【正文】 偷窺等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理。乙方在工作期間應(yīng)注意電、煤氣等家庭用具、家用電器的使用安全。乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責(zé)任。乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方或經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方有權(quán)拒絕支付當(dāng)月工資。乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方在工作時間因自身原因造成的疾病、傷害事故自己承擔(dān)所有責(zé)任。五、合同的生效：本合同自雙方簽字時生效。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：_____________________________年________月_______日 _________年________月_______日個人家政服務(wù)合同范本3甲方（雇主）：乙方：________保潔服務(wù)有限公司為工商部門注冊的正規(guī)家政保潔機構(gòu)，現(xiàn)受甲方委托，本著平等，自愿，協(xié)商的原則，特訂以下條款，以便雙方當(dāng)事人遵照執(zhí)行。一、本協(xié)議自簽訂之日起，甲方與家政員之間即存在雇傭與被雇傭的關(guān)系。二、在協(xié)議期間甲方有權(quán)對乙方提供的家政員的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量提出批評并可隨時辭退，但不得侵犯家政員的人格尊嚴，不得讓家政員從事違法或危險性等工作（如高空擦拭室外玻璃等），否則將承擔(dān)由此引起的法律責(zé)任。三、家政員在服務(wù)期間必須對甲方忠誠本分，不得做出貪占小便宜甚至盜竊等違背職業(yè)道德的行為。若因主觀故意的行為給甲方家里造成重大利益損害，乙方將協(xié)同甲方通過司法途徑予以追究民事和刑事法律責(zé)任，乙方將不承擔(dān)其責(zé)任。家政員因過失損壞甲方物品應(yīng)主動誠懇賠禮道歉，爭取客戶諒解，需要賠償?shù)呐c客戶友好協(xié)商解決，乙方從中協(xié)調(diào)。四、特別提醒甲方和家政員之間在服務(wù)期間不發(fā)生經(jīng)濟借貸關(guān)系，若因此事產(chǎn)生的后果乙方概不負責(zé)。五、關(guān)于家政員的健康問題，乙方安排家政員到定點醫(yī)院體檢并提供一年內(nèi)的體檢化驗單或相關(guān)職能部門出具的健康證，以證明沒有傳染性疾?。匆腋危?，若甲方要求家政員到其它醫(yī)院做體檢則費用由甲方承擔(dān)。若甲方家中有傳染病人應(yīng)提前告知，家政人員有權(quán)拒絕服務(wù)。六、家政員在服務(wù)期間因故不能繼續(xù)工作須提前5個工作日向甲方和乙方申請（天災(zāi)人禍等不可抗力引起的特殊情況可在征得甲方同意后除外），待乙方提供新的服務(wù)人員到崗后方可離崗。若甲方要求換人須提前5個工作日告知乙方以便順利完成調(diào)換家政員服務(wù)。協(xié)議期間內(nèi)甲方未經(jīng)乙方同意不得私下將家政員轉(zhuǎn)移到其他親友家庭服務(wù)。七、協(xié)議期限及服務(wù)場所：協(xié)議期限：20 年 月 日至20 年 月 日。服務(wù)場所： 。八、服務(wù)的方式、內(nèi)容、時間及工資：服務(wù)方式：□白班保姆服務(wù)□住家保姆或陪護□鐘點服務(wù)□其他服務(wù)服務(wù)內(nèi)容：服務(wù)時間： 點至點（共 小時），每月休息 天，工資標(biāo)準： 元/月。白班保姆工作時間為8:00 ~17:00或9:00~18:00，具體也可由甲方和家政員協(xié)商。對白班保姆包一餐（中餐），對住家保姆及全天陪護提供食宿，白班、住家保姆及陪護中午提供1至2小時休息時間。工資支付方式：甲方須在家政員工作滿一個月后支付工資給家政員本人簽收，若家政員服務(wù)未滿一個月的按實際服務(wù)天數(shù)支付。計算方式：月工資247。月工作日（當(dāng)月天數(shù)應(yīng)休假天數(shù)）實際工作日。休假情況：元旦、端午節(jié)、清明、五一、中秋各休一天，國慶節(jié)休三天，春節(jié)休息三天。注：春節(jié)加班其中三天工資按工資3倍支付加班費。其它法定節(jié)假日加班按工資雙倍支付。在簽約時間甲方向乙方交納一年輸送費和前期招聘費共計 元。在簽約十天后此費用不予退還；若甲方試用家政員不滿意，乙方有義務(wù)按照甲方用人要求調(diào)換家政員。（一年期協(xié)議乙方最多負責(zé)調(diào)換六個家政員。標(biāo)準以試用期三天后為一個家政員為準）。八、本協(xié)議未盡事宜：九、本協(xié)議壹式貳份，經(jīng)甲、乙雙方簽字并加蓋“________保潔服務(wù)有限公司”公章后生效，甲、乙雙反各執(zhí)壹份。溫馨提示：請您妥善保管您的首飾、現(xiàn)金等貴重物品，以免引起不必要的誤會和麻煩。甲方（簽字）： 乙方（蓋章）：身份證號： 經(jīng)辦人簽字：家庭地址： 單位地址：武__________門4號聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：027—________簽約時間：個人家政服務(wù)合同范本4編號：___________甲方(經(jīng)營者)：_____________ 聯(lián)系電話：__________________法定代表人：_______________ 經(jīng)營住所：__________________乙方(消費者)：_____________ 聯(lián)系電話：__________________家庭住所：_________________ 身份證號：__________________丙方(服務(wù)人員)：___________ 聯(lián)系電話：__________________身份證號：_________________ 戶口所在地：________________經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議。一、三方約定家政服務(wù)事項：甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方，承擔(dān)乙方的第( )項服務(wù)：(1)一般家務(wù)。(2)孕產(chǎn)婦護理。(3)嬰幼兒護理。(4)老人護理。(5)半自理病人護理。(6)不能自理病人護理。