公路局廉政構(gòu)建學(xué)習(xí)材料-資料下載頁
2025-09-19 20:14本頁面
【正文】 活動，創(chuàng)建廉政網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地等形式，大力開展廉政文化“三進(jìn)”活動。提高黨員干部拒腐防變的意識和能力，營造以廉為榮、以貪為恥的濃厚氛圍，為反腐倡廉創(chuàng)造良好環(huán)境。 （二）制度明確管用。制度必須隨著新形勢、新情況的出現(xiàn)，進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)和完善，使制度管用、實用、好用。同時加強(qiáng)對制度落實情況的監(jiān)督檢查。全面落實和完善重點工程紀(jì)檢監(jiān)察員、兼職內(nèi)審員派駐制、重點工程廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制，工程建設(shè)項目紀(jì)檢監(jiān)察巡視制、建設(shè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員述廉制，逐步建立項目建設(shè)終身責(zé)任制。深化與審計、檢察機(jī)關(guān)的聯(lián)合共建機(jī)制。加強(qiáng)對公路領(lǐng)域重大投資項目實施情況的公開，緊緊抓住公路建設(shè)工程的立項、招標(biāo)、施工、撥款、購材、監(jiān)理、驗收等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行公示。 （三）查處依法依紀(jì)。嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，對各種違紀(jì)違法案件做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起；強(qiáng)化行政問責(zé)，對工作不力、弄虛作假、把關(guān)不嚴(yán)、失職瀆職等造成嚴(yán)重后果的，嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人的責(zé)任，同時追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。 （四）及時提示提醒。對苗頭性、傾向性的問題，運用誡勉、談話、批評等多種方式及早進(jìn)行提醒，加強(qiáng)對民主生活會、述職述廉、誡勉談話、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度和函詢制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，堅持在干部提拔任用中征求紀(jì)檢監(jiān)察部門意見制度。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察、審計的監(jiān)督職能，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性問題，督促有關(guān)單位部門采取有效措施，認(rèn)真加以解決。 （五）創(chuàng)造良好環(huán)境。切實維護(hù)黨的紀(jì)律，力爭問題發(fā)現(xiàn)在內(nèi)部，矛盾解決在內(nèi)部，積極營造一種讓干部放心干、放手干的良好環(huán)境。營造良好的紀(jì)檢監(jiān)察環(huán)境，財務(wù)審計環(huán)境，新聞輿論環(huán)境，糾風(fēng)治亂環(huán)境。形成“內(nèi)方外圓”，內(nèi)部管理嚴(yán)格，外部環(huán)境比較寬松，把出現(xiàn)的各種不利因素，提前介入，提前處理，提前化解。堅持加強(qiáng)對干部的監(jiān)督與發(fā)揮干部的主觀能動性相統(tǒng)一，把對干部的監(jiān)督同信任干部、保護(hù)干部、激勵干部統(tǒng)一起來，鼓勵干部大膽地闖、大膽地試，不怕出錯，不怕有閃失，保護(hù)好干部興業(yè)的積極性。 （六）注重培樹典型。正確引導(dǎo)公路輿論，正確培樹公路形象，尤其是正面典型。發(fā)揮典型的示范作用，引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀。使全體公路干部職工尤其是廣大黨員干部在同一類型和模式的文化氛圍中得到教化、培養(yǎng)，從而以相同的價值觀念、思維模式、行為方式在不同層次上把廣大黨員干部同群眾緊密聯(lián)系起來，使整個隊伍因同一的文化淵源而形成一種強(qiáng)大的、向心的凝聚力量。 總的來說，我們市公路局雖然在公路工程建設(shè)領(lǐng)域廉政工作方面做了一些探索，也取得了一些成績。但是反腐倡廉工作責(zé)任重大，任務(wù)還相當(dāng)繁重。要求我們在今后的工作中要進(jìn)一步加大反腐倡廉工作的力度，突出重點，提升效能，扎實工作，“全力打造廉潔公路”，確保工程優(yōu)廉，干部清廉。為服務(wù)和保障“十二五”公路跨越式發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。 第11頁 共11
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