公務員個人考察材料范文-資料下載頁
2024-09-28 18:58本頁面
【正文】 場實施系統(tǒng)培訓、區(qū)級機關效能演講比賽、區(qū)中青年干部培訓班等，不斷提升自身的綜合素質。在已取得會計師和審計師中級職稱的基礎上，2xx年又通過了高級審計師筆試，從不懂財務到熟悉財務再到現在能勝任本職工作成為業(yè)務骨干，表現較強的的學習能力和積極進取精神。200撰寫的，分析了基層農業(yè)資金使用中存在的問題，提出如何加強管理和提高資金效益的建議，并發(fā)表在2xx年第期上。20年針對財政收支分類改革帶來的變化和機遇，撰寫了》，2xx年月發(fā)表在上。 愛崗敬業(yè)踏實，工作成績顯著。工作中刻苦鉆研、積極探索方法、積累經驗，不斷提高審計質量。2xx年至2xx年共參與實施了個項目，其中擔任審計組長或主審項目個，較好地完成了局安排的審計任務。審計業(yè)務涉及財政、經濟責任審計等多個領域，先后擔任大中型審計項目主審次，承擔專項審計調查次，承擔區(qū)級政府交辦的專案審計項目項。促進被審計單位和區(qū)相關部門出臺制度7項，移送區(qū)檢察機關線索1起，上報信息被市委辦、市府辦、區(qū)委辦采用，并上報省委辦、省府辦。2xx年至2xx年承擔審計局下達的科研課題3項，其中：審計署6號令試點項目獲2xx年度市審計局優(yōu)秀審計項目。2xx年被評為市機關先進工作者，200至2xx年度考核為優(yōu)秀等次。 凝心聚力團結，廉潔從審守紀。該同志團結同事，關心同志，互幫互助，平時能與同事之間互相探討，共同進步，共同提高。工作作風踏實，有較強的組織協調能力。工作勤奮努力，不推諉、不拖拉，認真負責，責任心強，服從領導的安排。能自覺執(zhí)行審計八不準規(guī)定，遵守審計紀律，做到廉潔公正，未發(fā)現有違反規(guī)定的行為。 該同志綜合素質較高，財務和審計業(yè)務能力強，可以向經濟類領導干部方向培養(yǎng)。 二、主要缺點和不足之處 一是在工作中，與被審單位交談中還應注意方式方法，處理好審計與被審計的關系。二是要進一步加強審計工作創(chuàng)新。 三、民主推薦情況 2xx年月日，我局召開了局全體成員參加的民主推薦會議，共人參加了投票，有效票，同志獲得票，得票排名第一。 第8頁 共8頁
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