(7)醫(yī)院護理病人。(8)其他。丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達到_____________________工作標(biāo)準。：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。：丙方每天工作時間為______________，每周休息日為______________。：_________ ___________：乙方按日、周、月支付甲方服務(wù)費(含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費)： ___元人民幣/日、周、月。按日向乙方提供家政服務(wù)的，服務(wù)費用當(dāng)日結(jié)算。按周結(jié)算服務(wù)費用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費用。按月結(jié)算服務(wù)費用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費用。：甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險，甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業(yè)意外傷害保險。二、甲方權(quán)利和義務(wù)，家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓(xùn)證》，方可從事家政服務(wù)。，費用由甲方承擔(dān)。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務(wù)人員，甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔(dān)。如因丙方責(zé)任，對乙方造成人身財產(chǎn)損失的，由保險公司按規(guī)定賠償。，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責(zé)任：(1)誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理。(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報。(3)未按時交納服務(wù)費。(4)住址或服務(wù)地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地。(5)對丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例。(6)刁難、欺負、打罵家政服務(wù)員。(7)指使家政服務(wù)員從事危險工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的39。不當(dāng)安排，導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害。，甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門對相關(guān)事項的處理提供必要的協(xié)助。三、乙方權(quán)利和義務(wù)，如實說明對家政服務(wù)員的具體要求，以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應(yīng)負責(zé)對丙方的管理和指導(dǎo)。、更換和辭退家政服務(wù)員。協(xié)議期內(nèi)，如對家政服務(wù)員的服務(wù)項目或服務(wù)類別要求有所改變，應(yīng)及時通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費。符合下列情況之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議：(1)有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的。(2)有效證據(jù)證明丙方有違法行為的。(3)提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的。(4)丙方在上崗______個工作日的適應(yīng)期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達到相應(yīng)服務(wù)標(biāo)準的。，費用由乙方承擔(dān)。如體檢不合格則由丙方自行承擔(dān)。，尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動，不準欺負和歧視，并負有保護丙方在服務(wù)期間的人身安全和財物安全的責(zé)任和義務(wù)。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動，具體要求由乙方與丙方約定。，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。，乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免因此發(fā)生糾紛。，為其提供適當(dāng)和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第三方服務(wù)。不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場所提供服務(wù)。不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項。，不得指使其從事危險工作。由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，并應(yīng)立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時，乙方應(yīng)采取必要的救治措施。四、丙方權(quán)利和義務(wù)、休假和獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利，乙方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣或強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。，有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議。，有權(quán)向有關(guān)部門申訴，有獲得賠償?shù)臋?quán)利?！