黨委中心組理論學習制度[大全5篇]-資料下載頁
2025-09-19 17:30本頁面
【正文】 時提供有關學習資料，安排輔導講座等，并嚴格做好每次集中學習的考勤考核。 宣傳科負責監(jiān)督和檢查學習制度落實情況，以及年終審閱學習筆記和心得體會。 第三條學習內(nèi)容 以馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，江澤民同志關于“三個代表”重要思想，胡錦濤同志的講話和指示，市場經(jīng)濟、專業(yè)技術、法律法規(guī)、企業(yè)管理和現(xiàn)代科學技術知識以及上級文件、重要會議精神等為學習重點。 第四條學習形式 主要采取黨委中心組集中學習、個人自學、參加上級組織的專題學習培訓等。 第五條學習時間 每次集體學習時間不少于2小時，每周個人自學時間不少于5小時，每月不少于一次集中學習。 第六條學習要求 要堅持理論聯(lián)系實際，學以致用，著眼于對所學理論與知識的理解和運用，著眼于解決公司改革發(fā)展和穩(wěn)定中的實際問題，著眼于解決職工群眾的熱點難點問題，增強理論學習的針對性和實效性。 堅持和完善“統(tǒng)一安排，自學為主，集中活動，注重實效”的學習方法。在一般情況下，公司黨委理論中心組學習采取通讀學習材料、收看電教知識講座、組織集體討論等形式。要樹立“終身學習”、“學習工作化、工作學習化”的思想觀念，結(jié)合形勢發(fā)展和實際工作要求，制定好年度學習計劃，包括學習的目的要求、內(nèi)容安排和實施辦法等。還應根據(jù)年度計劃和上級黨組織規(guī)定的學習內(nèi)容，制定好中心組階段性學習計劃，包括學習重點、專題和參考書目、思考題等。年度學習計劃每年年初發(fā)給中心組成員，階段性學習計劃提前一周發(fā)給中心組成員。 中心組學習做到時間、內(nèi)容、人員、計劃、組織的“五落實”。要正確處理工學矛盾，學習時間與重點工作或上級會議時間發(fā)生沖突時，要提前請假。本著“學習時間可串不可占”的原則，事假后應到黨委辦公室領取集中學習資料，及時補課，未補課者按曠課處理。通過實施制度和措施，把“我要學習”的自覺性和“要我學習”的嚴格要求統(tǒng)一起來，促進學習活動的進一步落實。 要按照上級要求，積極參加上級組織的各種專題講座、經(jīng)營管理人員培訓。 領導人員要結(jié)合工作和思想實際，建立學習筆記（使用固定的筆記本）。 公司黨委每年召開一次理論學習研討會，檢查學習效果，推出一批對實際工作有指導意義的理論研究成果。 第七條學習考核 如實填報理論學習考勤表。在民主生活會上和年終述職中，每個領導人員要匯報和檢查自己的學習情況。把理論學習特別是運用理論解決實際問題的情況，作為年終考核的依據(jù)之一。 每年公司各科級以上經(jīng)營管理人員向黨委宣傳科至少提交一篇有價值的學習心得或研究論文。 第12頁 共12頁
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