城關派出所走訪群眾工作制度-資料下載頁
2024-09-28 22:55本頁面
【正文】 結構和群眾生活方式的變化，創(chuàng)新聯系群眾的方式方法，靈活采取預約走訪、錯時走訪、電話訪談、網上互動等多種形式，不斷拓寬警民溝通互動渠道，進一步方便群眾辦事和反映問題。 第二十一條對全所民警走訪工作進行量化考評，每位民警必須認真做好走訪記錄，對走訪情況如實記錄，包括走訪對象的姓名、職業(yè)、家庭情況、聯系電話、走訪時間、所在轄區(qū)、家庭詳細地址、走訪任務完成情況。 第二十二條 走訪接觸群眾時，要嚴格執(zhí)行警務工作文明規(guī)范用語和民警行為規(guī)范，言行舉止文明熱情，按照“懂群眾心理、懂群眾語言、懂溝通技巧，會化解矛盾、會調處糾紛、會主動服務、會宣傳發(fā)動”的要求，不斷提高自身執(zhí)法能力和群眾工作水平。 五、懲 則 第二十三條 所內將走訪群眾工作納入民警績效考評體系，考評結果要與評先評優(yōu)、干部任用等緊密掛鉤。對于在走訪活動中走形式，群眾工作不扎實，警民關系不和諧的單位和民警，要問責追過。對轄區(qū)內治安不好，群眾意見大，案件多發(fā)，上訪投訴不斷，警民關系緊張的，當年單位不能評為先進，個人不能評為優(yōu)秀；連續(xù)兩年無改善的民警調整崗位或離崗培訓。 第6頁 共6
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