各局人事作風建設(shè)交流轉(zhuǎn)變總結(jié)-資料下載頁
2025-09-19 22:05本頁面
【正文】 人、對逾期未申報納稅人堅持進行納稅提醒，月發(fā)送短信2萬余條；同時，還配合年所得12萬元以上個人所得稅自行申報工作、稅法宣傳月活動、發(fā)票有獎活動發(fā)送短信13萬余條。二是繼續(xù)推進多元化申報工作，及時解決納稅人申報納稅過程中遇到的問題。截至目前，4330戶小額納稅人實行了簡并征期、“簡易申報、委托銀行劃繳稅款”、“網(wǎng)上申報、委托銀行劃繳稅款或網(wǎng)上銀行繳稅”。三是推行“網(wǎng)上申報、委托銀行劃繳社保費或網(wǎng)上銀行繳社保費”，切實解決稅款、社保費申報繳納方式不統(tǒng)一給納稅人帶來的不便。 市局提出四個方面具體要求促作風建設(shè)。一是把加強政治理論學習作為提高工作水平和領(lǐng)導能力的重要途徑，堅持黨員領(lǐng)導干部先學一步、深學一層；二是以“作風建設(shè)年”為抓手，解決工作作風上與科學發(fā)展觀不完全適應(yīng)的問題；三是深化人事制度改革，發(fā)揮好選人用人的導向作用，采取任職交流、崗位輪換等方式激發(fā)干部隊伍的活力和動力，不斷提高干部隊伍的責任意識；四是把工作的難點作為創(chuàng)新的切入點，激發(fā)全市地稅系統(tǒng)黨員干部的責任感、緊迫感。 第5頁 共5頁
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