【正文】 員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的積極性、主動(dòng)性。三是抓健全機(jī)制，增強(qiáng)干部的責(zé)任意識(shí)。建立健全農(nóng)村基層組織建設(shè)常抓不懈的長(zhǎng)效工作機(jī)制，層層簽訂黨建目標(biāo)管理責(zé)任書，明確責(zé)任、細(xì)化任務(wù)。繼續(xù)完善村領(lǐng)導(dǎo)班子考核制度,形成“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的激勵(lì)機(jī)制；堅(jiān)持每月一次下基層，深入基層察民情、記民意、解民憂，要求全鎮(zhèn)各級(jí)干部發(fā)揚(yáng)苦學(xué)、苦抓、苦干的“三苦”精神，發(fā)揚(yáng)“一線”工作作風(fēng)，掛項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)和蹲點(diǎn)干部進(jìn)一步加大對(duì)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目和重大事項(xiàng)的督促檢查，堅(jiān)持責(zé)任到人的原則，一件一件抓好各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。二、抓培育，樹典型，努力推進(jìn)基層黨建工作突出抓好四個(gè)方面的示范典型培育工作。一是培育黨員致富能力培養(yǎng)示范村。以黨員致富能力培養(yǎng)工程試點(diǎn)為典型，以黨員帶頭致富、率先致富、黨群共富為目標(biāo)，確定大坪﹑梨園﹑小寨﹑趙家海4個(gè)村為培育對(duì)象，要求創(chuàng)建村有20的黨員年收入達(dá)到2萬(wàn)元以上，成為本村的致富帶頭人，帶領(lǐng)群眾共同致富。二是培育“雙帶雙推”示范村。以新農(nóng)村示范點(diǎn)大坪為典型，確定小寨、大坪兩村為培育對(duì)象，要求實(shí)現(xiàn)以小城鎮(zhèn)建設(shè)帶動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)，不斷推進(jìn)集鎮(zhèn)城市化進(jìn)程；以勞務(wù)輸出帶動(dòng)二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展，不斷推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程的工作目標(biāo)。三是培育黨員教育管理示范村。以加強(qiáng)黨員教育管理為目標(biāo)，要求做到黨員管理到位，黨員先鋒模范作用發(fā)揮好，各項(xiàng)活動(dòng)有載體，特別是流動(dòng)黨員管理方面做到卡、表、策健全，送學(xué)制度和補(bǔ)課制度得到落實(shí)。四是培育黨建工作示范村。以爭(zhēng)創(chuàng)市、縣黨建工作示范點(diǎn)為目標(biāo)，確定趙家海、大坪為爭(zhēng)創(chuàng)對(duì)象，同時(shí)鞏固大坪村市級(jí)示范點(diǎn)、趙家海村縣級(jí)示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上，爭(zhēng)取爭(zhēng)創(chuàng)縣級(jí)示范點(diǎn)3至4個(gè)，創(chuàng)建鄉(xiāng)級(jí)示范點(diǎn)7個(gè)。三、搞活動(dòng)，創(chuàng)載體，全面提升黨建工作水平一是深入開展了以學(xué)政策、學(xué)技術(shù)；比能力、比貢獻(xiàn)為主的“雙學(xué)雙比”活動(dòng)。組織黨員積極開展致富技能展示、致富技能競(jìng)賽和“能人現(xiàn)身說(shuō)法”等活動(dòng)22場(chǎng)次，在黨員中營(yíng)造了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。二是深入開展以幫項(xiàng)目、幫資金；帶頭致富、帶領(lǐng)致富為主的“雙幫雙帶”活動(dòng)。在積極做好“百家支部千名黨員牽手黨旗下聯(lián)促幫帶”工作的基礎(chǔ)上，實(shí)行村上黨員強(qiáng)弱結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制，72名致富能人黨員與貧困黨員強(qiáng)弱結(jié)對(duì)、牽手幫扶，開展手把手、心貼心的幫帶、轉(zhuǎn)化活動(dòng)，從資金、物資、技術(shù)等方面進(jìn)行實(shí)實(shí)在在的幫帶，形成了上下聯(lián)動(dòng)、相互帶動(dòng)、共同致富的良好局面。三是認(rèn)真抓好無(wú)職黨員認(rèn)崗履職活動(dòng)。為黨員設(shè)立了產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)示范崗、先鋒創(chuàng)業(yè)示范崗和黨群幫帶致富崗等崗位，激發(fā)黨員履崗的內(nèi)在動(dòng)力，同時(shí)健全完善和規(guī)范設(shè)崗定責(zé)的內(nèi)容、形式、程序，以及考評(píng)考核的實(shí)施辦法；結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和黨員“冬訓(xùn)”，豐富“十星級(jí)”黨員爭(zhēng)創(chuàng)評(píng)選活動(dòng)，堅(jiān)持做好每月一次的“黨員集中月”活動(dòng)，組織黨員相互交流經(jīng)驗(yàn)，提出困難不足，查找問(wèn)題根源，集體進(jìn)行討論解決。形成了“支部扶先富、先富幫后富、后富快致富、黨群共同富”的良好局面。四是積極探索發(fā)揮支部加協(xié)會(huì)作用的途徑。在各村創(chuàng)辦各類專業(yè)協(xié)會(huì)的基礎(chǔ)上，對(duì)一些規(guī)模大、跨地域的行業(yè)，則由鎮(zhèn)黨委牽頭，跨村建立協(xié)會(huì)，以擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。今年重點(diǎn)抓好以鎮(zhèn)黨委牽頭成立的捷力農(nóng)機(jī)專業(yè)合作社，勞務(wù)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)，草畜產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)，積極探索支部加協(xié)會(huì)發(fā)揮作用的有效辦法和途徑。