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7在全省政務(wù)信息工作會(huì)議上的致辭-資料下載頁(yè)

2025-09-17 16:07本頁(yè)面
  

【正文】 經(jīng)理人。 信息處長(zhǎng)、科長(zhǎng)們不光自己要行,還要努力帶好隊(duì)伍。要有學(xué)習(xí)的熱情。學(xué)習(xí)聽起來(lái)是虛的,卻是實(shí)得不能再實(shí)的功夫。一個(gè)真學(xué)真用、活學(xué)活用的人,我不相信編不好信息;但一個(gè)不學(xué)習(xí)、不思考的人,我也肯定他干不好信息工作。處長(zhǎng)、科長(zhǎng)是領(lǐng)頭羊,希望你們成為團(tuán)隊(duì)中的標(biāo)桿,并帶動(dòng)同仁們通過(guò)學(xué)習(xí)和工作不斷提升自己。 干政務(wù)信息工作,還要吃得起苦,有坐冷板凳的精神。在這方面,要以國(guó)辦秘書一局信息處的同志為師。我與他們有過(guò)幾次接觸,真正稱得上“五+二”、“白+黑”。國(guó)辦的辦公室都配了一張床,那可不是用來(lái)睡午覺(jué),而是用來(lái)連夜加班的。國(guó)辦同志編信息的節(jié)奏和勁頭,實(shí)實(shí)在在地體現(xiàn)了“拚”。信息是要靜下來(lái)編的,有時(shí)難免會(huì)覺(jué)得冷清,但真摸到了編信息的竅門,將受益一輩子,所以要將工作當(dāng)修行。所謂人的素質(zhì),最要緊的不是聰明、能干,而是責(zé)任心。因?yàn)橛辛素?zé)任,勤能補(bǔ)拙,也能補(bǔ)長(zhǎng)能力短板。 政務(wù)信息工作離不開領(lǐng)導(dǎo)重視。希望各級(jí)政府辦的主要領(lǐng)導(dǎo)多壓擔(dān)子,進(jìn)一步關(guān)心、指導(dǎo)和督促這項(xiàng)工作;分管領(lǐng)導(dǎo)更須當(dāng)仁不讓,努力創(chuàng)造有利的工作條件。比如,在旁聽會(huì)議、閱讀文件、參與調(diào)研等方面,能為信息工作人員開一點(diǎn)“小灶”,特別是要多出題目。領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)出題目,至少說(shuō)明兩點(diǎn):一是心中有信息意識(shí),二是眼里有信息隊(duì)伍。出題就好比仙人指路,有利于政務(wù)信息工作找準(zhǔn)方位和切入點(diǎn)。 年度工作考核是很管用的機(jī)制,省政府辦公廳要繼續(xù)完善相關(guān)辦法,使之更合理、更公正。今天我們表彰了先進(jìn)單位,這都是依據(jù)規(guī)則考評(píng)出來(lái)的。當(dāng)然,對(duì)年度考核,大家既要看重,又要看開。比如2011—2013年,我省政務(wù)信息工作在國(guó)務(wù)院辦公廳綜合考評(píng)中拿了“三連冠”,這在歷史上是空前的好成績(jī)。我作為分管領(lǐng)導(dǎo)自然臉上有光。但去年我們丟了桂冠,是不是辦公廳的同志不努力。我認(rèn)為,大家還是全力以赴的。世上沒(méi)有永遠(yuǎn)的桂冠,不能因?yàn)榇髁艘粌苫?,就背上包袱。面?duì)考核,我們要用進(jìn)取心貫穿工作過(guò)程,也要用平常心對(duì)待最終結(jié)果。只有這樣,才不會(huì)過(guò)度糾結(jié)、焦慮。再說(shuō),只要把握好了工作過(guò)程的每一個(gè)環(huán)節(jié),又怎么會(huì)有差的考核結(jié)果。 政務(wù)信息系統(tǒng)的溝通交流只能加強(qiáng),不能削弱。省政府辦公廳將定期編發(fā)信息報(bào)送要點(diǎn),健全重點(diǎn)信息約稿制度,組織好全省信息員培訓(xùn)會(huì)和部門、市縣工作例會(huì)。系統(tǒng)內(nèi)溝通交流的形式要多樣化,可以利用政務(wù)信息采編系統(tǒng)的相關(guān)平臺(tái),也可以通過(guò)建微群等有效途徑。所謂交流,實(shí)質(zhì)是信息互換,許多點(diǎn)子、辦法是交流得來(lái)的,彼此之間還是要多溝通、探討,一起動(dòng)腦筋將政務(wù)信息工作搞得更好。 第10頁(yè) 共1
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