渡矸葑C》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓(xùn)證》方可從事家政服務(wù)。，服從乙方的管理。，并達到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項指標(biāo)。五、違約責(zé)任，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。：_____________________。六、協(xié)議解除與簽訂，如不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動終止。，可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議，乙方應(yīng)提前7天與甲方、丙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。，非因違約而由三方依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的，甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費。七、當(dāng)事人三方約定其他事項：____________________八、爭議處理方式□ 協(xié)商解決?！?______________仲裁委員會仲裁?！?______________法院判決。九、其他事宜。，經(jīng)協(xié)商不能解決的，應(yīng)依照消費者權(quán)益保護法等有關(guān)法律法規(guī)處理。，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。甲方(簽字或蓋章)：__________ ____年___月___日乙方(簽字或蓋章)：__________ ____年___月___日丙方(簽字或蓋章)：__________ ____年___月___日個人家政服務(wù)合同范本5甲方（雇主）：乙方（雇員）： 身份證號：根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容看護小孩；清洗小孩衣物；家務(wù)（室內(nèi)保潔）。二、服務(wù)時間每天 時 分至 時 分。乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。三、服務(wù)費用服務(wù)費用為1000元/月，甲方于每月 日前支付給乙方。因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。四、甲方權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權(quán)隨時解除合同；甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。五、乙方權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用；乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；乙方須自覺履行上述服務(wù)項目，細心照顧小孩；乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理；乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應(yīng)征得甲方同意；乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責(zé)任；乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。六、合同的生效本合同自雙方簽字時生效。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。甲方：（簽字） 乙方：（簽字）簽約日期：個人家政服務(wù)合同范本6甲方(雇主)：簽名乙方(保姆)：簽名根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方(雇主)聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議(一下甲乙雙方分辨用雇主與保姆代替)：一、雇主責(zé)任試用期第一個月工資按人民幣方式支付。并月結(jié)算給保姆。試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要，雇主要結(jié)算工資給保姆及保姆要交還雇主物品。試用期過后,第二個月工資按人民幣方式結(jié)算給保姆。第二個月開始保姆要離職須提前30天辭職，雇主要在30天之內(nèi)同意保姆離職及結(jié)清工資。同時保姆要交還雇主物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)保姆不能自動離職，否則雇主有權(quán)扣除保姆工資。保姆在雇主處工作滿一年，雇主給付保姆獎金(人民幣元)。雇主有權(quán)拒絕、制約保姆在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。雇主有權(quán)以合法方式追究保姆因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。雇主應(yīng)尊重保姆的人格和勞動權(quán)利,不得歧視欺負保姆。雇主應(yīng)對初次上崗的保姆具體說明家政服務(wù)要求和指導(dǎo)工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。雇主每月安排保姆二天休息時間(必須在星期六或日)。節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。雇主每月按時結(jié)算工資給保姆(710天內(nèi))不得克扣保姆的工資。二、保姆責(zé)任保姆提供本人正確有效身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件各一份。個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給雇主。保姆在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重雇主的生活習(xí)慣,服從雇主的指導(dǎo)工作,認真負責(zé)做好雇主所安排上崗的工作事務(wù)。因保姆工作失誤給雇主造成損失,保姆應(yīng)作出相應(yīng)賠償。保姆在工作期間須外出，應(yīng)通知雇主。要休假，應(yīng)提前通知雇主。雙方協(xié)商友好確定。勤