四是當(dāng)好班長(zhǎng)本人作為鄉(xiāng)黨委班長(zhǎng)，帶領(lǐng)鄉(xiāng)黨委班子，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)人大﹑政府﹑紀(jì)委班子以黨的十七屆四中五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)縣委七屆八次九次全會(huì)精神，按照黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村組三級(jí)干部的學(xué)習(xí)和教育，按照黨管干部的原則，對(duì)鄉(xiāng)黨員干部提出目標(biāo)和要求并簽訂相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任書，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，預(yù)防和抵制各種腐敗行為的發(fā)生，全鄉(xiāng)未出現(xiàn)黨員干部違紀(jì)違法現(xiàn)象，按照“好黨建促發(fā)展，經(jīng)濟(jì)發(fā)展檢驗(yàn)黨建”工作目標(biāo)，事實(shí)證明，一年來(lái)，全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出安定團(tuán)結(jié)人民安居樂(lè)業(yè)的大好局面，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)得到提速發(fā)展。預(yù)計(jì)2010年全鄉(xiāng)人均有糧達(dá)350公斤，比2009年提高30公斤，人均純收人達(dá)3800元左右，比2009年人均3204元增加600元左右。取得上述成績(jī)離不開縣委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開縣直掛鉤部門的關(guān)心和支持，離不開全鄉(xiāng)兩萬(wàn)一千多干部群眾的奮力拼搏，我將帶領(lǐng)鄉(xiāng)四套班子，團(tuán)結(jié)全鄉(xiāng)干部職工，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)，貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)，中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，在縣委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)干部群眾以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，力爭(zhēng)在2011年，也是“十二五規(guī)劃”的第一年，力爭(zhēng)使全鄉(xiāng)各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)再上新臺(tái)階。第五篇：2017黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告2017黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告一、今年所作的主要工作，厚植主體性黨建。嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，做細(xì)黨建工作常態(tài)化管理，堅(jiān)持對(duì)“三會(huì)一課”、“兩學(xué)一做”月調(diào)閱、月通報(bào)。深入村組摸實(shí)情，緊緊抓住關(guān)鍵少數(shù)，引導(dǎo)輿情，協(xié)調(diào)處置宗族矛盾5起，確保兩委換屆穩(wěn)妥推進(jìn)。，構(gòu)建融合性黨建。將黨建工作融于各類重點(diǎn)工作，做到兩不誤、兩促進(jìn)。分堤段成立臨時(shí)黨支部，帶領(lǐng)800余名黨員堅(jiān)守在除險(xiǎn)、巡邏、清淤等防汛抗旱工作一線，有效應(yīng)對(duì)“”暴雨山洪和持續(xù)干旱等極端天氣。扎實(shí)開展環(huán)保主題等黨日活動(dòng)。引導(dǎo)11個(gè)村居培植出一定規(guī)模的集體經(jīng)濟(jì)。，打造創(chuàng)新性黨建。創(chuàng)新啟用釘釘管理軟件，邀請(qǐng)阿里巴巴公司對(duì)全鎮(zhèn)干部遠(yuǎn)程培訓(xùn)，干部考勤管理智能化水平大幅提升；13個(gè)村（社區(qū)）分別利用黨員微信群和紅星云系統(tǒng)，定期送學(xué)到人，定期考核打分，各村黨組織按時(shí)上傳主題黨日等活動(dòng)情況。二、存在的問(wèn)題及原因，主動(dòng)適應(yīng)、強(qiáng)化保障的意識(shí)不夠強(qiáng)。，科學(xué)應(yīng)對(duì)、探索創(chuàng)新的辦法不夠多。，拓展平臺(tái)、激發(fā)活力的渠道不夠?qū)?。認(rèn)真分析原因，主要是：一是壓力傳導(dǎo)缺乏韌性跟進(jìn)。二是思路拓展缺乏理性創(chuàng)新。三是業(yè)務(wù)指導(dǎo)缺乏硬性規(guī)范。三、下步的打算，將黨建工作內(nèi)化于心。嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)黨建責(zé)任壓力，堅(jiān)持月調(diào)度、季考核、年述職測(cè)評(píng)。，將黨建活動(dòng)外化于行。提高村干部待遇水平，拓寬村干部選拔視野，激發(fā)干部活力。深入推行黨員積分管理，拓展“無(wú)職黨員”服務(wù)平臺(tái)，促進(jìn)黨員活力釋放。，將黨建運(yùn)行固化于制。狠抓“三會(huì)一課”、“四議兩公開”等制度深入落實(shí)，不斷強(qiáng)化黨建工作的規(guī)范意識(shí)。將優(yōu)秀黨員評(píng)選與鄉(xiāng)風(fēng)文明評(píng)選相結(jié)合，用優(yōu)良的黨風(fēng)帶動(dòng)民風(fēng)整體改善，強(qiáng)化鄉(xiāng)村治理，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興。