地稅局上半年的工作總結(jié)-資料下載頁
2025-09-19 22:43本頁面
【正文】 點，逐步擴大示范點建設范圍。公務員之家： 三是大力提升全員的業(yè)務素質(zhì)。上半年，我局組織人員參加了省局稽查業(yè)務考試，我局有一名同志進入全市前五十名。我局不斷夯實“每日一題”、“每周一課”和“每季一考”等常規(guī)業(yè)務練功的基礎(chǔ)上，積極探索提升干部素質(zhì)的新方法、新模式，全力打造一支“事事爭高、處處爭好”的高素質(zhì)隊伍。 四、轉(zhuǎn)變作風，優(yōu)質(zhì)服務，民主評議行風工作扎實開展 今年是全省“干部作風建設年”，按照市糾風辦要求，我局稽查局和征收分局仍然參加“重點窗口”評議，基層單位參加所站評議，我局通過開展走訪、召開納稅人座談會等活動，征求納稅人的意見和建議，不斷改進工作作風。 制訂并下發(fā)了《2010年民主評議行風工作實施方案》，修改完善了新的對外承諾，在鞏固糾風工作的成果的基礎(chǔ)上，查找薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取相應措施，不斷完善工作機制，并通過有關(guān)媒體向社會進行了公開； 強化文明服務，提高工作效率。進一步完善“五項制度”和“四種服務措施”，大力推行“五零服務”承諾，嚴格落實“十嚴禁”，真正讓納稅人滿意在地稅。 結(jié)合“干部在作風年”學習教育活動，在重點窗口單位開展了“改進作風集中行動月”工作，落實全員著裝上崗，上下班指紋簽到，工作日中午禁止喝酒等制度，切實轉(zhuǎn)變干部作風，使我局行風建設工作扎實穩(wěn)步推進。 第6頁 共6頁
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