單位駐村調(diào)研報告-資料下載頁
2025-09-19 22:03本頁面
【正文】 局下，只能以小水池的形式解決一兩戶人口的日常普通用水，牲口和家禽的用水則更為緊張。而對于生產(chǎn)用水，變只能是望天吃飯，無計可施。 （五）、大多青壯年均外出務(wù)工，留在家的大多是中老年人，這使得**村部分農(nóng)戶存在勞動力不足的情況。 在走訪過程中，有一59歲的中老年人楊朝風(fēng)，因子女全部外出打工，其原本做的大多數(shù)土地借丟荒不顧，原因在于勞動力有限，實無法耕種較寬土地。同時隨著老齡化加劇，**村勞動力不足總?cè)丝诘娜种弧Ｐ律鷥旱牟粩嘣黾?，可耕地面積在逐年減少，年齡結(jié)構(gòu)比例嚴重失調(diào)。在325戶1119人的村里，勞動力占總?cè)丝?0%，獨居老人占總?cè)丝诘?0%，從這些數(shù)據(jù)中顯示出，全小組還有50%的老弱病殘，這些沒什么經(jīng)濟來源都要靠40%的勞動力來維持生活，因此就造成貧困不斷加劇，而個別戶頭條件富裕的兩極分化局面。 （六）、**村村民文化素質(zhì)較低，思想觀念和認知程度相對靠后。 大多數(shù)村民處于文盲或半文盲狀態(tài)，稍微有點文化的年輕皆外出務(wù)工。經(jīng)過統(tǒng)計和調(diào)查，**村一千多口人中，擁有大專文化的只有兩人，且是最高文憑。這種的情況和局面，直接造成了知識的缺乏和獲得與引進新知識的困難，同時嚴重阻礙了信息的傳播和宣傳。最終對經(jīng)濟的發(fā)展造成嚴重影響。 （七），政府投入不夠，特別是資金、項目和指導(dǎo)性技術(shù)投入不夠。缺乏企業(yè)的帶動。 （八）、干部駐村能帶給村民的大多是些政策和指導(dǎo)性思路，無實際速效的路子和實物。 這點在走訪中尤為尷尬，老鄉(xiāng)總愛問些問題，譬如。這次你們下來帶來了多少錢啊。我們村已經(jīng)搞過很多次種植了，但是基本上都沒有成功，你們看有什么好的路子，關(guān)鍵是政府能給多少錢支助我們。再有就是路何時修通。吃水問題到底什么時候解決。hellip。hellip。這些都是老百姓最為關(guān)心的問題，也是老百姓最為切身急需解決的問題，我們往往回答起來比較困難，原由對于駐村干部而言，這些問題，不是我們個人能夠解決的，也不好給予一定肯定的答復(fù)。 第9頁 共9
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