20xx年江蘇銀行南京地區(qū)社區(qū)銀行工作人員招聘公告-資料下載頁(yè)
2025-09-24 12:41本頁(yè)面
【正文】 招聘人數(shù)：若干 工作地點(diǎn)：南京 最低學(xué)歷：本科 薪資待遇：與業(yè)績(jī)掛鉤 崗位描述對(duì)支行零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行有效管理，確定及調(diào)整團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷(xiāo)策略，組織推動(dòng)各項(xiàng)相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。任職條件年齡35周歲（含）以下；大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 5年（含）以上銀行零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷(xiāo)、團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力。橋北支行公司客戶經(jīng)理 工作經(jīng)驗(yàn)：3年高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心 7高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心招聘人數(shù)：若干 工作地點(diǎn)：南京 最低學(xué)歷：本科 薪資待遇：與業(yè)績(jī)掛鉤 崗位描述負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)本行各項(xiàng)本外幣業(yè)務(wù)產(chǎn)品，擴(kuò)大客戶群體及市場(chǎng)份額，為客戶提供存款、貸款、理財(cái)?shù)热轿坏臉I(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)，確保任職要求內(nèi)公司業(yè)務(wù)本外幣經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成。任職條件年齡40周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷； 3年（含）以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、信貸工作經(jīng)歷；熟悉銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)操作流程；具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力及溝通協(xié)調(diào)能力。橋北支行副行長(zhǎng)、行長(zhǎng)助理 工作經(jīng)驗(yàn)：5年 招聘人數(shù)：若干 工作地點(diǎn)：南京 最低學(xué)歷：本科 薪資待遇：與業(yè)績(jī)掛鉤 崗位描述高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心 8高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心根據(jù)分行總體發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)支行公司業(yè)務(wù)或零售、運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理等工作，完成主管條線任務(wù)指標(biāo)。任職條件年齡40周歲（含）以下；大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 5年（含）以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年（含）以上支行經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷(xiāo)及團(tuán)隊(duì)管理能力；熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方針政策及法律法規(guī)。個(gè)貸經(jīng)理 工作經(jīng)驗(yàn)：3年 招聘人數(shù)：若干 工作地點(diǎn)：南京 最低學(xué)歷：本科 薪資待遇：與業(yè)績(jī)掛鉤 崗位描述負(fù)責(zé)本行個(gè)貸產(chǎn)品的銷(xiāo)售，積極開(kāi)拓、營(yíng)銷(xiāo)個(gè)人客戶，維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶，為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢，與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，擴(kuò)大客戶群和市場(chǎng)份額，確保任職要求內(nèi)個(gè)貸指標(biāo)的完成。任職條件年齡35周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷；高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心 9高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心 3年（含）以上銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、信貸工作經(jīng)歷；過(guò)往業(yè)績(jī)突出；具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。理財(cái)經(jīng)理 工作經(jīng)驗(yàn)：3年 招聘人數(shù)：若干 工作地點(diǎn)：南京 最低學(xué)歷：本科 薪資待遇：與業(yè)績(jī)掛鉤 崗位描述負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)和開(kāi)發(fā)，結(jié)合客戶需求和產(chǎn)品特性，有針對(duì)性地向客戶進(jìn)行關(guān)聯(lián)銷(xiāo)售，向客戶提供或推薦產(chǎn)品組合，提高交叉銷(xiāo)售比率，完成任職要求內(nèi)各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)，根據(jù)客戶需求向其提供專(zhuān)業(yè)理財(cái)建議和策劃，制定理財(cái)規(guī)劃報(bào)告書(shū)，并進(jìn)行跟蹤調(diào)整。任職條件年齡35周歲（含）以下；本科（含）以上學(xué)歷； 3年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷；熟悉各類(lèi)理財(cái)產(chǎn)品，具有較強(qiáng)的理財(cái)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力；具有開(kāi)拓市場(chǎng)挖掘客戶資源、發(fā)展目標(biāo)客戶的能力；持有AFP或CFP證書(shū)。高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心 10高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心支行零售業(yè)務(wù)部經(jīng)理 工作經(jīng)驗(yàn)：5年 招聘人數(shù)：若干 工作地點(diǎn)：南京 最低學(xué)歷：本科 薪資待遇：與業(yè)績(jī)掛鉤 崗位描述對(duì)支行零售業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行有效管理，確定及調(diào)整團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷(xiāo)策略，組織推動(dòng)各項(xiàng)相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。任職條件年齡35周歲（含）以下；大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 5年（含）以上銀行零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、風(fēng)險(xiǎn)管理、客戶營(yíng)銷(xiāo)、團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力。三、應(yīng)聘要求具備較強(qiáng)的事業(yè)心、良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；過(guò)往業(yè)績(jī)突出；品行端正，無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機(jī)構(gòu)無(wú)不良記錄；高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心 11高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求；截止日期：2018年6月30日。四、薪酬待遇本行將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺(tái)。五、報(bào)名方法：登錄北京銀行網(wǎng)站，查看招聘崗位詳細(xì)信息并下載《北京銀行南京分行應(yīng)聘報(bào)名表》；請(qǐng)將應(yīng)聘報(bào)名表、個(gè)人應(yīng)聘資料、相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件及免冠生活近照一張發(fā)送至hrnj@；敬請(qǐng)對(duì)北京銀行南京分行人才招聘保持長(zhǎng)期關(guān)注。報(bào)名入口：://高頓銀行招聘考試培訓(xùn)中心
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