大力發(fā)展文化生產(chǎn)力的對策研究-資料下載頁
2024-09-28 23:03本頁面
【正文】 ，為什么會(huì)出現(xiàn)“在國內(nèi)開花到國外結(jié)果”的現(xiàn)象。我們不是要在用人機(jī)制和創(chuàng)新體制上好好反思嗎。不向用人制度上的頑疾開刀，不打破由“少數(shù)人選人”、“在少數(shù)人中選人”的思維定勢，人盡其才的用人機(jī)制就難以形成，優(yōu)秀人才就難以脫穎而出，文化生產(chǎn)力的發(fā)展也就成了空話。 三是加大教育、科技的投入，在人力資源開發(fā)上有所突破。哈佛大學(xué)的羅伯特巴羅等人運(yùn)用新經(jīng)濟(jì)增長理論作調(diào)查，其結(jié)果是驚人的：妨礙窮國趕上富國的原因，主要是缺乏人力資本，即教育不發(fā)達(dá)，人才和知識不足。發(fā)展文化生產(chǎn)力的兩個(gè)基本條件是人力資源高素質(zhì)化和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的信息化，所以發(fā)展與改革教育培訓(xùn)事業(yè)已成為國家企業(yè)第一位的任務(wù)。我們再不能走過度開發(fā)物質(zhì)資源的老路，從現(xiàn)在起就要加速人力資本積累，全力開通以人力資源開發(fā)為核心的新的發(fā)展道路。人的開發(fā)不足，物的開發(fā)過度，是重視物質(zhì)生產(chǎn)力，忽視文化生產(chǎn)力的結(jié)果，是我國現(xiàn)行經(jīng)濟(jì)增長方式的最大缺陷。由此導(dǎo)致的人的利用不足和物的大量浪費(fèi)、勞動(dòng)力的大量失業(yè)和自然資源的消耗破壞，后果嚴(yán)重。加快文化生產(chǎn)力的發(fā)展步伐，就必須重視對知識的投入，使知識在財(cái)富增長中所占比重大幅度增加。要盡快實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)密集型向科技密集型的轉(zhuǎn)變，不能只滿足于興師動(dòng)眾的大兵團(tuán)的“人海戰(zhàn)術(shù)”，要充分發(fā)揮高科技以一當(dāng)十、“四兩撥千斤”的高效能作用，嚴(yán)格防止不訂勞動(dòng)成本、不計(jì)勞動(dòng)生產(chǎn)率、不算經(jīng)濟(jì)賬、重復(fù)投資、勞民傷財(cái)?shù)默F(xiàn)象。煤礦越開來越少，石油越用越少，不可能取之不盡，用之不竭。知識要素本身的特點(diǎn)，包括它的可擴(kuò)散性、可分享性、可復(fù)制性，以及不可窮盡性都使它的成本最低，效率和收益最高。我國目前經(jīng)濟(jì)資源使用率和投資收益率都只有發(fā)達(dá)國家的幾分之一甚至幾十分之一，顯承了我國用知識代管物質(zhì)資源投入上具有極大的潛力和廣闊的前景。為此，實(shí)施科教興國戰(zhàn)略，改革教育、科技事業(yè)，應(yīng)成為當(dāng)務(wù)之急。 第7頁 共7頁
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