6統(tǒng)計師任職資格評審實施意見-資料下載頁
2025-09-16 21:50本頁面
【正文】 薦評審可以參照已核定的職務結構比例和崗位數(shù)進行；在本單位實行評聘分開之后，則可以不受崗位數(shù)的限制推薦參加評審，但應根據結構比例進行聘任。 （二）上屆評審被否決的人員，應當提供新的研究成果后方能重新申報并按規(guī)定程序推薦。原已送審的代表作若繼續(xù)使用，專家已有的鑒定仍然有效。前次未送高評委會進行表決的，應該由本單位重新審核認可并補充新材料。 （三）凡報送高評委評審的材料，必須按有關規(guī)定經過公示，在確認真實有效后才能上報。在未評審前，由相關部門職改辦審查，發(fā)現(xiàn)不屬評審范圍、基本任職條件不具備以及其他不符合規(guī)定的申報材料，一律退回原單位。 （四）破格申報高級統(tǒng)計師任職資格的專業(yè)技術人員，需組織同行專家對其進行學科論文答辯。 （五）對弄虛作假、偽造學歷、謊報工作經歷、年限，謊報科研成果者，一經查實，取消其申報資格；已獲得任職資格的予以取消，并嚴肅處理，追究有關人員責任。 五、其他 本實施意見自發(fā)布之日起施行。如以往規(guī)定與本意見有沖突的按本意見執(zhí)行。 第5頁 共5頁
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