【正文】 ，確?；鶎佣悇?wù)分局干部職工的工資、獎(jiǎng)金、福利待遇不得低于本單位機(jī)關(guān)干部職工的標(biāo)準(zhǔn)。要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，強(qiáng)化勤儉節(jié)約意識(shí)（更多精彩文章來(lái)自“秘書不求人”），堅(jiān)持厲行節(jié)約，反對(duì)和糾正鋪張浪費(fèi)、奢侈揮霍的不良現(xiàn)象。要認(rèn)真堅(jiān)持財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)制度，切實(shí)杜絕在財(cái)務(wù)管理、資金管理上的違規(guī)、違紀(jì)行為。市局黨組決定，從2006年起，凡市局組織對(duì)各單位審計(jì)，在審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)資金一律收繳市局，并將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題在全市國(guó)稅系統(tǒng)內(nèi)通報(bào)。三是要加強(qiáng)安全工作，確保全年無(wú)安全責(zé)任事故發(fā)生、無(wú)失泄密事件發(fā)生、無(wú)負(fù)面新聞宣傳報(bào)道、信訪量同比下降50%。對(duì)一些信訪老案，要落實(shí)專人加強(qiáng)政策研究，加大調(diào)處力度，限期息訴息訪。四是要進(jìn)一步推進(jìn)全系統(tǒng)政務(wù)管理信息化進(jìn)程，切實(shí)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)設(shè)備的配置和運(yùn)用，確保年內(nèi)全系統(tǒng)人均擁有量不得低于1臺(tái)，全系統(tǒng)運(yùn)用計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的水平和效率進(jìn)一步提升。五是要全面加強(qiáng)和改進(jìn)目標(biāo)管理工作。要進(jìn)一步完善能績(jī)管理，試點(diǎn)推行績(jī)效考核管理，逐步建立起“以考試考核定能級(jí)、以能級(jí)競(jìng)爭(zhēng)定崗位、以崗位定報(bào)酬、以績(jī)效定獎(jiǎng)懲”的績(jī)效管理機(jī)制。2006年，要將XX縣區(qū)局和XX縣區(qū)局的創(chuàng)新項(xiàng)目，整合成績(jī)效考核軟件，積極探索試行“定崗、定責(zé)、定量的計(jì)分法與工作差錯(cuò)扣分法相結(jié)合”的新的考核辦法，其余各縣市區(qū)局也要選定1—2個(gè)部門或基層分局作為試點(diǎn)單位探索實(shí)踐，形成可供推廣借鑒的經(jīng)驗(yàn)，努力提升全系統(tǒng)目標(biāo)管理工作的績(jī)效。六是要抓好全市國(guó)稅系統(tǒng)第二屆創(chuàng)新項(xiàng)目的推廣運(yùn)用。重點(diǎn)抓好企業(yè)所得稅精細(xì)化管理、國(guó)地稅信息共享系統(tǒng)、構(gòu)建基層國(guó)稅預(yù)防職務(wù)犯罪工作平臺(tái)和整合后的績(jī)效考核辦法四個(gè)創(chuàng)新項(xiàng)目的推廣運(yùn)用，力爭(zhēng)因地制宜、全面推進(jìn)、取得成效。七是要全面落實(shí)《XX省國(guó)家稅務(wù)局系統(tǒng)行政管理過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究實(shí)施辦法》，使行政管理過(guò)錯(cuò)行為100%得到追究，促進(jìn)依法行政水平的進(jìn)一步提高。 （四）努力推進(jìn)隊(duì)伍精細(xì)化建設(shè)。干部隊(duì)伍是推進(jìn)國(guó)稅事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展的牢固基石。全市國(guó)稅系統(tǒng)要樹立以人為本理念，以能力建設(shè)為抓手，以干部隊(duì)伍平安安全為底線，努力推進(jìn)隊(duì)伍精細(xì)化建設(shè)：一是要進(jìn)一步加強(qiáng)班子建設(shè)。以能力建設(shè)為重點(diǎn)，著力提高各級(jí)班子成員依法治稅的能力、科學(xué)決策的能力、有效執(zhí)行的能力、持續(xù)創(chuàng)新的能力、人本管理的能力、拒腐防變的能力，把各級(jí)國(guó)稅班子建成為具有求真務(wù)實(shí)精神、掌握現(xiàn)代管理知識(shí)、善于把握全局、勤于學(xué)習(xí)思考、富于執(zhí)行力和創(chuàng)新力的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心并繼續(xù)保持在當(dāng)?shù)攸h委、政府和市局獲得的“四好”班子榮譽(yù)稱號(hào)。二是要推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。全系統(tǒng)要樹立終身學(xué)習(xí)理念，以能力建設(shè)為主線，進(jìn)一步盤活人力資源，激發(fā)干部隊(duì)伍活力。要依托培訓(xùn)中心優(yōu)勢(shì)，加大對(duì)較高層次人才的培養(yǎng)、管理和使用力度，努力建設(shè)一支綜合素質(zhì)較高、知識(shí)結(jié)構(gòu)合理的國(guó)稅隊(duì)伍，努力把隊(duì)伍建設(shè)提高到一個(gè)新的水平。