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[衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告]領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告某年-資料下載頁

2024-09-28 13:30本頁面
  

【正文】 緊緊依靠區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo),進一步解放思想,與時俱進,開拓進取,團結(jié)奮斗,努力開創(chuàng)我區(qū)衛(wèi)生工作的新局面,為實現(xiàn)建設(shè)現(xiàn)代化新槐蔭的宏偉目標作出應(yīng)有的貢獻。 謝謝大家。 在加強制度建設(shè)的同時,我局重點采取兩項措施,進一步強化制約、約束機制:一是完善政務(wù)公開,采取政務(wù)公開欄、明白紙、服務(wù)指南、現(xiàn)場宣講等多種形式將我局的職能、受理權(quán)限、辦事依據(jù)、辦事程序、服務(wù)標準、辦事時限、工作紀律、投訴渠道、收費標準等對外公開,提高工作透明度;二是強化社會監(jiān)督,聘請了21名義務(wù)衛(wèi)生監(jiān)督員,定期召集會議或上門征求意見,定期開展社會調(diào)查,在被管理單位中發(fā)放無記名征求意見表,收集后認真梳理、匯總,分析工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,努力加以改進。 上述做法促進了衛(wèi)生行政管理和執(zhí)法服務(wù)行為的進一步規(guī)范,各項工作較前有了顯著進步,主要表現(xiàn)在:一是全體人員的工作熱情普遍高漲,為完成任務(wù)主動加班加點的現(xiàn)象屢見不鮮,各單位、科室均超額完成目標任務(wù);二是工作質(zhì)量明顯提高,考核優(yōu)秀率超過90%,工作差錯少,無行政訴訟敗訴案件或復(fù)議被撤消、變更、重新作出處理決定的案件。三是風紀嚴謹,清廉自律,未發(fā)現(xiàn)吃、拿、卡、要和亂罰款、亂收費、超限量采樣等違法違紀行為,無因不文明執(zhí)法而被投訴、舉報的案件;四是服務(wù)意識普遍增強,在嚴格執(zhí)法的前提下,能夠主動為業(yè)戶排憂解難,同時更注意執(zhí)法藝術(shù)和工作方法,無因執(zhí)法工作引起糾紛的現(xiàn)象;五是工作效率進一步提速,特別是通過簡化辦事程序和推行責任制,辦事節(jié)奏顯著加快,推諉扯皮的現(xiàn)象得到整治;六是管理相對人和社會監(jiān)督員對執(zhí)法隊伍給予很高評價,對工作質(zhì)量、工作效率和廉政情況均感到滿意,對在規(guī)定范圍內(nèi)又經(jīng)大幅度削減的收費也表示理解,%。 四、抓廉政,樹形象,打造親民助民的新型機關(guān) 局領(lǐng)導(dǎo)班子把廉政建設(shè)放在重要位置,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓,責任科室具體抓,認真落實黨風廉政建設(shè)各項制度,嚴格執(zhí)行中紀委“五個不許”規(guī)定,深入開展主題教育。局辦公會和黨支部會議經(jīng)常以廉政為主要議題進行研究和部署,把廉政建設(shè)落實到各項實際工作中。主要采取了四項措施:一是全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。堅持“鞏固、深化、創(chuàng)新”的原則,不斷深化、逐步完善黨風廉政建設(shè)責任制,領(lǐng)導(dǎo)班子按照“一崗雙責”、“一把手”負總責和“誰主管、誰負責”的要求,進一步明確責任主體和責任目標,健全和完善責任制的運行機制。局機關(guān)、衛(wèi)生防疫站、婦幼保健站、愛衛(wèi)會辦公室對照衛(wèi)生局2005年黨風廉政建設(shè)責任書內(nèi)容,制定了相關(guān)責任目標,局一把手與各單位責任人分別簽定了黨風廉政建設(shè)責任書,并采取有效措施,認真組織實施,確保了黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)的落實。二是認真落實懲防體系建設(shè)任務(wù)。按照區(qū)委、區(qū)政府《2005年落實反腐敗懲防體系建設(shè)工作意見》的要求,根據(jù)自身工作實際制定了相應(yīng)的措施,扎實推進懲防體系建設(shè)。三是深入開展“守紀律、做表率”活動。按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部關(guān)于開展“守紀律、做表率”主題教育活動的意見,對照階段性要求,認真檢查黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)完成情況,加強對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的思想教育,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律,自覺接受監(jiān)督,帶頭做遵守和維護紀律的表率。四是嚴格檢查考核。在對科室和個人進行考核時,將廉政列為主要內(nèi)容,一票否決。這些措施取得了明顯的成效,領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭,全局人員能夠自覺遵守廉政制度,廉潔自律,維護了衛(wèi)生部門的良好形象。 