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正文內(nèi)容

新任干部任前廉政談話-資料下載頁

2024-10-01 08:03本頁面
  

【正文】 新常態(tài),舊習(xí)氣到處撞線,新思維沒有確立,想干事不知道怎么干。三是無利不起早,不愿干。中央八項規(guī)定出臺后,禮不敢收、飯不能吃,特權(quán)取消了,好處沒有了,缺少了“潤滑劑”,有的干部抱怨正常的要求太高、紀(jì)律太嚴(yán),該做的事不去做,能做好的事不認(rèn)真做,不給錢不辦事,沒有利不作為。四是升職無望,不想干。有的干部認(rèn)為自己船到碼頭車到站,工作熱情減弱,進(jìn)取意識淡化,不愿再吃苦挨累,不求有功但求無過,“守攤子、混日子”,偷懶耍滑,脫離組織監(jiān)管。五是三心兩意,沒心思干。有的干部“一家兩制”,前門當(dāng)官后門經(jīng)商,表面干的是公家的,心里整天想的是自家的“一畝三分地”;有的腳踩兩只船,“身在曹營心在漢”,整天想著自己如何撈錢,讓已在國(境)外的配偶、子女過好日子;有的自身不干凈,整天提心吊膽、心不在焉,想的是如何找關(guān)系擺平或逃避組織調(diào)查,等等。黃先耀說,推動轉(zhuǎn)型跨越、實現(xiàn)宏偉藍(lán)圖,當(dāng)前我省迫切需要各級領(lǐng)導(dǎo)干部繼承發(fā)揚敢創(chuàng)敢試敢為的廣東精神,增強擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷胱杂X和行動自覺?!叭绻f貪污腐敗是阻礙發(fā)展的‘?dāng)r路虎’,那么‘為官不為’則是延誤改革、遲滯發(fā)展的‘絆腳石’?!彼f?!拔疫@里再次重申省紀(jì)委反復(fù)強調(diào)的‘兩個尊重’‘三個區(qū)分’,即尊重廣東的歷史、尊重廣東的省情,把因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤與明知故犯而違紀(jì)違法的行為區(qū)分開來,把國家尚無明確規(guī)定時的探索性試驗與國家明令禁止后有法不依的行為區(qū)分開來,把為加快發(fā)展的無意過失與為謀取私利故意違紀(jì)違法的行為區(qū)分開來,樹立正確的執(zhí)紀(jì)導(dǎo)向,嚴(yán)格區(qū)分失誤與錯誤、為公與謀私的政策界限,努力營造鼓勵改革、寬容失誤、遏制腐敗、干凈干事的良好環(huán)境?!秉S先耀說,“三個區(qū)分”是想干事、勇創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)干部的防護(hù)網(wǎng),紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和黨委組織部門始終是干凈干事干部的堅強后盾。李玉妹在講話中也專門強調(diào)了這一問題,她說,今年7月,中共中央辦公廳印發(fā)了《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下若干規(guī)定(試行)》這一文件,重點要解決為官不正、為官不為、為官亂為等問題,推動形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導(dǎo)向和從政環(huán)境。從嚴(yán)治黨,紀(jì)在法前,紀(jì)嚴(yán)于法,能上能下都將成為常態(tài)。她要求大家對此保持清醒,主動適應(yīng)。(南方日報記者 趙楊 通訊員 粵紀(jì)宣)第五篇:廉政談話干部任前廉政談話材料廉政談話干部任前廉政談話材料今天我們以集體談話的方式,在這里對這次新調(diào)整任用的位正科級干部進(jìn)行一次廉政談話。今天的任前廉政談話,既是學(xué)習(xí)勉勵的過程,也是警示教育的過程,目的是告訴同志們黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定,明確哪些能做、應(yīng)做,哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先,預(yù)防在前,是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部真正的關(guān)心,真正的愛護(hù)。加強廉潔自律,是對每位黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的最基本要求,是加強黨的先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容和客觀體現(xiàn)。這次系統(tǒng)新調(diào)整任用的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部,是我們發(fā)展的中流砥柱,同志們必須帶頭廉潔自律,自覺做到廉政勤政,切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)工作的雙重責(zé)任。下面我講四點意見,也是向大家提出四方面的要求。一、增強責(zé)任意識,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項重要政治任務(wù)。這次新調(diào)整任用的干部都是領(lǐng)導(dǎo)班子成員,是建設(shè)工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者,也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。因此大家在履行職責(zé)時要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟(jì)工作、業(yè)務(wù)工作,亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任,切實落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)的。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,良好的黨風(fēng)政風(fēng),能夠為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、業(yè)務(wù)工作的開展提供良好的人際環(huán)境,黨群、干群關(guān)系好,領(lǐng)導(dǎo)就有威信,班子就有凝聚力、戰(zhàn)斗力,在發(fā)展中就可以攻堅破難,無往而不勝。同樣,經(jīng)濟(jì)發(fā)展得好,又能夠為黨風(fēng)廉政建設(shè)提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ),干部群眾分享到改革發(fā)展的成果,得到實惠,黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核每年都進(jìn)行,從考核的結(jié)果來看,各級各部門都能貫徹執(zhí)行,但離完全達(dá)到目標(biāo)要求則還有差距。在實際工作中,確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠,認(rèn)為是虛的東西,能過關(guān)就可以。必須切實認(rèn)識到,長期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè),黨群、干群關(guān)系中的矛盾不能及時得到疏理,肯定會出事,甚至?xí)鑫:ι鐣€(wěn)定的大事;相反,只要領(lǐng)導(dǎo)班子的主要負(fù)責(zé)人敢抓敢管,一個班子、一個單位乃至一個地區(qū)就不容易出問題;即使出了問題,也容易得到糾正。所以,一定要抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè),特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部,不僅自己要廉政勤政,還要帶好班子。要按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,把反腐倡廉的任務(wù)分解到下屬各部門單位和每個領(lǐng)導(dǎo)干部,抓好檢查落實,切實擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任,做到一級抓一級,層層抓落實。對自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件,要發(fā)現(xiàn)一起查處一起,絕不護(hù)短,絕不姑息。要維護(hù)群眾利益,堅決剎住亂收費亂罰款、吃拿卡要等嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為。二、嚴(yán)于律己,帶頭廉潔自律領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,嚴(yán)于律己,按照xx說的,“常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心”,時刻做到“看‘權(quán)’要自重,掌‘權(quán)’要自省,用‘權(quán)’要自律。”,加強自我修養(yǎng),切實做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎友。純潔社交圈,凈化生活圈,規(guī)范工作圈,管住活動圈。要加強作風(fēng)建設(shè),包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng),把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護(hù)好人民群眾利益的實際行動。要管好家屬和身邊工作人員。
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