初中安全事故責(zé)任追究制度-資料下載頁
2024-09-28 20:54本頁面
【正文】 或解除勞動(dòng)合同，并給予責(zé)任者2000－6000元經(jīng)濟(jì)處罰， ，而被國家司法部門追究法律責(zé)任的。 ，經(jīng)多次教育而不改正的。 。 ，玩忽職守，違反《安全技術(shù)操作規(guī)程》，違章指揮，強(qiáng)令職工冒作業(yè)造成事故，且性質(zhì)嚴(yán)重或行為惡劣的。 第十四條各級(jí)管理人員及職工有下列行為之一的，給予警告、記過或記大過處分，并給予責(zé)任者500－2000元經(jīng)濟(jì)處罰。 ，事故責(zé)任單位遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)的。 ，施工方案編制計(jì)算錯(cuò)誤和違反施工方案報(bào)審程序，未進(jìn)行審批和專家論證，而導(dǎo)致事故發(fā)生的。 ，租賃國家明令報(bào)廢、掏汰的破舊老式機(jī)械，并引發(fā)生產(chǎn)安全事故的。 第十五條對(duì)嚴(yán)重未遂事故，應(yīng)認(rèn)真調(diào)查分析、查清原因、追究責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重者給予責(zé)任人500－3000元經(jīng)濟(jì)處罰。 第十六條事故處理權(quán)限 ，由發(fā)生事故的單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組提出處理意見，分公司安全部做出處理決定。 ，由分公司安全生產(chǎn)委員會(huì)提出處理意見，并經(jīng)分公司安全生產(chǎn)委員會(huì)主任批準(zhǔn)后，由分公司綜合辦公室做出處理決定。 ，由事故調(diào)查組提出事故處理意見，分公司安全生產(chǎn)委員會(huì)批準(zhǔn)通過，報(bào)主管部門審批，勞動(dòng)部門備案。 第五篇：幼兒園安全事故責(zé)任追究制度小蓓蕾幼兒園安全故事責(zé)任追究制度 為了加大教育執(zhí)法力度，推進(jìn)依法治園，使幼兒園的各項(xiàng)工作都以法律為依托，保證教育教學(xué)的順利進(jìn)行，特制定本制度。 一、本制度所指教育行政責(zé)任是指在幼兒園內(nèi)教育教學(xué)中出現(xiàn)的重大事故，造成影響教學(xué)秩序正常進(jìn)行和幼兒園財(cái)產(chǎn)安全及師生身心傷害的，從而追究其責(zé)任者的行政及刑事責(zé)任。 二、對(duì)上級(jí)部門的教育教學(xué)工作，安全工作，法規(guī)教育等工作會(huì)議精神和有關(guān)工作要求，不傳達(dá)，不執(zhí)行或拖延執(zhí)行，不及時(shí)匯報(bào)，給工作造成損失的。 三、教育教學(xué)事故、安全責(zé)任事故的責(zé)任追究制，遵循誰主管誰負(fù)責(zé)，有錯(cuò)必究，處罰與教育相結(jié)合的原則。 四、對(duì)依法治校工作態(tài)度不好、不能按時(shí)完成或不積極布置關(guān)于依法治校的宣傳、學(xué)習(xí)造成師生缺乏法律法規(guī)知識(shí)，缺乏自我保護(hù)意識(shí)和防范意識(shí)，出現(xiàn)違法事故的。 五、對(duì)所負(fù)責(zé)的范圍內(nèi)的教育教學(xué)、安全事故，遲報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)、不按規(guī)定呈報(bào)的。 六、對(duì)事故不能及時(shí)匯報(bào)和應(yīng)急處理或處理不當(dāng)，造成事態(tài)擴(kuò)大，影響嚴(yán)重的。 七、不服從上級(jí)指揮，玩忽職守，工作失控、瀆職，造成事故或事態(tài)擴(kuò)大的，追究直接責(zé)任人責(zé)任，若經(jīng)哪位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，由哪位領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)主要責(zé)任，該責(zé)任人承擔(dān)次要責(zé)任。 八、對(duì)幼兒園安全防火器材設(shè)備設(shè)施保管、修繕、維護(hù)不及時(shí)造成損失的。 九、不按操作規(guī)程操作，開關(guān)、電路電器、電閘、保險(xiǎn)絲等不按時(shí)檢查、檢修、校驗(yàn)造成事故的。 十、不經(jīng)允許擅自使用電器、私自接電線、裝電器造成事故的。十 一、食堂、飲水不執(zhí)行食品衛(wèi)生法，造成事故的。 十二、對(duì)有毒、易燃、易爆藥品保管使用不當(dāng)?shù)摹? 十三、在校內(nèi)點(diǎn)燃明火、吸煙、隨地丟煙頭造成事故的。 第15頁 共15頁
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1