作為衛(wèi)生局黨政主要負責人,自己在黨風廉政建設(shè)工作中,能夠以身作則,嚴格自律,面對改革開放、市場經(jīng)濟條件下的新形勢和大環(huán)境,潔身自好,自覺抵制不良思想的侵蝕,抵制金錢、地位、燈紅酒綠等的誘惑,自重、自省、自警、自勵,在迎來送往中注意把握“度”的問題,正確使用手中的權(quán)力,在審批、用人、入黨等事項中,堅持公平、公正、公開,堅持集體研究決定,不攙雜私人感情,不搞親疏關(guān)系,嚴把說情、送禮等關(guān)口,以“五個不許”為重點,嚴格規(guī)范自己的言行,防微杜漸,努力倡導(dǎo)清正廉明之風。 在加強廉政建設(shè)的同時,我們牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,緊密結(jié)合“聯(lián)系群眾年”活動,以服務(wù)基層、服務(wù)群眾,為基層和群眾辦實事作為各項工作的出發(fā)點和落腳點,深入開展“結(jié)窮親”等幫扶活動,為群眾解決實際困難。全區(qū)“百件實事”活動中由我局負責的三件實事已全部完成,新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度順利實施,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)實現(xiàn)創(chuàng)建全國示范區(qū)目標,中小學和托幼機構(gòu)食堂的衛(wèi)生質(zhì)量明顯提高。按照區(qū)委“結(jié)窮親、解民憂、聯(lián)千戶、察民情、送溫暖”活動的統(tǒng)一部署,領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員積極分子結(jié)“窮親”22戶,經(jīng)常上門走訪,噓寒問暖,幫助解決生活難題。在我局干部所包掛的申莊、席莊兩個村,深入農(nóng)戶,了解民情,為貧困戶捐款捐物、送醫(yī)送藥,資助和指導(dǎo)200戶村民實施改水改廁,極大地改善了衛(wèi)生條件,還積極協(xié)調(diào)公交公司,把38路公交車的終點延伸到申莊,解決了該村多年不通公交車的難題。另外,充分發(fā)揮紅十字會的作用,組織志愿者隊伍對社區(qū)弱勢人群開展入戶上門和“一對一”的幫服活動。 五、抓重點,促提高,開創(chuàng)業(yè)務(wù)工作的嶄新局面 在全面落實各項工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,我們緊密結(jié)合本區(qū)實際,狠抓重點,突出特色,打造亮點,推動全區(qū)衛(wèi)生工作不斷出現(xiàn)新突破。 (一)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)創(chuàng)建活動成效突出。 我區(qū)在1996年10月就著手開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作,是“模式”的發(fā)源地。但是,由于起步早、起點低,因陋就簡的情況比較普遍,發(fā)展不平衡,一度落后于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展形勢。自去年以來,我們下決心開展創(chuàng)建全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)活動,堅持改造與新建并重,整體提升與重點突破相結(jié)合,加強領(lǐng)導(dǎo),健全網(wǎng)絡(luò),完善功能,提高質(zhì)量,10家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和3家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,通過新、改、擴建和內(nèi)部功能改造,在較短的時期內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)的飛躍。在10月下旬進行的創(chuàng)建全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)復(fù)核評估中,我區(qū)順利通過檢查,成為首批全國社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)。專家組認為,我區(qū)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的發(fā)展模式和理念作出了貢獻;領(lǐng)導(dǎo)重視,區(qū)委、區(qū)政府把發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)列入重要議事日程,給予人力、物力、財力的支持;積極探索社區(qū)預(yù)防和保健工作,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)功能齊全;慢病防治、婦幼保健、計劃免疫工作開展規(guī)范;針對低保人群的醫(yī)療救助工作開展到位;社區(qū)醫(yī)務(wù)人員的基本知識和技能扎實。 第25頁 共25頁
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