做好信息公開，接受社會大眾的監(jiān)督，保障國家和人民的財產(chǎn)不受損失。第三，建立符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的選人用人機制，為企業(yè)選拔優(yōu)秀的負責人，帶領企業(yè)不斷發(fā)展壯大。建立一整套完善的企業(yè)負責人監(jiān)督和考核體系，并根據(jù)考核結(jié)果對企業(yè)負責人進行獎懲。一給人改變未來的力量旦發(fā)現(xiàn)有濫用公款等行為，嚴肅處理，絕不姑息。請紀委的領導們監(jiān)督!第四篇：歷年國稅面試真題2006年2月28日國家公務員(微博)考試黑龍江國稅面試真題，因為不熟悉操作弄壞了，你和他爭吵起來了，你該怎么處理。，做了一半就病了住院了，你領導讓你完成，你發(fā)現(xiàn)后一半的計劃有漏洞，你怎么處理：一個大夫和病人之間的對話，反映醫(yī)療藥品管理混亂，醫(yī)德醫(yī)風不正的現(xiàn)象。要求：談漫畫反映的問題。2006年2月1日海南國稅公務員面試真題(微博)學生，問你怎么看？ ，有個人喜歡發(fā)表建議，大家對他的意見都比較贊同，但是他喜歡打斷別人的講話，你怎么辦？2006年2月2日遼寧國稅公務員面試真題，網(wǎng)吧已經(jīng)成為過街老鼠，對此現(xiàn)象你有何看法？，你的領導讓你帶隊去某縣開展教育亂收費的調(diào)查，你會怎么開展調(diào)查？，實行包戶負責，你負責的某一戶人家在拆遷到期的前一天反悔，拒絕簽訂拆遷合同，這時你會怎么做？，時間不超過2分鐘。2006年2月2日天津國稅公務員面試真題 ，你最為辯方代表發(fā)言，談談這個問題？，領導采納你的方案，其他同事的方案沒有被采納，而領導讓你負責這件任務，其他同事配合你完成，然后同事不是很配合，問你怎么辦？，活動要輻射區(qū)、縣，問你怎么組織？ 2006年2月2日上午廣西國稅公務員面試真題（3分鐘看題，17分鐘答題）：小魚缸上寫著投資環(huán)境，小魚缸里有條大魚，樣子很痛苦，大魚上有字，是人才和資金。魚缸前有一些人在圍著一個正在演講的人，好像都是興高采烈的。，諸如隨地吐痰，亂倒垃圾，不排隊，在你身上發(fā)生過嗎？（追問環(huán)節(jié)：如果回答沒有發(fā)生過：“實事求是是公務員的基本標準，很顯然你說了假話，你怎么解釋？”如果回答沒有發(fā)生過：“遵守公共道德是公民的基本素質(zhì)。既然發(fā)生過這樣不道德的事，你如何讓我們相信你可以成為一名合格的公務員呢？”）。而下面的稅務局就指定了專門的鄉(xiāng)鎮(zhèn)讓你檢查。請問你怎么開展工作? ？你認為報考這一職位有何優(yōu)勢？2006年2月3日上午浙江國稅公務員面試真題，有的地方則連辦公樓也沒有，談談你對這個現(xiàn)象的看法。，積極給建議什么的，你怎么看？ ？你覺得學習成績能否代表你的工作水平嗎？為什么？2006年2月3日下午浙江國稅公務員面試真題，但實際達到這一比列的才46%，請分析造成這種現(xiàn)象的原因有哪些？，取得了某一創(chuàng)造性工作成果，你要向領導推介這一工作思路，但很有可能領導不接受，你有什么具體措施？，可以是畢業(yè)論文，限時在5分鐘以內(nèi)。2006年2月3日上午江蘇國稅公務員面試真題，揚子晚報的一則新聞：一酒店在政府大吃大喝記賬的情況下嚴重虧損，該酒店是政府所有，是政府貸款籌建的招待場所，而酒店在負債經(jīng)營下欠銀行高額貸款。問一：是政府拖累了酒店還是酒店拖累了政府，談談你的看法？問二：如果你是該酒店的工會負責人，員工意見很大，你如何處理這種情況？ ，請你用規(guī)范化和人性化手段，談談怎樣為提高城市的社會和諧和經(jīng)濟發(fā)展的出力。，春節(jié)不回家，而這些留守兒童無事可干，沉迷于網(wǎng)吧等，你正好寒假放假回家，你如何處理這種情況？2006年2月3號下午山東國稅公務員面試真題 “惡搞”現(xiàn)象怎么看? ，怎么組織一次活動? :堆一很高的沙堆，在頂處插一旗子。