6香小分析檢查報告-資料下載頁
2024-09-26 13:41本頁面
【正文】 質(zhì)修養(yǎng)的提高。從多角度開展豐富多彩的思想教育活動，聘請專家到學校進行講座，青年教師與骨干教師建立師徒合同，為骨干教師搭建向名師學習的平臺，從正面積極引導教職工認識自己所肩負的歷史使命，珍愛人民教師的光榮稱號，樹立科學的教育觀、人才觀、正確的師德觀、業(yè)績觀，做到以高尚的人格力量，廣博的知識結(jié)構(gòu)和精湛的教學藝術(shù)努力服務于學生，服務于社會，實現(xiàn)自己的價值。 進一步加強校園文化建設。 通過多渠道增加投入，進一步整治和創(chuàng)新學校文化環(huán)境。堅持不懈地抓好校風、教風、學風建設；樹立全員意識，完善創(chuàng)新導向，充分發(fā)揮教書育人、管理育人、服務育人的作用；進一步建立和健全學校的文化創(chuàng)新機制，尤其是建立和健全學生教育和學校管理的激勵機制和榜樣示范機制，加強對學生進行道德紀律教育，形成教師嚴謹教學，學生勤奮好學，勇于創(chuàng)新，敢為人先的良好風尚。 要把多種有意義的學校文化活動、文化設施、觀念、制度、典故等（如典禮、儀式、節(jié)慶、校徽、校歌、校訓、校風、規(guī)章制度、塑像、建筑物等）做到人人皆知，充分發(fā)揮育人功效。從而使學生在這些傳統(tǒng)文化的熏陶下，形成積極向上的思想觀念、健康的心理品質(zhì)和較高的科學文化素養(yǎng)，逐步使校園文化具有相對穩(wěn)定的文化傳統(tǒng)，形成鮮明特色。 繼續(xù)進行“學校綠色生態(tài)文化建設與學生創(chuàng)造能力的培養(yǎng)”的研究 結(jié)合學校辦學特色、根據(jù)新的教育背景和新的社會經(jīng)濟發(fā)展需求，繼續(xù)深化課題的實施與研究。我們認為學校文化建設不僅在于美化環(huán)境，更重要的是構(gòu)筑一個博大的精神家園，積淀文化底蘊，突出人文熏陶，陶冶學生的情操，立足文化品牌，注重全面發(fā)展。且這種文化“不是僵硬的，應該是生態(tài)的”，是面向人的生命，能夠促進人的生命發(fā)展，是科學人文，健康發(fā)展，生動活潑，張弛有度，和諧均衡，生機盎然的文化氛圍，是師生們心靈皈依的“生態(tài)花園”、“精神家園”、“文化樂園”。 進一步加強教職工隊伍建設，精心打造可持續(xù)發(fā)展的教師隊伍 師資隊伍建設是學校工作的核心，是提高辦學質(zhì)量的重要保證。是保持學?？沙掷m(xù)發(fā)展的第一關(guān)鍵資源。需要學校領(lǐng)導班子長期的、精心的、全方位的去打造。我們將加大中層干部、中青年教師培養(yǎng)力度，全力打造一支思想領(lǐng)先、作風過硬、精通業(yè)務、創(chuàng)新管理的干部隊伍；一個觀念超前、師德高尚、專業(yè)精湛、勤于育人、精于教書、善于創(chuàng)新、團結(jié)和諧的陽光教師群體。 以上所查找出的問題、原因及整改措施只是初步的，我校領(lǐng)導班子將在上級黨委領(lǐng)導的具體指導、幫助下，繼續(xù)廣泛征求意見，進一步剖析根源性的問題，實事求是，客觀坦然地對待問題，促進整改。通過此次分析檢查活動，我支部黨員的思想認識達到了高度的統(tǒng)一，在統(tǒng)一中凝聚力量，形成團結(jié)向上的動力，在活動中提高自身素質(zhì)，求得自我突破，進一步更新觀念、拓寬視野，更加符合學校發(fā)展大局和長遠建設。黨員的學習氛圍更加濃厚，學習方式多樣靈活，理論聯(lián)系實際，學以致用，進一步強化工作責任意識，自覺認真履行職能，真抓實干，做出實效。黨員們都能自覺的以飽滿的熱情積極投身到為營造和諧校園、促進教師專業(yè)發(fā)展、謀求學校可持續(xù)發(fā)展等工作中。今后，我們將進一步明確目標任務，轉(zhuǎn)變觀念，促進我校各項工作再上新水平。 第13頁 共1
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