扶貧攻堅工作方案-資料下載頁
2024-09-30 21:31本頁面
【正文】 在區(qū)扶貧開發(fā)領導小組的統(tǒng)一指導下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道與幫扶單位、駐村工作隊、鎮(zhèn)村干部一起，對貧困村、貧困戶現(xiàn)狀進行調(diào)查摸底，按照貧困戶及貧困村脫貧標準，認真梳理致貧原因，逐項查找差距，根據(jù)存在的問題制定切實可行地貧困村脫貧規(guī)劃、貧困戶幫扶規(guī)劃，將規(guī)劃細化到具體項目、受益人、資金籌集等。 （三）全面實施階段（2015年12月前、2016年10月前） 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道根據(jù)項目性質(zhì)，將貧困村、貧困戶脫貧項目實施方案上報行業(yè)主管部門，經(jīng)主管部門審核合格后組織實施。各部門必須將資金和項目向貧困村、貧困人口傾斜，做到急事急辦，簡化程序，確保如期完成扶貧攻堅任務，同時，加強項目、資金監(jiān)管，加快項目實施進度，發(fā)揮項目最大效益。 （四）驗收總結(jié)階段（2015年12月前、2016年11月前） 區(qū)扶貧開發(fā)領導小組抽調(diào)人員組成脫貧自查驗收小組，在2015年12月前，對25個貧困村、5122戶18442人按照脫貧驗收標準進行自查驗收；在2016年11月前，對40個貧困村、6308戶22199人按照脫貧驗收標準進行自查驗收。 五、保障措施 （一）建立健全組織領導機制。調(diào)整完善以區(qū)委書記任組長的區(qū)扶貧開發(fā)領導小組，充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，抽調(diào)人員集中辦公。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道成立相應組織領導機構(gòu)。區(qū)級各部門立足自身職能職責，實行一把手負責制，瞄準目標，全面落實好各項任務。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道建立相應工作機制，由黨政一把手親自抓，落實專人負責，制訂針對性、操作性強的扶貧攻堅實施方案，人力財力物力安排上重點向貧困村傾斜，做到機構(gòu)健全、責任到人、任務明確、層層落實。村級選優(yōu)配強貧困村村級班子，增強村級組織號召力、凝聚力和帶領群眾脫貧致富的能力。 （二）建立健全工作推進機制。完善各級領導小組成員單位議事決策機制，定期或不定期召開扶貧開發(fā)領導小組等會議，及時研究解決扶貧開發(fā)中存在的問題，厘清思路，明確目標，明確工作舉措，明確政策措施。調(diào)整完善區(qū)級領導、區(qū)級部門包村、干部包戶制度，按照不脫貧、不脫鉤原則，實行責任一包到底。 （三）建立健全資金整合機制。整合各級各部門基礎設施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、公共服務、政策兜底等資金，由區(qū)扶貧開發(fā)領導小組根據(jù)貧困村、貧困戶脫貧需求統(tǒng)籌安排。本級財政通過提前調(diào)度、做大增量、盤活存量，單列改善民生、項目建設、社會保障等領域用于扶貧開發(fā)的專項資金等方式，保證貧困村、貧困戶脫貧資金需求。鼓勵、引導社會各類企業(yè)、社會組織、個人參與扶貧。營造多點發(fā)力、各方出力、共同給力的大扶貧格局。 （四）建立健全考核激勵機制。加大扶貧攻堅專項工作考核權(quán)重，實行一票否決。加大督查力度，將扶貧攻堅工作納入?yún)^(qū)委、區(qū)政府重點督查內(nèi)容，對扶貧攻堅工作中的緊急事情進行跟蹤督查，重點工作重點督查，一般事情定期督查，通過嚴格督查推進扶貧工作。完善干部激勵機制，堅持扶貧出干部，注重在扶貧一線中培養(yǎng)、提拔和使用干部。對按時完成脫貧任務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村、貧困戶進行獎勵，按中央要求將扶貧后續(xù)政策延續(xù)到2020年，脫貧政策不變。 六、當前工作 。 ，迅速啟動對口幫扶工作。 ；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道迅速制訂本級扶貧攻堅工作方案。 、區(qū)級各部門及駐村工作隊迅速摸清貧困村、貧困戶底細，對照標準制定精準整村脫貧規(guī)劃、貧困戶幫扶規(guī)劃。 第15頁 共15頁
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