兩個人從兩邊交替刨沙，沙子越刨越少，最后不能插住旗子，誰刨完后旗子倒了誰就輸了。談談你對這個游戲的感悟。2006年2月3日重慶國稅公務員面試真題 ，很有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，但是卻被安排在了一個事務性很強的崗位上。如果你是這個人，你會怎么辦？，請問你如何組織一次對口支援活動。，你的下屬里有個新人，做事不讓人放心，重要緊急的事情常常辦不好，同事們對他不信任，有意見。請問你作為領導會采取一些什么樣的措施提高大家的工作積極性。，被查出對我國政府工作人員行賄的案件；有人認為，這是由于我國的潛規(guī)則造成的，國外企業(yè)不得不遵照執(zhí)行。就此談談你的觀點2006年2月3日貴州國稅公務員面試真題，最大的競爭是人才的競爭，人才一般可以分為獨立型、帶動型、戰(zhàn)略型、領導型，請問你屬于哪一類型？，結(jié)合管理的知識，談談你的看法。，面臨以下問題：工作沒有積極性；不同的領導頻繁調(diào)動你的工作；很多東西不會，但沒有人愿意教你；你沒有做錯事，但領導批評了你，并且只批評你一個人，你如何處理以上問題?！鞍l(fā)展、小康、電視機、滿意”編一個關于稅收的小故事，可打亂順序2007年2月4日江西國稅公務員面試真題？。，有些政府就用稅收的資金代付農(nóng)民工的工資。有的人認為這是政府關心民生的表現(xiàn)，有的人卻認為稅收是人民交的，不應用來代那些不良企業(yè)受過。對此你怎么看？，而單位上卻有六十多人沒有住房，如果領導讓你來分配這十套經(jīng)濟適用房，你會怎么辦？ ，請把我們考官當作領導，你會怎么說？，而你的直接領導也認為你不適合這個工作，你會怎么辦？2007年2月4日河南國稅公務員面試真題，請你談談對大學生追求時尚的看法。，請你談談你將怎樣做。，因為你剛到單位，對國稅知識并不了解，在一次座談會上，有一個納稅人問了一個你不了解的問題，這時你沒有同事在旁邊供你求助，你該怎樣做。，有些人受不了基層清貧的生活，紛紛辭職。你會怎么做，你會不會辭職？2007年2月5日下午天津國稅公務員面試真題，新聞報道后反響很大，請發(fā)表一下你的看法。，詳細說明過程，而單位的同事和領導對你很冷淡，就好像沒你這個人一樣，你怎么辦？，說說你的處理過程。2007年2月6日下午福建國稅公務員面試真題，你認為哪個對于工作是最重要的，并說明理由。 ，他辦公室里的老同志不和，使得他的工作很難順利開展，你會如何對他說？ ，從原來的以違法糾正量作為業(yè)績標準，到現(xiàn)在以路面交通秩序和道路安全暢通程度作為業(yè)績標準，問你怎么看？2007年2月10日湖南國稅公務員面試真題 1.“千里之堤。潰于蟻穴”你怎么理解？，如何處理手頭這一天的工作？多項事情 ，保密性、原則性等。2007年2月10號新疆國稅公務員面試真題，有地位的，收入高的，有人認為：時代發(fā)展了，人們的觀點發(fā)生了變化，也有人認為，這是我國經(jīng)濟在轉(zhuǎn)型期的問題，你怎么看，你怎么辦？ 3 你不是本地人，為什么要考新疆的公務員？2007年2月11號新疆國稅公務員面試真題 1.“人無遠慮，必有近憂”你怎么看？，突然有人拉住你，說你是小偷，你怎么辦？追問：你打了110，警察來了，發(fā)現(xiàn)人家被偷的錢包就在你口袋里，你怎么辦？）2007年2月11日上午湖北國稅公務員面試真題，你是怎么看的？為什么？ ，你希望他們比你差還是強，為什么？ ，公款吃喝等等，你對這個措施有什么看法？2007年2月11日上午安徽國稅公務員面試真題，以提高對經(jīng)濟的市場調(diào)控能力? 2 請你組織一次稅法宣傳活動，你認為需要考慮哪些方面? ，請問你會怎么做?2007年2月11日下午安徽國稅公務員面試真題 ? ，你怎么辦? ，如何調(diào)解？2007云南國稅公務員面試真題，苦練本領想要高飛，但飛到中途就掉下來了？你怎么看？ ，你的親戚朋友讓你幫忙辦事，影響你的工作了怎么辦？ ，影響到你的工作，怎么辦？ ？ ？