8組織系統(tǒng)解放思想調研文章-資料下載頁
2024-09-28 12:10本頁面
【正文】 放的對策建議。 要消除這些制約和影響我們解放思想的主要因素，推動我鄉(xiāng)廣大黨員干部思想解放進程，當前，應該從觀念更新、制度創(chuàng)新等方面著手，營造我鄉(xiāng)解放思想的良好環(huán)境。 （一）樹立重視科學、重視人才的理念。這既是貫徹落實科學發(fā)展觀的重要內容，也是解放思想的重要內容。貫徹落實科學發(fā)展觀，實現(xiàn)更好更快發(fā)展，要求必須轉變經濟發(fā)展方式，而轉變經濟發(fā)展方式，就需要更加重視科學知識，重視人的素質提高。解放思想必須解決這一問題。 （二）建立健全有利于思想解放的相對超前的干部選拔制度和用人機制。對于那些銳意進取、開拓創(chuàng)新、思想解放、雙帶雙創(chuàng)能力強的黨員群眾干部要加以重用，而對于那些平庸無能、不思進取、思想保守的干部則應該采取“鐵腕”手段，堅持“不換腦子就換人”，以便在全鄉(xiāng)范圍內形成支持探索創(chuàng)新的制度氛圍，為“敢為人先者”提供輿論支持和制度保護。只有這樣，才能引導和鼓勵干部群眾在國家沒有明令禁止的范圍內大膽的試、大膽的闖，用制度引導干部群眾轉變觀念。 （三）強化學習風氣，提高實踐能力。只有學習跟上時代的節(jié)奏，才能把握趨勢，增長見識，思想里面也才有可以解放的東西。建議創(chuàng)新各級中心學習組學習的形式和學習培訓的方法，理論與當?shù)貙嶋H相結合，多引導廣大黨員干部群眾走出去看看，認清差距，增強自身發(fā)展的緊迫性。 （四）創(chuàng)新工作的思路、方法，樹立開放合作意識和理念，主動走出去，抓住發(fā)展機遇；強化扎實的工作作風，安排布置工作有針對性，布置的時候簡化一點，檢查落實的時候措施過硬一點，強化工作實效。 （五）自覺克服各種情緒，做思想解放的排頭兵。新時代當有新作為，解放思想需要無私無畏。廣大黨員干部尤其是領導干部更要克服各種畏難、自滿情緒，要有那么一股敢為人先、敢開風氣的銳氣，一股迎難而上、知難而進的勇氣。只要是對黨的事業(yè)有利，對老百姓的切身利益有利，對科學發(fā)展、加快發(fā)展有利，我們的干部看準了就應該大膽地試、大膽地闖、大膽地干，給廣大的干部群眾起一個帶動鼓勵作用，讓更多的人加入到解放思想的隊伍中來。 第9頁 共9頁
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