7在黨建帶團建推進會上的致辭(精選多篇)-資料下載頁
2024-09-26 15:22本頁面
【正文】 強對團干部的管理工作。各級黨組織要支持共青團做好團干部的協(xié)管工作，在任免、調動同級團組織負責人時，要嚴格按照干部管理的規(guī)定，事先充分協(xié)商，征求上一級團組織的意見。四要做好團干部的轉崗輸送工作。對達到或超過任職最高年齡的，要及時安排轉崗。對其中德才兼?zhèn)?、成績突出、群眾公認的，應當大膽提拔使用。要加強對團員隊伍建設工作的指導。發(fā)展團員既要有一定的數量，更要注重質量，在保證質量的前提下不斷壯大團的隊伍。要切實重視發(fā)展優(yōu)秀青年入黨工作，積極落實28周歲以下青年入黨一般應從團員中發(fā)展和發(fā)展團員入黨一般要經過團組織推薦的規(guī)定，真正使“推優(yōu)”成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要渠道。 （四）帶工作，推進各級團組織再創(chuàng)新業(yè)績。近年來，各級團組織圍繞全縣工作大局組織開展了共青創(chuàng)業(yè)行動、農村青年星火科技帶頭人、青年星火科技教育基地、爭創(chuàng)青年文明號、青年志愿者行動、希望工程等工作，取得了明顯成效。這些成績的取得，既是廣大團干部開拓創(chuàng)新、艱苦努力的結果，也是各級黨組織重視、關心和支持的結果。今后一個時期是我縣經濟實現(xiàn)快速發(fā)展的重要時期，各級黨組織要積極指導團組織圍繞黨委和政府的工作重點，根據青年特點，獨立自主地開展工作和活動，在我縣三個文明建設中再創(chuàng)新業(yè)績。 （五）帶作風，推進團的作風建設有新轉變。從作風上帶，就是教育團干部和團員青年繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，努力成為具有優(yōu)良品質和高尚情操的一代青年。執(zhí)政黨的黨風問題關系黨的生死存亡。同樣，團的作風問題也關系到團的生存和發(fā)展。因此，基層黨組織要指導團組織通過多種形式，對團員青年進行正面教育和引導，幫助他們繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，不斷增強抵御各種歪風邪氣和拒腐防變的能力。各級團的干部要牢記江澤民對年輕干部的要求，刻苦學習、勤奮工作、勇于創(chuàng)造、自覺奉獻。要按照“八個堅持、八個反對”的要求，進一步密切與團員青年的聯(lián)系，著力加強團干部思想作風、學風、工作作風和生活作風建設，樹立新時期團干部的新形象。 三、建立健全長效機制，營造黨建帶團建的良好工作氛圍 要切實把團的工作擺上重要位置，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要把共青團工作納入到黨委的整體工作中去，明確一名黨委副書記分管，努力形成一把手親自抓，分管領導具體抓，領導班子集體抓的領導體制。要堅持黨建帶團建的工作機制，真正做到把團建目標納入黨建目標任務，團的陣地建設納入黨的陣地建設，團建考核納入黨建考核。要建立健全和落實必要的工作制度，定期聽取團的工作匯報，及時了解和掌握團的工作情況，指導幫助共青團研究解決工作中的一些重大問題。要把是否加強和改善對共青團工作的領導，列入考核下級黨組織工作的內容，定期進行督促檢查。要把基層團建工作納入黨的基層組織建設中，把基層團建工作納入每兩年召開一次的基層黨組織建設工作會議中，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一提高。要加強以村黨支部為核心的村級配套組織建設，把團的基層組織建設任務納入到各級黨組織的工作目標責任制中去，做到領導要過問，任務要檢查，問題要解決，使黨建帶團建、黨團共發(fā)展落實到實處。 同志們，馬克思主義的政黨只有贏得青年，才能贏得未來。黨的事業(yè)離不開青年，青年的成長更離不開黨。今天的團建開展得好不好直接決定著明天黨組織戰(zhàn)斗力強不強的問題。各級黨組織一定要從永葆黨的生機與活力的高度，從確保國家長治久安的高度，切實加強和改善對共青團工作的領導，共同為團的工作創(chuàng)造更加有利的環(huán)境和條件。 本文章 第14頁 共14
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