今年，各縣市區(qū)局要把學(xué)習(xí)、考試、實(shí)戰(zhàn)結(jié)合起來(lái)，認(rèn)真按照省局的要求，重點(diǎn)加大對(duì)辦稅廳服務(wù)人員、稅收管理員、稅務(wù)稽查人員、出口退稅管理人員、反避稅人員、稅收分析人員等的培訓(xùn)力度，要根據(jù)工作需要開(kāi)展好納稅評(píng)估、稽查取證、行業(yè)稅收管理等專題培訓(xùn)，每個(gè)縣局都要按照“一人一張表、一局一本賬、一年一個(gè)重點(diǎn)”的要求，有針對(duì)性開(kāi)展干部送培、自主培訓(xùn)、崗位練兵等活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)各縣市區(qū)局和市局稽查局必須保證有5人以上新取得大專學(xué)歷。有2人以上新取得本科以上學(xué)歷。有2—3人取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、全國(guó)司法資格證書、全國(guó)秘書中、高級(jí)資格證書、全國(guó)英語(yǔ)四、六級(jí)證書中的任一證書的目標(biāo)。各單位要認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和干部職工開(kāi)展好“上好一堂課、做好一場(chǎng)演講報(bào)告、寫好一篇文章、參加一項(xiàng)培訓(xùn)、組織好一場(chǎng)競(jìng)賽、推廣好一種語(yǔ)言（普通話）”“六個(gè)一”的能力工程提升活動(dòng)，舉辦一期文秘、計(jì)算機(jī)、查賬、企業(yè)會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)班，練好計(jì)算機(jī)操作、查賬、口頭表達(dá)、文字表達(dá)、稅收?qǐng)?zhí)法、調(diào)查研究和分析問(wèn)題7個(gè)基本功。其中，各單位組織會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)時(shí)間不得低于30天，參訓(xùn)人數(shù)不得低于本單位征管、稽查執(zhí)法人員總?cè)藬?shù)的70%。三是要加大提升雙爭(zhēng)雙創(chuàng)層級(jí)的力度，堅(jiān)持“鞏固、完善、創(chuàng)新、提高”的八字方針，鞏固已有的創(chuàng)建成果，狠抓基層、機(jī)關(guān)、隊(duì)伍、業(yè)務(wù)、文化五個(gè)方面的細(xì)胞建設(shè)，爭(zhēng)取創(chuàng)建工作再上臺(tái)階，新建成一批先進(jìn)單位，新提升一批先進(jìn)單位的建設(shè)層級(jí)，抓強(qiáng)一批先進(jìn)的創(chuàng)建基礎(chǔ)，推出一批在全國(guó)、全省有影響的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，充分發(fā)揮好先進(jìn)資源的輻射、示范、帶動(dòng)作用，切實(shí)推動(dòng)ｘｘ國(guó)稅物質(zhì)文明、精神文明、政治文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。今年，各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)要確保已取得的各類創(chuàng)建成果數(shù)量不減、層次不降、臺(tái)階不下、榮譽(yù)不退，要主動(dòng)加強(qiáng)與文明辦、愛(ài)衛(wèi)會(huì)、綜治委、法建辦、工會(huì)、婦聯(lián)、團(tuán)委的溝通與聯(lián)系，努力營(yíng)造雙爭(zhēng)雙創(chuàng)的良好氛圍，大力發(fā)現(xiàn)、培育和創(chuàng)建先進(jìn)典型，力爭(zhēng)年內(nèi)在文明單位創(chuàng)建、青年文明號(hào)、人民滿意單位、巾幗示范崗、文明窗口、勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀公務(wù)員、“三八”紅旗手、行業(yè)標(biāo)兵、行業(yè)能手等方面有1—2項(xiàng)或1—2人被縣級(jí)以上部門命名或表彰。四是要進(jìn)一步深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，結(jié)合各地實(shí)際情況強(qiáng)化工作措施，努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)確?！?、“三個(gè)安全”的總體目標(biāo)。五是積極開(kāi)展人事干部檔案達(dá)標(biāo)活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)干部人事檔案達(dá)到省一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)目標(biāo)，并向建成國(guó)家一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)努力。 同志們，2006年ｘｘ國(guó)稅工作思路已經(jīng)明確，任務(wù)已經(jīng)布置，決心已經(jīng)鑄就，讓我們高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，認(rèn)清形勢(shì)，振奮精神，銳意進(jìn)取，真抓實(shí)干，圓滿完成今年各項(xiàng)工作任務(wù)，推進(jìn)全市國(guó)稅事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，為全面建設(shè)小康社會(huì)和ｘｘ發(fā)展新跨越作出積極貢獻(xiàn)。 第21頁(yè) 共2