村鎮(zhèn)銀行0x年度重點工作計劃-資料下載頁
2025-09-21 23:06本頁面
【正文】 好每年一次的員工體檢或流感疫苗接種；在職工或直系親屬婚喪大事期間，領導班子帶頭祝賀或慰問；職工生日當天，以單位名義送上生日蛋糕；切實體現(xiàn)洪都大家庭的溫暖。 突出重點，在風險防控上有新思路。要想始終保持“零發(fā)案”，案件防范、風險控制絲毫不可掉以輕心，要標本兼治、持之以恒。 （1）著力提升風險合規(guī)隊伍的履職能力。首先要對機關內(nèi)設部室進行優(yōu)化整合，使經(jīng)營和監(jiān)督兩套人馬兩責清，互不干涉互制衡。現(xiàn)在的業(yè)務部一分為二，設立客戶部和信貸管理部，實行審貸徹底分離。財務部的事后監(jiān)督職能和綜合辦的科技保障職能一并劃分監(jiān)事辦，共同組建風險合規(guī)部，風險合規(guī)部要以促進業(yè)務發(fā)展和規(guī)范管理為原則，構建完善的監(jiān)督管理流程，持續(xù)開展業(yè)務序時性、存款滾動性、崗位移位性、安全突擊性檢查，針對性的開展貸款抽查、操作風險、現(xiàn)金庫和重要空白憑證的檢查，有檢查就有處罰，有處分就有通報，處理一人，教育一片。 （2）全面實施違規(guī)積分管理和交納違規(guī)風險金等辦法，探索推行員工互保機制，對違規(guī)積分達到上限者，除扣除責任人違規(guī)風險金外，責任人一律離崗學習，待崗處理，其他聯(lián)保人員或接受取消評模、扣發(fā)獎金、賠償損失、行政處分等連帶責任，真正實現(xiàn)一人違章、全體不安。同時采用現(xiàn)場或非現(xiàn)場稽核的辦法，有效預防風險、控制風險和處置風險，建立洪都特色的安防工作體系。 （3）繼續(xù)開展員工動態(tài)行為排查和安防教育，每季度開展一次全員八小時以外的行為排查；每半年至少開展一次警示教育，用身邊的人、真實的事教育大家，不敢違規(guī)、不想違規(guī)、不能違規(guī)。 （4）加強科技安全建設，嚴控網(wǎng)絡信息風險。完善信息科技制度及保障體系，完善信息安全應急處置機制和信息通報機制，定期開展信息科技檢查和安全風險評估，確保綜合業(yè)務系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。通過多措并舉，有效防控風險，使我行做到“人人講合規(guī)、處處防案件、時時抓安全”。 第8頁 共8頁
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