2008年2月22日北京東城國稅 ，一個人想去鄰居家借斧子，但是他與這個鄰居以前有過結(jié)。在去的路上，他一直想，人家肯定不給借給我。到了鄰居家看見鄰居后，他就說：你不用借給我斧子了，我才不會找你借斧子呢。通過這個故事，你怎么處理以后工作中與同事的關系？(微博)歸來的“海歸”，不再那么受人追捧，甚至有人找不到工作，成為“海待”，你怎么看這種現(xiàn)象？，派你去調(diào)查。但是縣領導說這種情況不屬實，并指定幾個學校讓你去調(diào)查，你怎么開展后期工作？追問：如果他們不配合你的工作，怎么辦？2008年2月24日河南國稅“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，這句話你怎么看？，突然進來一人與一工作人員大聲爭吵，如果你是負責人，會怎么處理？，你怎么組織？2008年2月27日遼寧國稅（上午），而已經(jīng)花費的大量的人力、物力、你怎么辦？ ，談一談如何作到以人為本？2008年2月27日遼寧國稅（下午）。，經(jīng)常受領導表揚，你卻不受表揚，對此你怎么看。2008年2月28日四川國稅，醫(yī)生不救人，導致病人死亡。對此你怎么看？如果你是醫(yī)院的負責人，你會怎么做？，某縣把全縣的網(wǎng)吧都關了。你怎么看這樣的現(xiàn)象？ ，重論文輕講課質(zhì)量。你怎么看這樣的現(xiàn)象？2008年2月29日寧夏國稅，結(jié)合你所報考的職位談談你的看法，但是農(nóng)民工拿到工資后，經(jīng)常不支付律師費，直接逃跑了。談談你的看法。，你怎么組織？，刺猬因為怕冷緊緊抱在一起，但是因此常常扎傷對方，甚至流很多血。談談你的看法。2008年3月1日重慶國稅，進入單位，但認為自己學歷高，能力好，到處炫耀，同事對其不滿，在工作中不與他配合，如果你是小王，你怎么辦？，由你負責，但參與培訓的人員經(jīng)常逃課，缺課，你該怎么辦？：一個小孩在搖籃哭泣，一個大人在旁邊拉小提琴，通過這副畫，大膽聯(lián)想，并說明.。2008年3月1日江蘇國稅“助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業(yè)奉獻.、孝老愛親”為5個標準？他們有什么榜樣作用？談談你的看法？？請盡可能的多地舉例。，領導讓你和其他處室，開展一次“城鄉(xiāng)共建，誠信稅務”活動的策劃，你如何策劃？你覺得這次策劃的重點是什么？2008年3月2日重慶國稅，如果你被領導提到一個關鍵的崗位，你的熟人可能會找到你請求幫忙，你應該注意什么？，本來是老王負責的，結(jié)果老王臨時有事中途退出，領導把這個任務交給了你，你接手后發(fā)現(xiàn)準備有許多不足的地方，你會怎么辦？，其中包括了單位的書記。對于書記掃大街這一事件，有的人贊許，有的人持懷疑的態(tài)度。你怎么看？，但是有的會議卻效率不高。如果領導讓你組織一次研討會，你如何提高會議的效率？2008年3月3日廣東國稅，只想進管理單位，你怎么看? ，發(fā)現(xiàn)單位分成兩派，你怎么辦? ，你怎樣使與會人員敢說話，說真話?2008年3月4日廣東國稅 ，性格內(nèi)向，不太與人交流，星期六他請你去他家教他學習計算機技術。你的一個上司，你能進單位他幫了很大的忙，星期六他邀請你去他家吃飯。如果兩件事只能選一樣，你會怎么做？說明理由。，拿出一大筆錢，培養(yǎng)幾百名年輕干部攻讀公共管理碩士。對這一舉措，你有什么看法？“建設節(jié)約型社會”的活動，領導讓你來組織。你認為活動的重點是什么？難點是什么？你會怎么組織落實2008年3月9日上午安徽國稅“關注細節(jié)”與“抓大放小”這兩句話，你是看著看待的？ “黨在我心中的”演講比賽。，請你舉個一個工作中的例子，你是怎么處理工作中產(chǎn)生的矛盾的。2008年3月9日下午安徽國稅真題，過于偏重與理論，學生缺少實踐能力，問你怎么看? ? ，問你怎么辦?2009年2月8日上午國稅北京、重慶公務員面試真題，有人認為這是對教學資源的浪費，你怎么看? ，并安排了一位老同志和你協(xié)助你，但是在工作中大家只服