xx省教育系統(tǒng)綜合治理與安全工作領導責任制實施細則(試行)落實辦法-資料下載頁
2025-09-19 14:18本頁面
【正文】 高自我防范、自我保護和解決具體安全問題的能力。 ，納入教學內(nèi)容，根據(jù)不同年齡段學生的實際情況，深入扎實地開展“三生教育”、法制教育、安全教育、健康教育，不斷提高安全教育的針對性和有效性。 ，強化心理咨詢，及時化解學生的心理壓力。要加強校園安全文化建設，充分利用學校的宣傳媒體，采取靈活多樣的方式，開展內(nèi)容豐富的安全文化活動，努力營造“關注安全、關愛生命”的學校安全氛圍。 ，教育教職工要遵守職業(yè)道德規(guī)范，樹立良好的道德及行為風范，不得歧視、侮辱、毆打、體罰或變相體罰學生。 、班主任要充分發(fā)揮在高校開展安全教育工作中的骨干作用，成為大學生健康成長的指導者和引路人。 《中小學公共安全教育指導綱要》的要求，將安全教育列入實施學校課程的重要內(nèi)容，開足課時，并不斷提高課程質(zhì)量。每所中小學都要聘請一名法制副校長或法制輔導員，定期請他們?yōu)閹熒M行法制安全教育。 《幼兒園教育指導綱要》中的規(guī)定，把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位，真正認識到安全教育的重要性，在平時教育教學中開展豐富多彩的適合本園實際的安全教育活動。 （二）全力推進“平安校園”建設。為確保學校的長期安全和穩(wěn)定，各級教育行政部門和各級各類學校要把“平安校園”創(chuàng)建活動作為學校安全穩(wěn)定工作的重要載體和建立長效機制的重要途徑，與學校及周邊治安綜合治理工作結(jié)合起來，創(chuàng)造學校及其周邊地區(qū)的良好治安秩序和文明的校園環(huán)境。 各級教育行政部門和各級各類學校要嚴格按照省教育廳等14個部門聯(lián)合下發(fā)《關于在全省開展“平安校園”創(chuàng)建活動的實施意見》（云綜治辦200932號）的要求部署，通過幾年的努力，力爭在全省各級各類學校建立起“平安校園”創(chuàng)建活動長效機制和有效的管理體制，進一步健全校內(nèi)安全防范機制，有效防止重大刑事案件和重大責任事故發(fā)生，減少違法犯罪案件和安全事故的發(fā)生；改善學校及周邊地區(qū)的治安狀況，努力實現(xiàn)師生安全防范意識、民主法制觀念的明顯增強和自我保護、自我防范能力的顯著提高，做到校園內(nèi)思想政治穩(wěn)定、秩序良好、師生健康和諧，學校育人環(huán)境明顯改善。 （三）加強安全管理與安全教育信息化建設。各級教育行政部門和各級各類學校要利用信息技術不斷提升校園安全管理與安全教育信息化水平，通過校園網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)、多媒體、手機短信等形式對學校安全工作實施動態(tài)管理，逐步形成省、州（市）、 縣（市、區(qū)）、學校多級安全管理與安全教育的信息化模式，實現(xiàn)校園安全管理與安全教育的信息資源共享體系。 （四）健全隱患排查整改機制。各級教育行政部門和學校要根據(jù)不同季節(jié)學校安全工作的特點，深入開展安全大檢查和專項檢查，檢查要做到全面、認真、細致，不留死角，不留盲點，每次檢查都要做好詳細記錄。對檢查出的安全隱患，要按照隱患的等級進行登記，建立安全隱患信息檔案。各級教育主管部門每年對所轄學校的安全工作檢查或抽查，原則上不少于兩次，對查出的隱患要及時填寫《XX省學校安全隱患限期整改通知書》（附表五）。學校整改工作完畢要及時填寫《學校安全隱患整改情況回執(zhí)》（附表五）。主管的教育部門沒有開展安全檢查而造成的安全事故，主管的教育部門負主要責任；學校接到整改的通知書后，沒有按通知書的要求限期整改，學校領導負主要責任。 學校安全隱患能整改的，要落實人員、落實責任，立即整改；一時難以整改的，要制定整改計劃，規(guī)定整改時限，在整改結(jié)束前，要落實嚴密的防范措施，確保萬無一失；對隨時可能發(fā)生安全事故的設施、設備，要立即停止使用；對學校無力整改的重大安全隱患，要及時報告當?shù)卣陀嘘P部門，并按照政府的要求，配合有關部門搞好整改。對重點部位、重點設備和水、電、氣等重要設施要實行動態(tài)監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)隱患和異?，F(xiàn)象要立即解決。 （五）健全安全工作考評、獎懲體系。各級教育督導機構(gòu)要將學校安全工作列入督導內(nèi)容，在進行教育督導工作時要加強對學校安全工作的督導檢查，必要時應開展專項工作督導。 各級教育行政部門主要領導要加強對安全工作的調(diào)查研究，建立聯(lián)系學校制度，督促指導基層抓好安全工作。各級教育行政部門和各級各類學校要進一步建立健全安全管理制度，制定和落實學校安全管理工作責任制和責任追究制度；通過簽訂學校安全管理目標責任書等方式，將安全責任落實到具體部門和具體人員，將學校安全工作落到實處；要建立嚴格的獎懲機制，對安全工作成績突出的要表彰獎勵；對領導不重視、組織不得力、措施不落實、工作不到位而引發(fā)問題的，要進行認真查處，導致發(fā)生涉校涉園重大事故的將依法依紀追究有關領導和責任人的責任。 當年若發(fā)生1起以上（含1起），并一次造成3人以上（含3人）死亡安全事故，或發(fā)生社會影響惡劣的安全事故的學?；虻貐^(qū)，取消當年單位及主要領導、分管領導的教育目標管理獎勵和各類評比表彰資格。 本管理辦法自2011年1月1日起執(zhí)行，1997年12月10日省教委制定的《XX省教育系統(tǒng)安全工作管理辦法》不再執(zhí)行。 第21頁 共21
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