安全生產(chǎn)月征文5篇-資料下載頁
2024-09-30 19:16本頁面
【正文】 行為。這種行為就是養(yǎng)成自覺遵守規(guī)章制度的習(xí)慣。用制度規(guī)范行為，用規(guī)程左右行為。正所謂“種瓜得瓜，種豆得豆”，種下安全的種子，收獲的是幸福生活。把握好安全行為，能使生活快樂和幸福。把握不好，能把生活變得黯淡悲哀和不幸。 安全是一種態(tài)度。態(tài)度影響安全，態(tài)度促進(jìn)安全。首先安全態(tài)度要端正，不能心存僥幸、忽視安全制度，對安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的整改要求，要積極對待，不能敷衍、拖延和陽奉陰違。要知道，一個小小的差錯就是巨大的隱患。一個小小的疏忽，就能使生產(chǎn)系統(tǒng)中斷運(yùn)行。一個小小的閃失，就能讓生命處于險境。所以，我們要始終堅持“安全第一”的思想，做到嚴(yán)、勤、細(xì)、實(shí)，嚴(yán)格按安全規(guī)程辦事，對安全生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)都檢查到位，不漏過任何疑點(diǎn)，不放過一個死角，不疏忽每個細(xì)節(jié)。 安全是一種責(zé)任。我們工作就要負(fù)起責(zé)任。對自己負(fù)責(zé)，對家庭負(fù)責(zé)，對企業(yè)負(fù)責(zé)，對他人負(fù)責(zé)。這種責(zé)任源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領(lǐng)導(dǎo)再三的叮囑，源自于同事友情的提醒，源自于企業(yè)的發(fā)展與興旺。有了這個責(zé)任才能認(rèn)真地做好每一項(xiàng)工作。才能不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，保護(hù)他人不受傷害。才能真正的理解責(zé)任重于泰山的深刻內(nèi)涵。 作為基層的一線員工，我們更應(yīng)認(rèn)真組織和參與到“安全生產(chǎn)月”的活動中。讓安全背后的傷痛淚水少些、再少些。讓安全責(zé)任自醒多些、再多些，讓我們每一個人都能珍愛他人和你、我的生命、財產(chǎn)，讓我們在溢滿安全的社會中享樂祖國的發(fā)展成果。 增強(qiáng)安全生產(chǎn)的壓力感。以為安全生產(chǎn)是“老生常談”，設(shè)備天天運(yùn)轉(zhuǎn)正常就沒有問題，對諸多細(xì)節(jié)、隱患漠不關(guān)心，終究難免出大問題，導(dǎo)致事故發(fā)生，這方面血的教訓(xùn)很多很多。有一個故事講的就是“壓力效應(yīng)”。一位游客在自然保護(hù)區(qū)的森林里迷了路，正在萬分焦慮時見到一位采藥少女，請求幫助。少女十分熱情，問清情況后，給他帶路。在經(jīng)過一段懸崖小路時，少女叫他背上一根木頭，他很納悶，心想空手走這段路已很危險，還要扛一根木頭，不是要害他吧。少女一定要他扛著木頭過懸崖。游客沒辦法，只好扛著木頭隨著走。這時他十分緊張，每走一步都聚精會神，小心謹(jǐn)慎，好不輕易走過了這段險路。少女笑著對他說，是根木頭幫了他，假如沒有這根木頭，沒有壓力，你會膽小，腿發(fā)抖，就過不了懸崖。我們在工作和生活中，壓力效應(yīng)無處不在。安全生產(chǎn)假如沒有壓力，對隱患就會漠不關(guān)心，麻痹不仁，就產(chǎn)生不了“壓力效應(yīng)”，就會出事故。 分析各種事故，不難發(fā)現(xiàn)，有很多事故都是違章、違規(guī)操縱引起的。工作職員明明知道操縱規(guī)程，參加工作時都經(jīng)過安全培訓(xùn)，已能熟練操縱，有些在這一崗位上已工作多年，而事故偏偏發(fā)生在他身上。事故處理報告上的結(jié)論往往是工作不認(rèn)真細(xì)致，注意力不集中，思想麻痹，開小差等等。人生不論在何時何處，都要有危機(jī)感，處處關(guān)注安全，防微杜絕，才能確保安全，才能對得起家庭、社會和自己。生命只有一次，必須珍惜。 縱觀安全工作，我認(rèn)為防微杜絕，認(rèn)真細(xì)致，警鐘長鳴，不怕煩瑣，舉一反三，才能確保安全生產(chǎn)。 第12頁 共12頁
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