獨家原創(chuàng)-淺談變電運行工作的責任到位-資料下載頁
2025-09-22 00:21本頁面
【正文】 責是什么，應該做什么，不應該做什么，應該注意什么，前車之鑒，后事之師，使他們安全警鐘長鳴，牢固樹立安全意識，嚴格遵章守紀，杜絕違章作業(yè)，切實做到“三不傷害”。第二是要將安全生產責任制定到位，建立一整套安全生產責任制是確保生產長治久安的重要措施，根據(jù)企業(yè)安全生產的目標和任務，并根據(jù)各專業(yè)、各崗位的職能分工，層層細化分解責任，將責任具體化、條理化、規(guī)范化，切實做到誰主管的事，誰負責管好，這樣就使每個專業(yè)、每個崗位都有一整套完備的責任制和獎罰細則，有章可循，違章必究，就可以使運行人員既有壓力，又有動力，以激發(fā)運行人員的安全生產積極性、主動性和工作責任心。第三是各專業(yè)安全工作要做到位，任何制度的制定都必須通過切切實實的實施才能達到預期的目標。安全生產責任制雖然建立了，但如果流于形式，講得多，做得少，安全生產責任制就成了一個空殼，變得毫無用處。因此，我們在進行每項工作時都要保證做到計劃到位、準備到位、檢查督促到位、驗收到位，才能使每項工作得以安全順利地進行。 3結論 談責任到位，說到底也就是人的問題，一系列完善的安全管理規(guī)章制度，必須依靠人去實施，沒有良好的素質，就不能有效地執(zhí)行安全管理制度。人員素質的高低將會對安全生產產生直接影響。因此要完成變電安全運行的任務就必須以提高運行人員的技術素質為核心，建立一個經常性、規(guī)范化的培訓制度，做到有計劃、有組織、有步驟地開展職工的專業(yè)技能培訓和考核，不斷提高運行人員的技術。 【參考文獻】 [1] [2] [3] [4] [5] 【作者簡介】 田瑞萍，1986年07月畢業(yè)于大同電力學校，1986年08月分配至晉東南電力公司變電工區(qū)東溝220kv變電站，1992年12月隨東溝220kv變電站歸屬于晉城供電分公司。1998年06月任該站第一位女站長，2006年09月隨晉城供電分公司第一座500kv變電站的投產，任該站站長。2005年元月至2008年元月被聘為晉城供電分公司變電運行技能帶頭人，20062007年、20082010年被聘為XX省電力技術院第二、三屆生產技能類變電運行b級專家。2007年度榮獲國家電網公司“勞動模范”。 第10頁 共1
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