獨(dú)家原創(chuàng)-縣區(qū)黨外干部培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)交流材料-資料下載頁(yè)
2024-10-01 00:09本頁(yè)面
【正文】 交友聯(lián)系等，密切了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與黨外人士的聯(lián)系，做到了在政治上充分信任黨外干部，在工作上放手使用黨外干部，對(duì)黨外干部的各種困難，各級(jí)黨委都及時(shí)予以解決，較好地發(fā)揮了黨外干部的作用。建立了重大問題情況通報(bào)制度，經(jīng)常性邀請(qǐng)黨外干部征求意見建議，定期不定期研究多黨合作方面需要重視解決的問題。黨內(nèi)主要負(fù)責(zé)同志積極開展談心活動(dòng)和思想政治工作，熱情支持黨外同志對(duì)全局工作或重點(diǎn)工作提出建議和意見，并要求基層中共黨組織和負(fù)責(zé)同志，從黨與非黨合作共事的高度認(rèn)識(shí)和對(duì)待黨外領(lǐng)導(dǎo)干部分配的工作，拓寬黨外干部參政議政渠道，努力為黨外同志創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境，使黨外干部和社會(huì)各界感受到中共黨組織的關(guān)心和信任。另一方面，堅(jiān)持在工作上責(zé)任到頭，一視同仁，切實(shí)增強(qiáng)他們的事業(yè)心和責(zé)任感。為了克服黨外干部的客座思想和自卑心理，定期不定期地對(duì)黨外干部的思想狀況、作用發(fā)揮情況進(jìn)行調(diào)查了解，要求基層黨組織為黨外干部發(fā)揮作用創(chuàng)造條件；同時(shí)與黨外同志坦誠(chéng)相見，征詢黨外干部的意見。在考察領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí)，對(duì)黨外干部一視同仁，既考核他們?cè)谌温毱陂g履行崗位職責(zé)的情況，又考核他們?cè)诟髯缘狞h派組織和黨外群眾中的影響和作用，并將考核結(jié)果和考評(píng)意見進(jìn)行反饋，從而強(qiáng)化了黨外領(lǐng)導(dǎo)干部與中國(guó)共產(chǎn)黨“榮辱與共”的意識(shí)，為他們充分履行職能，有效發(fā)揮作用提供了保障。 雖然我們通過解放思想、開辟途徑，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)黨外干部任用工作方面取得了一定的成績(jī)，但是與上級(jí)的要求還有一定的差距，今后，我們將再接再厲，大膽創(chuàng)新，推動(dòng)黨外干部的培養(yǎng)、選拔、任用工作提高到一個(gè)新的水平。 第7頁(yè) 共7頁(yè)
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